2023年幼儿园后勤工作计划书模板.docx

幼儿园后勤工作方案书模板 　　幼儿园后勤工作方案书模板篇一 　　一、指导思想 　　以市局工作意见为指导思想，本学期幼儿园的后勤工作将围绕园务工作方案，求真务实，精益求精，不断提高后勤人员的思想业务素质，强化后勤人员的效劳意识、提升效劳品质。切实做好卫生保健工作，促进幼儿健康开展，提高保教质量。 　　二、主要工作与措施 　　（一）加强后勤队伍建设，着眼于长效开展。 　　1.人人参与，完善后勤管理网络。 　　保育员不仅是为幼儿创设美好生活环境、管理幼儿生活的保障者，还是教师在教学工作上的好帮手，保育员是一个幼儿园不可或缺的重要群体，因此，在园中要形成一种尊重后勤人员劳动的舆论和行为导向。同时，所有教职员工要以主人翁的态度参与到后勤管理、后勤效劳之中，成立由园长→分管后勤园长→保健老师→后勤组长→保育组长→各班班主任→后勤全体成员的管理网络，做到“处处有制度，人人有责任〞，营造互为、共创的和谐气氛，加强沟通，注重过程管理，后勤工作做到有目标、有落实、有检查、有评价，为全园做好后勤效劳工作。 　　2．注重修养，彰显后勤职工魅力。 　　后勤工作人员的品德素养直接表达着整个园所的形象，因此，每一位后勤职工必须谨言慎行，在孩子面前、家长面前、在社区、公共场合等时刻注意自己的言行举止，为幼儿园在社会上获得良好声誉而努力。在工作中，要做到“实〞、“正〞、“诚〞，即脚踏实地，实实在在；一身正气，言行正直；真诚坦荡，以诚相待。在人际交往中，要求做到“对孩子柔声细语〞、“对家长主动微笑〞、“对同事尊重诚恳〞、“对邻里友好关爱〞，以自己的实际行动在自己的生活圈中较好地树立本园的形象。 　　3．加强学习，提高保育专业能力。 　　保育员在做好卫生清洁、幼儿生活照顾的同时还承担着助教任务。由于自身专业水平有限，因此更要注重自我加压，在工作中学习，在学习中提高。倡导做“三有新人〞，即“有意识——有思考——有行动〞，保育员都要善于做有心人，在一成不变周而复始的工作中发现“新问题〞，解决问题有“新方法〞，行动落实有“新成效〞。意识决定过程，方式决定结果，鼓励大家在工作中发挥聪明才智，有创造性地工作，寻找更便捷、更有效的工作方法。本学期，继续要求保育员每月一篇保育心得，并纳入月工作考核。双周一次业务学习，开展“快乐地工作，幸福的生活〞主题轮讲活动，从思想到行为切实挺高后勤职工的专业素养。 　　4．奖惩清楚，提升后勤效劳质量。后勤工作归根结底最本质的还是落实在行动上，我们提倡“顾全大局，乐于奉献，热心效劳〞，要求后勤工作者做到“勤〞、“快〞、“好〞，具有“精品意识〞，做足细节，做好细节，自觉提高工作标准。在日常工作中要做到四个“克服〞：克服一个“拖〞字，能早就不晚，能快就不慢；克服一个“难〞字，世上无难事，只怕“认真〞俩字；克服一个“糊〞字，“只求过得去，不求过得硬〞的思想要不得，桌面上的一个笔印、水池里的一点锈迹、玻璃上的一个斑点、墙角落的一个蛛网、厕所里的一点污渍、地面上的一张小纸屑、不起眼处的一粒积尘……对于这些小细节都应视之“眼中钉〞，不能轻易放过，所谓“千里之堤，溃于蚁穴〞。 　　克服一个“推〞字，人生难得糊，不必事事分清，何况“予人玫瑰，手有余香〞？ 　　“三个和尚没水喝〞的故事永远值得大家借鉴。本学期，我们将成立专门的卫生督查小组，月月考核，加大奖惩力度。在本学期末，按照惯例我们将根据实际工作情况评出至少2个后勤效劳奖，肯定宣扬先进，鼓励推进优质效劳。 　　（二）园产管理标准化，发挥园产效能。 　　1．做好物品管理的常规工作，及时为幼儿、教师配备所需物品；配合园内开展的各项活动，及时提供所需材料。 　　2．做好物品的调配工作，提高园产的周转使用率，防止园产的人为流失，做到有领必请、有出必记、有借必还。 　　3．完善园产借领制度，出台园产损坏丧失赔偿制度，切实加强园产管理。倡导保护幼儿园公物、维护幼儿园环境的良好风气，形成保护园产的自觉行为。 　　4．切实加强活动室、资料室、库房、阅览室的管理，充分发挥各室的作用。