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2023
农村
职业教育
农民
培训
工作情况
汇报
关于农村职业教育和农民培训工作情况的汇报
关于农民工培训工作情况的汇报
按县政府统一部署,现将我县农民工培训工作情况汇报如下:
一、根本情况
和主要做法
XX县区是农业大县,现有人口167.5万,其中农业人口149.7万。目前,全县共有中等职业学校4所;成人中专班1所,乡镇成人文化技术学校31所;专业技术培训机构19个。在4所中等职业学校中,XX县区第一高级职业中学为省级重点职业中学,XX县区第二高级职业中学为国家级重点职业中学。
作为一个农业大县、人口大县和劳务输出大县,农民工培训工作,对于开展农村经济、提高农业水平、促进农民增收显得尤为重要。XX县区委、县政府高度重视职业教育和农民培训工作,始终把农民工培训工作作为人才强县战略的重要任务来抓,加强领导,强化措施,加大投入,深化改革,始终把农民工培训工作得到了长足开展,为XX县区经济社会开展做出了积极奉献。主要做法如下:
一是出台相关政策。县委、政府出台了关于进一步加强职业教育和成人教育的实施意见、关于加强初中后教育的几点意见等一系列文件,县教育体育局制定了202223—2023年重点示范中等职业学校创立工作开展规划,确定了我县职业
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教育开展的目标、任务和措施,把中职教育的开展作为高中阶段教育突破口摆上了重要日程,职业学校资源得到调整和加强。县职教中心筹建已完成,并通过省教育厅批准。针对农民工培训,结合我县实际,我县制定出台了202223年农民工培训专业(工种)设置及补贴标准,并将农民工技能培训补贴政策及培训工种、培训时间、培训内容、收费标准、补贴标准在定点培训机构理论教室、报名外、实际操场所三处地点公示。
二是积极做好农民工培训工作。受金融危机影响,我县有大量农民工返乡,为妥善安排返乡农民工的培训和就业问题,我县以二职高为基地,成立了农民工培训中心,开设了服装、裁剪、食品加工等专业。县劳动和社会保障部门落实就业和再就业培训,并开展了技术培训、职业资格技能鉴定;县农委落实了“阳光工程〞劳动力转移培训和农村科技培训;县扶贫办落实“雨露方案〞培训。202223年2月18日,全省返乡农民工创业就业现场会在我县召开,省委副书记、省长王三运对我县广泛开展返乡农民工培训、坚持职业教育效劳当地经济给予了充分肯定。
三是做好农村劳动力转移培训。充分利用一职高、二职高的师资、设备优势和专业优势,积极开展农村劳动力转移培训。一年来共开展了943人次培训,其中引导性培训90人,技能性培训853人,培训后就业数932人。
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四是做好网上培训工作。按照教育部的“一网两工程〞要求,太和二职高成分利用学校的网络资源,建立了农民工网上培训。启动培训以来,效果非常明显,实现了一点对多点的实时培训,做到了一人授课,千人受益,找出了一条让企业少花钱、多办事,同时又使农民工受教育、得实惠的新路子。学校网站登陆学习人数已达16万人次。
五是严格机构认定。重点是把好农民工定点培训机构的认定关,全县共有26所民办培训机构通过评审被确定为我县农民工定点培训机构,分布在县城及四个乡镇,培训工种涉及计算机操作、中式烹调师、裁剪、摩托维修、焊工、车工等11个职业工种,年培训各类人员近万人。
六是做好就业推介。就业是民生之本,我县将就业作为职业教育改革开展的根本出发点和落脚点,积极探索面向社会、适应市场的办学模式。一职高结合自已的农学、牧医专业,建立了养殖场和种植基地,并与科翰培训学校签订联合办学协议。二职高以电工、电子、机电一体化、计算机和财会电算化为骨干专业,建立了实验实习场所,培训学生的技能,并开办了摩托车维修、电气电焊、电机维修等专业的应用技术短期培训。为提高毕业生的就业率,XX县区教育体育局于2023年成立了XX县区职业中学毕业生就业指导中心,一职高、二职高均设立了招生与就业的指导办公室,专门负责
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学校毕业生的就业工作。202223年我县职业高中、成人中专毕业生898人、他们大都以不同形式就业,就业率在95%以上。
二、存在的问题
一是培训规模、培训能力远远不能满足农民工的需求,目前我县主要依靠26所民办职业培训机构,尚无公共就业实训基地;二是培训时间较短,且大多停留在短期培训层面,劳动技能含量低,培训质量有待提高;三是师资队伍不能稳定,缺乏高级专业技能极其缺乏,且教师的待遇福利保障不到位,缺乏一支能够长期人事教学工作的高级工以上的教师队伍;四是目前我县开展职业技能培训主要依托现有的民办职业培训机构,不少培训基地根底设备不齐全,培训资源经较欠缺,培训方法有待创新;五是培训机构80%以上是租用场地,极大地限制了培训机构的开展;六是缺乏教学培训经验和有针对性的培训教材,加上农民工的素质普遍较低,给培训带来了较大的难度。
三、下一步工作打算
今后一个时期,我们将进一步加强组织领导,明确工作任务,突出工作重点,进一步抓好农民工技能就业培训工作。
(一)大力开展多种形式的宣传,努力营造人人支持培训,全民参加培训的社会气氛。
(二)组织师资力量,深入企业、乡镇、社区、村组等人员集中的地方,全面开展职业技能培训,使有求职愿望和
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就业能力的农村劳动力普遍得到一次培训,掌握一技之长,实现高收入就业。
(三)制定考核方法,建立鼓励制约机制,不断改进工作方法,努力提高工作效能,确保培训工作扎实深入开展。
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XX县区教育体育局年3月18日
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