2023年xx妇幼保健院创建文明单位工作经验材料参考共4篇.docx

x妇幼保健院：深化精神文明创立 壮大文明之树桂冠〔1〕 x区妇幼保健院长期以来格外重视精神文明创立工作，始终将效劳百姓健康与精神文明建设同争辩、同部署、同落实，扎实开展创立工作，使医院的文明之树枝繁叶茂，树立起良好的妇幼品牌形象。 一、扎实文明之根，供给有力保障 区妇幼保健院把创立文明单位作为医院建设的重要内容列入到重要议事日程，把精神文明建设同业务建设、医院管理、效劳质量等有机结合起来，并贯穿于实际工作中狠抓落实，做到责任到人，任务到人，切实增加实践爱岗敬业、文明效劳的自觉性。 二、滋养文明之树，提倡文明新风 加强医德医风建设。乐观落实医疗行业“九不准〞要求，加强行风建设、医德医风建设，对重点岗位负责人进行廉政建设诫勉谈话，并签署诫勉谈话承诺书。严格落实中心八项规定精神，深化开展党风党纪教育，定期开展中层干部、党员廉政谈话，健全廉政风险预警防范机制，做到真管真严、敢管敢严、长管长严；同时，要求干部职工严格遵守党员干部操办酒席提前审批、备案等移风易俗规定。定期召开行风监督员座谈会、工休座谈会，觉察问题并准时整改。 实践文明新风气。加强院内文明宣扬，充分利用墙体张贴海报、文明宣扬栏、LED显示屏、楼宇电视、宣扬册、微信公众号等多种形式，把社会主义核心价值观和文明风气等融入院内各类工作场景。 弘扬文明新风，乐观推广“文明餐桌〞“垃圾分类〞“提倡绿色生活，反对铺张铺张〞等文明行为标准。依托“清明节〞“拗九节〞“端午节〞等传统节日开展文明祭扫、敬老送粥、慰问老年干部职工等“我们的节日〞系列活动，弘扬中华文化传统美德。 三、开散文明之叶，树立良好形象 加强精神文明建设。组织志愿者队伍深化乡镇、社区、学校开展形式多样的志愿效劳：与三峰社区、连江县苔菉镇上塘村、鹤上环东湖村、古槐镇北湖村等共建帮扶，深化村居开展义诊询问，为群众免费送医送药，探访慰问独居、空巢老人，供给帮扶物资和慰问品。 同时，组织志愿者去往偏远岛屿的学校、社会救助管理站为孩子们和教师、护工进行现场体检，并组织全院职工为他们捐衣赠物，送去社会关爱和医院的关心。利用文化科技卫生“三下乡〞“国际地贫日〞“世界无烟日〞“母乳喂养周〞等主题活动，以义诊送药、入户宣扬、学问普及等方式，将文明志愿效劳铺开深化至全区各社区、学校，同时乐观开展清洁家园、环境疼惜、助残帮困等形式多样的主题志愿效劳，2023年至今，累计参与公益志愿活动160余场，突出呈现公益责任担当。 新冠疫情防控期间，在确保院内防控工作严格落实的前提下，以派出志愿者的形式协作交通局轮番驻守福泉高速秀宅收费站，24小时对车辆上的人员进行体温监测，同时每日支配医疗志愿者下沉至多个基层社区，帮助社区工作人员开展“新冠〞防控工作，并进行新冠肺炎相关学问宣教，努力做到人人懂疫，人人抗“疫〞，筑牢基层社区严密防线。 树立文明“窗口〞形象。大力弘扬“以人为本〞的效劳理念，开放节假日门诊、儿科夜间门诊，以客户效劳中心及学雷锋志愿效劳为平台，优化效劳流程，为患者供给更准时、优质的效劳体验。建立互联互通的数据信息库，拓展网络预约及支付方式，在三楼妇产科设置诊疗收费窗口，简化缩短就诊流程，提升医院整体优质医疗效劳形象。 丰富医院文化内涵。乐观参与社区社科讲堂活动，持续开展道德讲堂，学习身边的好人好事；利用“妇女节〞“国际护士节〞等节日组织职工开展演讲竞赛、护理技能竞赛、党建学问竞赛等一系列寓教于乐的业余文化活动，提高职工的思想作风、精神风貌和效劳意识，强化全院职工“以病人为中心〞的效劳理念，增加干部职工敢于担当的责任意识。对在此次抗击疫情工作中做出突出奉献的个人授予“战‘疫’女神〞“战‘疫’巾帼标兵〞“战‘疫’娘子军〞等称号，树立典型，强化院内职工敢于担当的责任意识，在全院形成力行奉献、乐观进取的气氛。 