常用教具、学具等教学器材和现代教学设备的作用，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。 　　5．严格执行请购、审批、验收、入库、报销领用制度，标准物流过程控制，强化仓库管理，严格执行专用室的保管责任制。 　　6．定期检查户外大型活动器具、室内最新幼儿园学期后勤工作方案照明线路、电器设备及其它设施，发现问题及时记载、维修和保养，延长设备的使用期限。 　　7．维修人员加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，努力为幼儿园节约一滴水，一度电、一分钱 　　8．切实做好期末园产的清理、归还、交接、登记等工作。 　　（三）卫生保健工作常态化，力求幼儿健康开展。 　　1．对照幼儿园一日活动细那么的要求，全面做好保育工作，重点做好幼儿卫生习惯、一日生活管理、班级日常卫生、班级日常消毒等各项工作，检查抽查相结合，提高保育管理的水平。 　　2．扎实抓好日常标准操作，保健室按照标准标准指导保育员做好各类教玩具和生活用品、班级、宿舍空气消毒、检查、登记工作。组织保育员认真学习托幼机构常用物品消毒常规，并进行实际操练；学习秋季易发生呼吸道传染病的预防知识、常见病症、隔离等知识，以学习、指导、检查、抽查、卷面考核和实际操作考核相结合的方式提高日常操作质量。 　　3．认真做好晨间检查，积极开展预防性措施，确保幼儿户外体育锻炼和活动的时间，加强指导，确保户外体育锻炼的质量，从而增进儿童身心健康及抗病能力，降低幼儿常见病的发病率。 　　4．保健室根据季节合理搭配制定定带量食谱，经费专用，方案开支，准确掌握幼儿出勤人数，做到每天按人按量供应主副食。分管领导和保健老师、食堂组长经常进班观察幼儿的进餐情况，不断完善食谱的制定和食物的烹调方法，制作出幼儿喜爱且营养丰富的食品。采购组把好进货关，杜绝不洁食品进校园，预防食物中毒及肠道传染病的发生。卫生督导组经常深入食堂检查工作，要求严格执行食堂工作制度和卫生制度。 　　5．各班及时上报幼儿用餐人数，遵守作息制度，严格按照操作要求抓好幼儿用餐管理。各班教师在餐前餐后合理组织幼儿的活动，为幼儿创设愉快宽松的进餐环境，鼓励幼儿吃包吃好。做好每日饮水供应工作，保证幼儿口渴时喝到开水。 　　6．各班注重提高幼儿的卫生科学知识水平，及时纠正不良的卫生习惯，落实健康教育的内容，保证健康教育的时间，心理保健、生理保健并重，培养幼儿的自我保健能力，配合保健室按时完成各类体检工作，利用家园联系栏、家长开放日活动等做好幼儿园的卫生保健宣传工作。 　　7．保健室及时分析，并进行登记筛检出体弱儿与肥胖儿，建立个案进行管理，定期在幼儿园网站上上传保健信息，指导家长做好幼儿保健工作。 　　（四）综合治理工作常抓不懈，力保校园和谐平安。 　　1．平安工作齐抓共管，各司其职，各负其责，赏罚清楚。平安工作精细化，条文化，修订完善平安工作细那么、平安奖惩条例，学习江苏省中小学生人身伤害事故预防与处理条例。 　　2．门卫尽快熟悉新生与家长，坚守岗位，按时开关大门，继续做好来访者的登记与询问工作。坚守岗位，严格把关，做好外来人员入园、离园的登记工作，确保幼儿人身平安，坚决杜绝幼儿走失现象的发生，发现幼儿走失及时上报并采取相应措施。 　　3．园部每月例行进行一次平安大检查，各室负责人组织每周进行一次小检查，对场地、活动器械、班级的活动室、宿舍等进行平安检查，深入细致，发现隐患及时上报、处理，并做好记录，保证活动设施的平安。 　　4．时刻敲响平安警钟。全体教职工要强化平安意识，切实做好班级平安管理工作。根据幼儿的年龄特点，组织学习紧急应变措施。当班者不擅自离岗，配班者不随意离班，时刻把幼儿的活动纳入自己的视线范围之内，不放任自由，在日常活动中随机对幼儿进行平安教育，自我保护能力。 　　5．每日一次全园巡查，及时发现，及时处理；每周一次卫生督导抽查，及时交流，及时复查；每月一次卫生大检查，及时总结，纳入月考核纳入月考核。 　　