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2023年档案局上半年工作总结四篇新编.docx
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2023 档案局 上半年 工作总结 新编
档案局上半年工作总结四篇 篇一 2023年上半年,在县委县政府的正确领导和省市档案局的精心指导下,全县档案工作深入贯彻落实鲁办发(2023)30号、临办发(2023)4号、XX省档案工作科学化评估方法,坚持科学管档、依法治档,加快档案信息化建设、档案资源体系建设、档案根底业务,全面提升了档案管理标准化、精细化、科学化水平,较好的完成了上半年的档案工作任务。 一、档案工作情况 (一)各级领导重视档案工作程度有了新的突破。一是省市档案局领导屡次来我县考察指导。4月2日-3日,全省档案依法行政推进会在xx召开。省委副秘书长、省档案局局长杜文斌专程莅XX县区档案局调研。市档案局领导也非常关心和帮助xx档案工作,省市档案局科(处)室负责同志屡次来我县给予指导。二是县委县政府高度重视档案工作。全省档案依法行政推进会前,县委XX县区政府主要领导、分管领导屡次了解会议筹备情况、档案工作情况。会后,县委常委会专题听取全县档案工作情况汇报,协调解决了档案工作面临的一些突出问题。5月16日,印发关于加强和改进新形势下档案工作的实施意见(沭办发(2023)5号),为全县档案工作提供了政策保障。 (二)档案资源和信息化建设取得丰硕成果。认真落实国家档案局第9号令,接收各门类档案24916卷件,征集各类图书资料34册,光盘2盘,老知青照片150余张。加快档案的全文数字化进程,首批馆藏档案全文数字化扫描150万页接近尾声,为下半年二批扫描奠定根底。馆藏档案的目录已全部录入,机读目录数据库到达57万余条。上半年,共接待利用者525人次,提供档案资料2487卷(件),复制档案、资料593页。玉山知青纪念馆建设顺利,下半年方案对外开放。严格执行档案平安保管制度,增强防护意识,树立平安第一的思想。坚持做好库房平安检查,严格执行防潮、防高温、防虫、防鼠、防尘、防火等“九防〞措施,认真做好平安保管、温湿度记录和查阅登记,对库房区所有防盗窗进行了更新及加固,新增空调一台,发现平安隐患及时汇报、处理,杜绝了各类事故的发生。目前,县档案馆馆藏116个全宗,各门类档案81223卷85549件,录音(像)带114盘,照片档案1824张,实物档案403件。 (三)档案根底业务工作取得明显成绩。分期分批做好全县各单位2023年度各类文件材料归档工作。累计指导50多个单位完成年度归档工作,审核档案9000多卷件。县府办、纪委、卫计局等单位正积极归档。指导房产局、人社局等专业档案保管单位档案整理及档案库房改造和金正大新天广场重点建设工程档案工作。印发关于做好2023年度档案科学化管理测评工作的通知,有7个单位申报示范单位,有14个单位申报先进单位,有34个单位申报合格单位。精心筹备朱村档案馆馆藏档案陈列展,初步设计分为前言、朱村沿革、声像档案、珍档荟萃、红色档案、荣誉档案、图书资料、民风民俗、结束语9个局部,主要以大量的文字、文件实体、实物、书籍和20230多幅图片组成。目前朱村档案馆库房已安装档案密集架,库房升级改造已根本完成。预计6月底,特点突出、特色鲜明的新朱村档案馆将实现质的飞跃。积极开展全县档案工作人员登记备案工作,对全县各单位96名专(兼)职档案工作人员进行备案。 (四)档案依法行政工作继续强化。完成档案权力清单内容经县编办审核后对外公布。继续实施执法检查,上半年共检查县直24个单位,对1个存在违法问题的单位正在履行处分程序。XX市档案局、XX省档案局、XX市档案局、XX市档案局、XX县区档案局先后来xx考察交流档案行政执法工作。 (五)档案编研水平和档案队伍素质稳步提高。