2023年教学工作总结度幼儿园工会工作总结.docx

教学工作参考总结-2023年度幼儿园工会工作参考总结 　　2023年度幼儿园工会工作总结一 　　××年度我园工会紧紧围绕幼儿园的中心工作和任务，坚持以人为本，务实创新的工作理念，充分调动广阔教职工的积极性，全面开展各项工作，并获得了一定的成绩。现总结如下： 　　一、强化师德教育，提高老师思想素养。 　　1、不断学习是提高老师师德水平，促进老师整体素养不断提高的保证。 　　2、以教职工喜闻乐见的方式，开展政治思想教育活动。 　　二、坚持校务公开，加强行风建立，发挥工会的监视功能。 　　1.施行民主治理。 　　2.坚持园务公开。 　　3.参与幼儿园的决策。 　　三、做好工会根底工作，关注青年老师成长，进一步提高教职工特别是青年老师的综合务素养。 　　1、亲密联络广阔教职工，全心全意为教职工效劳，反映教职工的愿望和呼声，为教职工说话办事，协助教职工处理实际生活中的困难和咨询题，是工会的重要职能，也是调动教职工积极性的重要途径。今年幼儿园又新进12名应届毕业生。关于这群刚刚走出校门，缺乏工作经历的青年老师，如何让她们尽快进入角色，沉下心来认真工作，挖掘潜能。除了幼儿园业务这一头对他们进展系统的，针对行的带教和培训外。工会也关注到她们社会经历、人际关系、应对挫折心态调整等方面诸多的空白点。这对一个幼儿园老师队伍整体的素养提高提出了严峻的挑战，工会有必要协助党政领导加强了对青年老师在社会关系、情感、社会责任、人生观等方面进展多方位的关注、培养和提升。以点带面，抑或为抓手促进青年老师成长。 　　2、做青年老师生活的“第一知情人〞、“第一报告人〞、“第一协助人〞， 　　3、开展多种方式的活动，丰富教职工生活内容，愉悦教职工身心 　　4、以社团活动为抓手，活泼身心，提高青年老师的技能。 　　工会是党领导下的群众组织，只有充分依托党和群众才能把工作搞好。在新的一年里，我们将努力进取，突出重点，表达特色，效劳全局，以新的思路、新的举措及与时俱进的精神状态接着做好工会工作。 　　2023年度幼儿园工会工作总结二 　　转眼间，XX已将近过去，在过去的这一年中，我园工会在市教育工会、学区幼儿园党支部及幼儿园园长的领导下，紧紧围绕幼儿园工作的中心，顾全幼儿园开展大全，维护教职工切身利益，并加强全体教职工的民主治理认识，关心教职工生活，积极开展各种有益活动，加强凝聚力，充分调动教职工的积极性，发挥好工会在幼儿园中的纽带作用，进一步提升了我校工会的工作才能。现将XX年度工会工作总结如下： 　　一、努力提高老师素养，促进队伍建立 　　1、加强师德教育，开展师德建立系列活动。 　　(1)、加强领导，精心组织。成立以校长为组长的师德建立工作领导小组，实在做到组织落实，内容落实，制度落实，建立统一领导，分工负责，协调一致的长效活动机制。 　　(2)、广泛宣传，营建气氛。师德建立活动重在宣传，贵在坚持，幼儿园集中讲座、橱窗、播送等开展宣传教育活动，宣传学习中小学老师职业道德标准、等。在师德建立活动中，要擅长觉察和挖掘周围的先进师德典型，并做好学习和宣传工作。 　　(3)、开展活动、加强效果。结合幼儿园实际情况，开展了一系列行之有效的活动，如开展我们将接着深化学习师德先进事迹，努力提高活动的针对性、实效性。 　　(4)、严格标准、加强督查。我园建立健全师德师风考核制度，把师德作为考核老师工作的重要内容，职务聘任和绩效考核的重要根据。 　　2、积极参与各项教学竞赛活动，努力提高老师业务水平。 　　(1)、一年来，以年段中心组为单位的教研活动进展得如火如荼，每周一次的定期教研活动，特别是大班段的水果外型制造竞赛和中班的厨艺大比拼活动，老师们讨论了再讨论，修正了再修正，最后获得家长的一致好评与赞扬。 　　3推行校务公开的工作十分艰巨和繁琐。但通过实践我们深深感到，它确确实实是加强和改善幼儿园行政治理的有效途径。