2023年公司科学发展观阶段工作总结.docx

2023年公司科学进展观阶段工作总结 依据上级党组和公司深化学习实践科学进展观活动领导小组的统一部署，在集团公司深化学习实践活动领导小组第一指导检查组的悉心指导和关心下，公司从2023年4月15日起至5月31日止，认真开展了学习实践科学进展观活动分析检查阶段的各项工作。在这一阶段中，我们依据有关要求，紧密联系企业进展实际，联系党员领导干部思想与工作实际，切实依据发扬民主、集合民意、找准问题、分析缘由、理清思路、提出措施的要求，有力地促进了分析检查阶段各项工作的开展，取得了良好效果，到达了预期目标。 一、主要工作 〔一〕广泛深化征求意见和建议。分析检查阶段中，公司党委把广泛征求意见作为重点工作来抓。为切实找准公司两级领导班子和个人在贯彻企业进展规划，落实各项工作总体部署，推动公司科学进展方面存在的突出问题，我们充分发扬民主，通过发放征求意见表、设立征求意见办公室，公布征求意见 和联系人，召开征求意见座谈会，以及领导班子成员深化联系点等形式，共征求到意见或建议85条。我们将征求到的85条意见或建议进行了梳理、归类，其中存在的主要问题为7项，有价值意见建议31项。我们将征求到的意见逐条进行了整理、记录，不加任何修饰的进行了反应，并在公司党政领导班子专题民主生活会上进行了认真争辩和比照检查。 〔二〕扎实开好专题民主生活会。在组织党员干部和两级领导班子成员进一步学习“三本书〞的根底上，通过广泛开展谈心活动和征求意见与建议、以及认真撰写民主生活会发言提纲的前提下，基层各单位、各部门以党支部为单位，认真召开了专题民主生活会。会上，宽敞党员和领导班子成员认真分析查找自身在思想、工作和作风等方面存在的不适应、不符合科学进展观要求的问题，严格解剖自己，深刻开展批判和自我批判，进一步明确了努力方向和整改措施。公司领导班子成员也以一般党员身份参与了所在支部专题民主生活会。公司两级领导班子成员均向所在党支部提交了个人评议总结。宽敞党员和领导班子成员格外重视这次专题民主生活会，不仅乐观参与，而且严格依据程序和要求进行比照检查。做到了严格要求，保证质量，同时不搞人人过关，留意疼惜党员和两级班子成员的工作热忱。 依据公司深化学习实践科学进展观活动的总体部署和要求，5月19日下午，公司召开了党政领导班子学习实践科学进展观专题民主生活会。会议由公司深化学习实践科学进展观活动领导小组副组长×××主持，集团公司深化学习实践科学进展观活动领导小组组长、党委书记、董事长×××到会指导。与会班子成员坦诚沟通，畅所欲言，谈了学习实践科学进展观的体会，分析了领导班子和个人在贯彻落实科学进展观方面，在党性党风党纪方面存在的突出问题，并提出了切实可行的整改措施。 这次专题民主生活会开得之所以成功，主要有三个特点:一是会前细心预备。公司党委分别向基层各单位发放了?征求意见表?，设立了征求意见办公室。班子成员广泛征求了党内外群众意见，开展了谈心沟通活动，结合征求到的意见，联系个人思想和工作实际，认真撰写了发言提纲。二是会上深刻剖析。班子成员结合各自的分工，紧紧围绕贯彻落实科学进展观和公司生产经营实际，认真查找了班子和个人在深化贯彻落实科学进展观方面和党性党风党纪方面以及工作作风方面存在的突出问题，深刻分析了存在问题的缘由，明确了努力方向，提出了整改措施。三是明确进展思路。围绕公司“顺势而为，沉着应对危机；运筹帷幄，唱响进展主题〞的学习实践活动目标，班子每个成员放开胸怀，畅所欲言，认真查找问题，深刻剖析缘由，虚心开展批判与自我批判，使民主生活会真正开成了分散人心、团结奋进的会议。 〔三〕形成了公司落实科学进展观分析检查报告。形成高质量的分析检查报告，这是分析检查阶段的中心环节，是前一阶段活动成果的集中体现，也是整改落实的主要依据。依据要求，为形成高质量的分析检查报告，公司深化学习实践科学进展观活动领导小组屡次开会进行争辩，有关领导和活动办公室负责同志对分析检查报告进行了屡次修改和完善。为了找准公司在落实科学进展观方面存在的突出问题，?公司贯彻落实科学进展观状况的分析检查报告?充分吸取了征求到的意见、建议和调研成果，使报告更加深刻、饱满而有针对性。 为了发扬民主和充实分析检查报告，依据要求，公司组织党支部书记、有较强参政议政力量的职工代表、有关部室负责人、两级领导班子局部成员等50多名同志，对?公司贯彻落实科学进展观状况的分析检查报告?进行了评议。从评议的状况看，认为?公司贯彻落实科学进展观状况的分析检查报告?对科学进展观的生疏比拟深和深的占90%；认为查找问题比拟准和准的占92%；认为缘由分析比拟透和透的占86%；认为进展思路比拟清和清的占96%；认为工作措施可行和行的占95%；对分析检查报告总体评价为好和较好的占97%。同时，我们将分析检查报告挂在公司OA办公网上广泛征求意见。从评议状况看，职工群众对公司深化学习实践科学进展观活动是满足的，认为分析检查报告找准了存在的问题，提出的工作措施也是可行的。 