档案宣传和档案编研紧密结合,编辑出版2期档案视窗,免费赠阅社会各界,用生动严肃的档案利用典型事例和违法案例表达档案工作的重要性。同时在各级新闻媒体、网络发表档案信息26篇,宣传了档案工作,扩大了档案部门影响。培训全县2023年度全国档案事业统计年报工作档案工作人员80多名。以会代训培训专兼职档案人员12023名。 半年来,全县档案工作取得了一些进步和成绩,重大活动档案、社会记忆工程等方面与先进县区相比还存在着一定的差距和缺乏。下一步,我们继续以“争一流、创品牌、转作风、惠民生〞为抓手,践行“三严三实〞,贯彻落实省市县实施意见,稳固成绩,克服缺乏,力争使各项档案工作再有较大的突破,再出新的成绩。 二、下半年工作重点 (一)进一步丰富馆藏档案资源。依法接收2023年以前形成的具有永久、长期保存价值的各门类、各种载体的档案,争取接收更多的知青档案、重大活动档案、民生档案和特色档案进馆。下半年实施120万页的档案全文扫描工作,推进档案信息化建设。启动以“我的家乡·我的家〞为主题的“社会记忆工程〞,以保存历史概况、记录开展变迁历程为主线,调动社会各界积极参与拍摄照片并收集相关文字材料,真实、客观、全面地记录城乡、农村面貌、自然地貌、居民生活、民俗文化、文物古迹、著名人物等方面的现状,记录城市化、城镇化、社区化进程,对即将逝去或已经逝去的事物,进行挖掘保存。 (二)全面完成2023年度文件材料归档工作。逐渐标准经济园区、行业协会等新领域的档案工作。加强指导重点建设工程档案工作,并到达验收标准。扎实做好农村产权制度改革档案工作,积极联系房产、国土、住建等部门,根据进度完成档案材料整理和确权工作。贯彻落实XX省档案工作科学化评估方法,严格进行科学化评估,重点跟踪对7个争创示范单位的进行催促,做好14个先进单位和34个合格单位的对接和指导,打造一批档案管理示范、先进和合格单位。 (三)加强对“四重〞工程档案的监督指导工作。与发改部门、各行业主管部门衔接协调,严格执行重大建设工程、重大科研工程、重大技改工程、重大生态环境保护工程等重要工程档案专项验收制度,及时为工程建设和管理提供有效效劳,优先创出“四重〞工程档案管理特色。 (四)完善“两个馆〞建设。指导玉山知青档案馆对外开放工作,早日实现社会效益。指导做好朱村档案馆馆藏档案布展后续工作和库房标准化建设工作。 (五)积极推进科学管档、依法治档。贯彻全省档案依法行政推进会、省市全面依法治档的实施意见精神,结合档案管理违法违纪行为处分规定,进一步探索执法检查的新形势、新手段,采取有力措施推进新任务、新目标。 (六)深化档案开发利用工作。加大档案工作学术交流、论文、宣传稿件的投稿力度,年内在省级以上刊物发表文章不少于4篇。编印2期档案视窗,出版xx县知青档案选萃 篇二 时光流逝,岁月匆匆,转眼间,2023年上半年即将过去,回忆半年工作历程,我历历在目。结合本人工作实际情况,现将个人半年工作总结如下: 一、半年工作情况汇报: 半年来,在两位站长的正确领导下、在站长和各位师傅的关心帮助下,2023年我肩负着本站档案管理员、生活管理员、基建员的重任。在工作任职期间,本人能够严格要求自己,认真遵守站内各种规章制度,按时完成站内交办的工作任务。 标准化档案整理情况。按照县公司统一要求,2023年档案已分类装订,烟农户籍化档案已填写完毕。2023年档案除暂时还未能够整理的情况下,其他档案进行了整理归档并分类装入档案盒妥善保管,做到了电子、纸质同步。根据县烟叶分公司第二次标准化档案检查,结合本站实际所存在的问题,正在进行全面的整改。 生活开支情况。结合站内实际情况,做到细开支、精开支,防止一些不合理开支,并把每月的日常用品和食堂原料开支总额情况,以报账形式,通过两位站长审核票据、签字审批后,并在站内每月工作例会上进行公布通报,接受大家监督,做到帐目清楚、公开透明。 基建情况。今年,根据国家烟草局提出地“以减少面积、提高烟叶质量为主〞地工作方针,2023年根本无其他基建工程。