四、孕育文明之花，共促医院进展 在抓精神文明建设的同时，医院坚持狠抓医疗保健质量管理，担当妇幼保健院的公共卫生职能，开展与完善“面对群体，面对基层〞的妇幼保健效劳，认真贯彻实施重大妇幼民生工程，抓好免费两癌筛查、产前筛查、增补叶酸、预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播等重大妇幼公共项目，每年均超额完成上级任务，将国家的惠民利民政策落实到位，让医院的公益性质深化人心。 x区妇幼保健院在培育良好的言行举止、历练工作作风的同时，着力促进医疗效劳质量和水平的全面提升，形成了创立促文明，文明促进展、进展促效益的良性循环。今后，x区妇幼保健院将以饱满的精气神持续推动文明创立工作与业务工作深度融合，让惠民利民成效深化人心，让创立水平再上新台阶。 x市妇幼保健院创立文明单位工作经验材料参考范文〔2〕 近年来，x市妇幼保健院将文明创立摆在突出位置，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，坚持“以保健为中心，以保障生殖健康为目的，保健与临床相结合，面对群体、面对基层和预防为主〞的妇幼卫生工作方针，努力建设医院文化、提高医疗质量、增加效劳意识；乐观践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆〞的卫生职业精神，全方位履行社会责任，彰显了公立三甲医院的责任与担当，取得了精神文明建设的众多可喜成果。 一、组织领导有力，创立工作扎实 医院党委高度重视文明创立工作，将之与妇幼业务工作同落实、同部署；健全组织机构，完善创立工作机制，成立院文明创立工作领导小组及办公室，统筹部署、调度文明创立工作；结合文明城市创立工作，制定x市妇幼保健院文明单位创立工作实施方案，对全国文明单位测评体系任务进行科室责任分解，明确目标、压实责任，对创立“文明城市〞、“文明单位〞常态化督导，做到创立工作有抓手、有落实，创立活动效果显著。 二、思想教育深化，道德风气良好 依托“不忘初心、牢记使命〞主题教育，深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持中国特色社会主义抱负信念、“中国梦〞的宣扬教育，通过理论中心组学习、专题研讨、主题党课等形式，弘扬和培育践行社会主义核心价值观；深化贯彻公民道德建设实施纲要，利用院内网站、微信公众号和院周会、科务会等宣扬方式，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，提高全体员工的思想道德水平；深化开展“我们的节日〞主题活动，弘扬中华传统美德和传统文化，营造崇德向上的文明气氛。 三、效劳标准高效，工作实绩突出 妇女儿童占我国总人口三分之二，妇女儿童健康是民族兴盛的根底，妇幼卫生水平的提高是社会文明进步和卫生事业进展的重要标志，进展妇幼保健事业是提高人民生活水平的重要保障。为此，我院乐观挥优质医疗效劳品牌优势，实行一系列措施，持续推动、改善辖区妇幼保健和根底医疗效劳。 针对人民群众看病就医的难点、痛点、堵点问题，乐观开展文明窗口效劳、妇儿急救效劳、才智医疗效劳、延长护理效劳、后勤社会化效劳和精细化预约效劳等等，为宽敞患者带来更加人性化的就医体验，进一步提升妇幼卫生效劳水平。进一步发挥公立医疗机构效劳质量病人满足度第三方测评的结果导向作用，用测评结果推动文明创立。 乐观开展“双创双服〞、“提质提效-文明效劳〞竞赛和创立“文明城市〞、“文明单位〞等活动，强化文明效劳意识，提升效劳内涵；建立完善干部职工诚信考核评价制度，开展诚信教育，组织临床、医技科室签订恳切守信承诺书；加强文明礼仪教育，开展对新入职员工和专科护士礼仪培训，提升员工文明素养、工作效能和效劳质量；进一步健全现代医院管理制度，推动才智医院建设，到达管理科学、工作标准、效劳周到、提质提效高质量进展的工作目标。 