幼儿园后勤工作方案书模板篇二 　　一、指导思想 　　本学期我园后勤工作紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新，进一步树立效劳思想，继续加强后勤人员的队伍建设，加强园资、园产管理，加强平安管理，厉行节约，积极搞好园容园貌建设，在不断完善和标准中，积极提升后勤效劳质量和后勤管理水平，为幼儿园保教工作和幼儿生活提供更优质的后勤保障，努力开创后勤工作新局面。 　　二、主要工作目标 　　1、加强后勤人员队伍建设，更新观念，增强效劳意识，努力探索标准化途径。 　　2、加强园容园貌建设，创设优美的育人环境。 　　3、扎实有序地抓好幼儿园平安工作，开展各项卫生保健工作，提高卫生保健质量。 　　4、加大管理力度，不断完善校产管理制度，做好各项维修工作，保障教育工作正常、有序进行。 　　5、做好创立省示范相关工作。 　　三、具体工作与措施 　　(一)加强后勤队伍建设，努力探索标准化管理途径 　　1、继续加强后勤人员的思想教育，引导她们牢固确立保教意识、效劳意识，使保育工作细化、量化。增强工作责任心，每天工作中表达“勤〞“快〞“好〞。 　　2、加强后勤人员业务培训。组织保育员学习教职工工作行为标准幼儿一日活动常规及有关的文件、政策、法规。定期开展业务方面的培训和指导，学习传染病的预防、常见病症等知识，学习托幼机构常用物品消毒常规并进行实际操练。并在如何做得精，如何做得的细上做进一步的探讨研究。通过学习讨论工作职责、针对本园实际问题，开展互帮互学，谈体会等活动。以良好的气氛，团结协作的精神，扎扎实实做好各项保育工作。组织食堂人员进行学习认真做好每天的两餐一点，在色、香、味上动脑筋、翻把戏。进一步提高思想认识，严格标准操作。各项卫生工作细化到个人，加强检查和不定期检查，发现问题要追究责任。 　　3、继续实施后勤人员工作考核制度，奖优罚劣，进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性，提高工作质量。 　　(二)抓好校园卫生管理，创设良好的育人环境 　　1、加强园内花木、种植园地养护工作，在草坪成长期，加强施肥，定期拔草、修枝、洒药，开春做好树木花草的添置，美化校园。教育幼儿保护幼儿园的一草一木。各室内外布置美观，富有童趣。 　　2、整个校园内外分工到人，明确责任区与责任人，包干人员做到保管区随时整洁干净，窗明几净，室内外无纸屑、无痰迹、无杂物，室内保持墙面的整洁，各种用具摆放整齐，保洁区无杂草。 　　3、每周一次班级卫生、包干区的日常检查并加大抽查力度，扎扎实实地抓好卫生工作，对卫生检查情况认真记录，对存在问题要及时指出，纠正。 　　(三)加强财务管理，开源节流，创立节约型幼儿园 　　1、加强园产管理，努力发挥有资产的效益。继续探索物财管理的科学性，进一步完善固定资产的管理，定期检查各班室的资产情况，催促加强保管，各室物品责任到人，各室物品不得随意搬动，有遗失损坏追究责任。 　　2、加强教学设施的维修与更新，对小型维修工作尝试自己动手完成，竭尽所能节约维修经费开支。 　　3、严格执行财务制度，认真执行购物审批制度，合理使用好各类经费，不断改善和优化办园条件。严格按照上级规定的收费标准进行收费，每月落实幼儿伙食账目的公布。 　　4、坚持勤俭办园的原那么，努力提倡全园保教人员利用平安无害的废旧物或自然物制作教玩具和进行环境创设，积极倡导节约用水、用电、办公用品等，减少浪费。抓好物品进出库管理，认真做好进出库记录，定期清点库存物品、按时盘结，减少仓库物品积压。及时做好教学用品、办公用品和教玩具的采购工作，确保正常教学秩序。 　　(四)做好平安防范工作，加强平安教育，增强教师的平安意识 　　1、每天做好下班前的水电，门窗的常规检查。每周进行一次对电器设备、门窗、全面的检查修理。每月认真做好一次活动场所大型玩具、体育器材的检查维修工作，以及楼梯窗户和班级门窗的检查维修工作，发现问题及时处理，防止意外事故发生。 　　2、加强门卫职能，严格执行门卫制度，严守岗位，按时关锁大门，做好来访者的登记和通报工作，同时做到在学生离园期间对校园进行巡视检查。严格执行幼儿接送制度，坚持实行家长持卡