2023年领导干部确保创先争优活动扎实开展实施方案.docx

2023年领导干部确保创先争优活动扎实开展实施方案 依据市委?关于深化贯彻落实科学进展观扎实开展创先争优活动的意见?(以下简称?意见?)的部署，xxx区县级领导班子和领导干部“四讲一争〞(讲政治、讲正气、讲团结、讲奉献、争先进)创先争优活动从现在开头全面开放。为确保活动扎实开展，制定如下方案： 一、方法步骤 (一)深化调研，制定方案 区党工委依据市委“四讲一争〞创先争优活动的总体部署，深化调查争辩，广泛听取意见，紧密结合实际，认真制定活动方案。 (二)发动部署，明确要求 在认真预备的根底上，于5月15日前组织领导班子全体成员和县级领导干部召开发动大会，党工委书记作发动部署。通过发动使每个县级领导干部全面了解开展“四讲一争〞创先争优活动的重大意义、思想内容、方法步骤和目标要求，乐观主动参与到活动中来。 (三)留意效果，扎实推动 依据市委开展“四讲一争〞创先争优活动的总体要求，紧密联系xxx区实际，明确职责分工，把握重点，乐观探究新思路、新方法，争辩白决消逝的各种困难和问题，扎实有效、健康有序地组织开展活动。要通过组织学习培训，解决突出问题，建立健全制度，培育先进典型，加强催促检查，组织群众评议，认真抓好活动方案每个环节的工作落实，确保活动取得实实在在的效果。 (四)认真自查，系统总结 2023年5月，要对“四讲一争〞创先争优活动进行全面总结。县级领导班子和领导干部要进行全面深刻的自查，认真比照“五好〞、“五有〞标准，看看还有哪些做得不够好和不到位的地方，尽快加以整改。要认真总结“四讲一争〞创先争优活动中的好经验、好做法，把一些成功做法和经验用制度的形式固定下来，形成长效机制。 (五)乐观预备，迎接考核 2023年“七一〞前，要做好各项预备工作，迎接市委创先争优活动领导小组办公室组织开展的考核和评比工作;乐观依据市委确定的考核评比程序，争取受到上级表彰。 二、争创标准 (一)先进领导班子“五好〞标准 1、思想政治建设好。坚持中心组理论学习制度，留意科学理论武装，自觉和坚决地贯彻落实科学进展观。坚持正确的政治立场、政治方向，坚决贯彻执行党的路线方针政策和上级决策部署，做到令行禁止，政令畅通。 2、干事创业气氛好。班子团结和谐，职责明确，分工协作，运行高效，分散力和战斗力较强。坚持以经济建设为中心，以科学进展、促进和谐为己任，聚精会神搞建设，一心一意谋进展。思想解放，敢于担当责任，勇于打破常规，擅长求新求变，乐观创先争优。 3、议事决策机制好。严格执行民主集中制的各项制度。班子主要负责人带头发扬民主，留意听取不同意见。班子成员主动建言献策，乐观参与集体领导。依据“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议确定〞的原那么，决策重大问题和重要事项，做到科学决策、民主决策、依法决策。 4、效劳群众作风好。坚持立党为公、执政为民，深化基层，求真务实。坚持和完善领导干部基层联系点、群众接待日、定期下访等制度，问政于民、问需于民、问计于民。全面落实保障和改善民生的各项政策措施，大力兴办顺民意、解民忧、惠民生的实事好事，得到群众满足。 5、科学进展业绩好。深化贯彻落实科学进展观，加快经济进展方式转变，加大项目建设力度，推动城乡经济协调进展。充分发挥部门职能，效劳科学进展，圆满完成上级下达的各项工作目标和任务，经济建设、社会事业和业务工作在全省有影响、全市居前列，可比性工作增幅明显、位次前移。 (二)优秀领导干部“五有〞标准 1、有优良的政治品质。带头贯彻落实科学进展观，模范执行党的路线方针政策，自觉践行社会主义核心价值体系。严守政治纪律，听从组织确定，顾全大局，团结同志。坚持原那么，公正正派，敢于负责，廉洁自律，敢于同各种不正之风和违法行为作斗争。 2、有较强的领导力量。留意学习，擅长运用理论学问解决实际问题。工作思路清楚，目标明确，措施得力，落实到位，效果明显。组织协调、依法管理和业务工作力量较强，能够应对简洁局面，擅长完成急难险重任务。 3、有深厚的为民情怀。时刻把群众的冷暖安危挂在心上，经常到基层调查争辩，经常到联系点指导工作，认真开展结对帮扶、接访走访等活动，听取意见建议，解决实际问题，与群众同甘共苦，得到群众认可。 4、有猛烈的奉献精神。始终把国家和人民的利益放在第一位，有猛烈的事业心和责任感。淡泊名利，正确对待个人得失，正确对待进退流转;兢兢业业，任劳任怨，恪尽职守，乐于奉献。吃苦在前，享受在后，克己奉公，艰苦奋斗。 5、有突出的工作实绩。自觉贯彻落实科学进展观，围绕中心，效劳大局。开拓创新，干事创业，勇于担当急难险重任务。在本职岗位上做出优异成果，分管工作受到市级以上表彰。 三、保障措施 (一)加强领导。开展“四讲一争〞创先争优活动，是加强县级领导班子和干部队伍建设的重要措施。整个活动在区党工委统一组织下认真实施。区党工委主要领导同志要切实担负起领导责任，带头参与活动。 (二)强化学习。要结合建设学习型领导班子和干部队伍，把加强学习贯穿“四讲一争〞创先争优活动始终。要系统学习中国特色社会主义理论体系，把科学进展观作为学习的重点，做真学真懂真信真用的表率。要适应现代化建设的需要，抓好现代科学文化学问的学习和业务技能培训，着力增加推动进展、促进和谐、效劳群众的本领。要完善学习制度，创新学习方法，丰富学习载体，保证学习质量和效果。要理论联系实际，坚持学以致用，把学习成果转化为推动科学进展的实际力量。 (三)健全制度。加强制度建设是“四讲一争〞创先争优活动的内在要求。要通过健全完善经常性学习制度、联系效劳群众制度，推动领导班子思想政治建设;通过健全完善民主集中制和民主生活会制度，标准领导和决策机制，促进领导班子团结协作;通过健全完善干部考核评价机制和竞争鼓励机制，激发领导班子和领导干部干事创业的内在动力;通过健全完善先进典型的培育和选树机制，充分发挥典范的示范带动作用。 (四)营造气氛。良好的舆论气氛是开展“四讲一争〞创先争优活动的重要保障。要通过报纸、播送、电视、网络等媒体，广泛宣扬开展“四讲一争〞创先争优活动的重要意义，总结宣扬活动中涌现出的先进事迹，大力宣扬领导班子和领导干部呈现出的新变化、新气象、新风貌，营造创先争优活动的良好气氛。 5