二、重要成果 〔一〕查找了存在的突出问题，明确了努力方向。通过分析检查，围绕公司进展总体部署和“顺势而为，沉着应对危机；运筹帷幄，唱响科学进展〞这个主题，公司党员干部和两级领导班子深化查找存在的缺乏和问题，提出了明确的整改措施。委领导班子通过反复比照检查，查找到了7个方面的突出问题：一是两级领导班子素养需进一步提高；二是公司营销结构和营销布局不尽合理；三是精细化管理措施的落实还没有到位；四是根底管理不够到位；五是技术自主创新力量培育和开发缺乏；六是人力资源管理与企业进展战略脱节的现象还没有得到根本转变；七是区域党建工作根底略显薄弱，党组织作用发挥不够明显。为了切实解决这些问题，公司党委在深化争辩的根底上，提出了7项具体的整改措施，落实了整改责任，为下一步整改落实制造了条件。 〔二〕增加了科学进展观念，促进了公司持续稳定进展。通过分析检查，宽敞党员干部和两级领导班子受到了科学进展观的教育，有效地增加了用科学进展观指导工作的自觉性、乐观性。特殊是公司党委形成了较高质量的分析检查报告 ，成为今后一个时期公司改革和进展的指导性文件。目前，公司各单位、各部门认真贯彻落实科学进展观，解放思想，创新观念，并通过深化改革、强化管理，进一步抢抓政策和市场两个机遇；进一步发扬公司的规模优势、品牌优势、人才优势、技术优势和制度优势，有力地促进了公司各项工作又好又快地进展。 〔三〕边学习、边提高、边整改，进一步理清了进展思路和对策措施。公司党委提出，当前和今后一个时期，要全面贯彻落实党的十九大精神，高举中国特色社会主义宏大旗帜，以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，深化贯彻落实科学进展观，紧紧围绕持续稳定科学进展的战略目标，努力开创公司科学进展的新局面：一是必需坚持以进展为第一要务，扩大市场规模；二是树立全员本钱意识，认真落实精细化、集约化管理措施；三是加强项目前期筹划与过程管控，进一步提高项目管理水平；四是坚持解放思想，进一步完善区域公司的组织架构和管理模式，努力做强做大外埠市场；五是实施“人才兴企〞战略，坚持用人唯贤德才兼备的标准，加大人才的培育提拔与使用力度；六是加强两级领导班子建设，提升整体素养，提高决策水平和管理力量；七是以人为本，关心职工思想和生活，构建和谐企业。 三、主要体会 〔一〕领导带头是关键。领导带头，对搞好分析检查至关重要。公司两级领导班子成员，处处严格要求自己，坚持以一般党员身份参与各种学习活动、民主生活会和党员评议活动，自觉做到带头深化学习，带头征求群众意见，带头开展谈心活动，带头查找存在问题，带头撰写民主生活会发言提纲，带头进行自我剖析，带头开展批判与自我批判，带头处理好工学冲突，带头边查边改，受到了宽敞职工的全都确定。 〔二〕认真落实是前提。为了确保分析检查阶段的各项工作取得实效，公司党委高度重视，先后召开了转段工作会、党支部书记特地会议、机关征求意见座谈会。对分析检查阶段的重点工作进行了部署和支配，提出了明确的要求和目标，进一步统一了思想，提高了生疏，领悟了精神，明确了责任和方法步骤，为分析检查工作取得成效打下了根底。 〔三〕党员干部和班子成员是重点。分析检查能否搞好，很大程度上取决于党员干部和两级领导班子成员参与的乐观性、主动性和深刻性。由于公司把思想发动贯穿到了分析检查阶段的全过程，有效地提高了大家对搞好分析检查阶段工作重要性的生疏，大家自觉参与分析检查各个环节的工作，保证了分析检查阶段的各项工作按规划、高质量地进行。 〔四〕把好环节质量关是保证。为了确保分析检查收到实实在在的效果，我们坚持了严把质量关，认真抓了催促检查工作：一是征求意见环节。通过发放征求意见表、召开座谈会等形式，保证了征求意见的范围、深度和质量；二是专题组织生活会环节。坚持会前细心预备、会上深刻剖析等程序，引导党员和领导干部正确开展批判与自我批判，避开了把民主生活会开成工作总结会和评功摆好会；三是撰写分析检查报告环节。公司深化学习实践科学进展观活动领导小组，认真学习了有关精神，梳理和分析了来自基层的意见和建议，找准了问题，分析透了缘由，提出了可行的措施，有关领导认真参与批阅和修改分析检查报告的工作； 〔五〕边查边改是落脚点。在分析检查阶段中，公司党委格外重视边查边改工作，把找准问题，解决问题作为重中之重来抓，做到了能准时整改的马上落实，需要确定时间才能整改的，要向职工群众说明并提出落实的时间表。 四、存在问题 公司深化学习实践科学进展观活动分析检查阶段工作虽然取得了很好的效果，但也存在一些问题和缺乏：一是对公司存在的个别制约进展的深层次问题剖析还不够深刻；二是边学边提高、边整边改的力度还需要进一步加大；三是对外埠区域公司学习实践活动指导缺乏；四是各单位、各部门学习实践活动效果不平衡；五是个别党员、干部对深化学习实践活动的乐观性有所减弱。对以上问题，公司将引起高度重视，在下一个阶段中认真客服并加以解决。 8