校务公开能真正给幼儿园，给领导一个洁白，也能给社会、给老师一个明白，有利于消除教职工和社会对校务工作的种种疑虑和猜想，有利于树立领导和幼儿园良好的形象，有利于促进领导班子廉政建立和部门的行风建立，有利于调动社会支持办学和老师教书育人的积极性。自从实行校务公开以来，幼儿园与社会之间，党群、干群之间关系更加民主、和谐、信任，并产生了宏大的凝聚力，调动了广阔教职工的工作积极性，并充分发挥他们的民主监视作用，从激发出主人翁精神，换发出非常高的积极性，幼儿园更加充满活力活力，主动为办好幼儿园献计献策出力。促进了幼儿园治理民主、决策科学，处理难题，办事效率提高。领导干部更加廉洁自律。 　　二、营建和谐工作气氛，关注老师身心健康 　　1、幼儿园园务领导无时无刻不把老师们的事情放在心上，经常理解老师们的需求，把老师的身心健康、幸福生活作为头等大事去抓、把领导的关心和保护送给每一位老师。一年来，为老师们做了较多的工作。如：“三八妇女节〞降临之际，组织全体老师聚餐，让她们感受幸福、感受关心。 　　2、积极关心教职工的生活，开展送暖和活动，组织慰咨询困难和生病教工，为教职工多做好事和实事。不管是老师生病住院，依然结婚、生小孩，幼儿园工会总是会同党政领导一起在第一时间上门慰咨询和恭喜，把幼儿园的关心送到每个教职工的心田上。 　　3、广泛开展幼儿园文化活动，加强凝聚力，愉悦教职工身心。 　　(1)、如6月份筹备已久的漂亮献计活动开展了，大家都把本人精心预备的好计好策奉献出来，与大家分享了本人的经历，大家都学到了几招边漂亮的计策，活动后我们还制造了一本书籍材料留下大家的珍贵计策。 　　(2)、10月份组织全体老师去瑞安妇幼保健医院进展体检，身体是革命的本钱，关心教职工要从健康做起。 　　(3)、10月21日晚组织全体老师进展现场绘画竞赛活动，此次活动你为了投合幼儿园的环境创设工作，我园工会特组织了此次活动，活动前大家做了大量的寻找材料的预备，当天晚上大家又是不断作画到八点多，大家的绘画方式各不一样，内容也非常丰富，为我们幼儿园的环境创设又增添了亮丽的一面。 　　总之，丰富多彩的活动，不仅熏陶了身心，加强了体魄，还增进了同事间的友情，为全体教职工营建了一个宽松和谐欢乐的工作气氛。 　　本学期通过大家的共同努力，也获得了一些成绩，但也存在着一些缺乏。总之，幼儿园工会发扬优良传统，为教工效劳，为幼儿园开展效劳，非常好地发挥桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教职工最温馨的家。 　　(2)、3位老师一方面为职称晋升作预备，另一方面扎实开展研讨，让参与活动的老师也确有所获;苏晓和老师顺利的通过评审、上课一系列的考核，通过幼儿高级职称的评定。 　　(3)此外，老师们积极参与瑞安市组织的指南与纲要的两场考试，我园张瑞娜、李卜娜、张志霜、叶超凡、谢秋霞等老师获得市级的一二三等不同的等次，还代表瑞安参加温州竞赛获奖。 　　(4)、幼儿园还组织我们优质课评比、送教下乡活动、学区教学研讨活动、学科中心组内成员的音乐教学研讨、教学收于放的研讨活动等。 　　所有这一切，均营建了浓郁的教研气氛，促进了老师的专业成长，为教育教学质量的提高奠定了良好的根底。 　　三、坚持校务公开，发挥工会监视功能 　　1、坚持校务公开，施行民主治理。幼儿园工会全面贯彻、执行教育工会关于“校务公开〞的意见精神，积极组织施行幼儿园校务公开。通过召开家长会、园务会、向教职工发放征求意见表等方式，倾听全校老师家长对幼儿园工作的意见和建立。有关工作能在幼儿园“校务公开〞公示栏内进展公示。 　　2、参与幼儿园的决策。工会在协助园行政进展幼儿园内部治理体制改革的同时，一直参与幼儿园的民主治理，参与幼儿园的决策。对幼儿园试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修正完善，保证施行效果。对教职工评优、评先、职称评定等采取民主评议，并将结果在公示栏上进展公示。老师年终考核情况、各级先进推荐等。