除开需对以前建设的密集式烤房设施设备、管网、水池、水窖等加强管护外,组织协调烟叶大棚建设。 二、脚踏实地,认真做好本职工作: 半年来的工作实践使我体会到,做好任何一项工作,都需要付出辛勤的劳动汗水。在工作中,我努力从每一件事情上进行经验总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为自己是新同志,在工作和其他方面经验缺乏,平时我能够做到虚心向师傅们学习,吸取他们的长处,反思的自己缺乏,就能不断提高业务素质和业务水平。我认为干好工作并不是一件容易的事,在干好工作的同时就要首先清楚自己所处的位置,清楚自己所具备的职责和应尽的责任。摆正位置,严格遵守职责。只有把位置任准,把职责搞清,从小事做起,踏实做事、老实做人,克服各种困难,脚踏实地工作,才能做好本职工作。 三、加强自身学习,努力提高工作业务水平: 我越来越深刻地认识到知识的欠缺,平时多向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。只有抓紧一切可利用的时间努力学习,才能适应日趋剧烈的竞争,用知识不断武装自己的头脑,并根据工作实际情况,努力用理论指导实践,解决自己在工作中出现的问题。 四、工作中存在的问题与困难: 一、因本人业务水平不是很高,导致公司环节检查时因局部档案整理不齐全,影响了整体工作效益,需在以后工作中加强改进; 二、业务水平和工作效益有待进一步提高; 三、需加强理论学习,提高自身素质和工作业务水平; 四、因每次在站内工作例会中,各位师傅们的汇报材料上交不及时或未上交,从而导致档案检查扣分原因之一; 五、今后工作努力方向: 针对本人工作中存在的问题,加强改进,注重实效,不断努力提高工作效益和业务水平,力争取得更大的工作新成效。 总之,半年以来,虽然取得了一定的工作成绩,但也存在着许多缺乏,在工作、生活及其他方面做得不妥之处请两位站长和师傅们给予原谅。针对我个人在工作、生活中存在的问题和缺乏之处恳请两位站长和师傅们给予批评和指正。 篇三 在省局和市局的统一部署和指导下,xx局一直积极努力开展干部人事档案管理工作,不断完善根底建设,提高档案管理水平,使干部档案管理工作逐步走上了标准化、制度化的轨道,现将有关情况汇报如下: 一、强化组织领导,提高思想认识 干部人事档案工作是党和国家干部人事工作的重要组成局部,是干部个人经历和社会实践的记录,是干部思想品德、业务能力和各项工作的具体反映,是培养和考察选拔干部的重要依据,干部人事档案的完整、真实、标准是做好干部工作的根本条件,基于这一认识,我局领导班子一直高度重视干部人事档案管理工作,把按要求做好干部人事档案整理工作当成向党的事业负责、向干部本人负责的一项重要工作来落实。 一是深入学习贯彻相关文件精神。认真组织学习、贯彻、执行新修订的干部人事档案材料收集归档规定,强化全体干部职工,特别是档案工作人员岗位职责意识,使全体干部职工对标准干部人事档案管理工作重要性的认识不断提高。 二是成立专门的工作队伍。成立了由主要领导任组长,分管领导任副组长,有关科室的负责人、专职档案人员为成 员的档案工作领导小组。选拔具有一定文化素质和有较强实践经验的干部担任档案管理人员,其根本素质较高,熟悉本单位情况和干部人事档案工作要求,能熟练掌握人事档案规定要求和档案技术知识。 三是明确工作任务和责任要求。把档案管理工作列入单位干部人事工作的重要内容,建立档案资料收集责任制,对负有提供资料责任的部门和人员作出归档内容和时限的要求,并把此项工作纳入岗位责任制考核中,确保档案工作有序开展。 四是加大档案工作根底设施投入。在工作人员多、办公室特别紧张的情况下,设立了专门的档案室和阅档室,安装了防盗门、窗等。在经费相当紧张的情况下,又拿出2万元的专项资金,购置了空调机、加湿器、、打印机、切

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