四、管理科学标准，严格遵纪守法 加强妇幼卫生工作，对于提高全民族健康素养，促进经济进展和构建和谐社会具有重要意义。我院始终遵循“以保健为中心，以保障生殖健康为目的，保健与临床相结合，面对群体，面对基层和预防为主〞的妇幼卫生工作方针，坚持把区域妇幼保健工作水平的持续提高作为各项工作的首要任务，乐观发挥儿童医院和妇产医院专业龙头作用，以精湛的医疗技术和先进的医疗设备、管理理念为全市宽敞妇女儿童的健康保驾护航，担负起公立三甲医院的社会职能。 坚决贯彻执行中心八项规定，各项规章制度健全，工作纪律严明。加强党风廉政建设和行业作风建设，层层签订全面从严治党主体责任书、党风廉政、行风建设责任书，营造风清气正的医疗环境。法治宣扬、廉政教育经常化制度化，内部管理严格标准。 五、乐观开展志愿效劳，示范作用显著 志愿效劳有组织、有制度、有行动，有效推动我院学雷锋志愿效劳活动制度化、常态化。2023年至今，组织开展“大爱正心-情系x〞、“敬老文明号-关爱空巢老人〞、“邻里守望-志愿效劳进社区〞、“携手家庭医生-共筑健康生活〞、“春雨行动定点扶贫〞、“六关爱学雷锋志愿效劳〞、“党员志愿者进社区双报到〞、“文明交通志愿效劳〞、“文明养犬-造福于民〞等常态化志愿效劳活动200余次，在文明单位创立、文明城市创立、社会气氛营造等方面发挥了重要作用，社会影响广泛、效果明显。 六、内外环境秀丽，文明宣扬广泛 乐观开展“爱国卫生运动〞，绿化、净化、美化医院环境，同时对新、老院区进行集中改造和建设，院区内部环境洁净秀丽、就医秩序井然。 医院文化建设理念先进、成效明显，在新老院区办公、门诊区域和职工/患者餐厅及楼道内加装电子显示屏、滚动屏、橱窗展板及展架等，常态化滚动播放和悬挂呈现社会主义核心价值观、“中国梦〞、行业标准、文明公约等公益广告，抬眼可见、举足即观；通过提倡“勤俭节省〞、“光盘行动〞、“使用公筷〞、“拒食野味〞、 “禁烟禁毒〞等系列文明行动，职工节能环保意识显著增加。 成功源于拼搏，收获来自耕耘；精神文明建设没有终点，医院进展之路永无止境。x市妇幼保健院将以此次获“全国文明单位〞为新的起点，坚持以稳固文明建设成果为依托，不忘初心、牢记使命、砥砺前行，充分发挥党建引领作用，不断稳固和扩大精神文明建设成果，以更优质的效劳、更务实的作风、更饱满的热忱扎实开展精神文明工作，让文明之花绽放出更刺眼的荣耀！ 赓续红色血脉 分散文明力量 做健康文明妇幼人 ——市妇幼保健院进行2023年省级文明单位测评汇报〔3〕 2023年，在市、区文明办的指导下，市卫生健康委的领导下，x市妇幼保健院扎实开展文明创立工作，在乐观稳固拓展省级文明单位创立成果的同时，分散全院力量，顺当通过全国文明单位立项，推动精神文明建设的进一步提升和医院各项工作再上新台阶。10月18日，x市妇幼保健院党委副书记王忠德在张店区政务中心进行了省级文明单位测评汇报，并斩获佳绩。 一是强化组织领导，细心组织实施。省级文明单位复审包括PPT汇报、材料审核、实地考察、 调查等环节，院党委高度重视，成立领导小组，下设办公室，负责完成复审工作的统筹协调、组织落实、现场督导以及材料收集、整理、报送工作。准时召开职能科室会议，把工作落实到各个岗位、每个环节。 二是乐观发动部署，提高思想生疏。巩固树立“一盘棋〞的大局意识，分管领导带队到两个院区屡次进行现场检查督导，要求全体干部职工珍惜荣誉，上下一心，亲热协作，推动形成“创立活动人人有责、创立过程人人参与、创立成果人人共享〞的强大合力。 三是认真开展活动，推动落实落地。结合党史学习教育，组织习近平总书记“七一〞重要讲话专题解读、参观焦裕禄纪念馆等社会主义核心价值观教育实践活动x余次；乐观组织入户走访、接种新冠疫苗等，大力开展“我为群众办实事〞活动。组织诚信教育、法制宣扬、文明出行、“我们的节日〞等主题活动。大力开展义诊和健康教育活动，与积家村社区共建“杏林驿站〞新时代文明实践站，建立x个名医基层工作站，彰显公益担当。 四是加强行业创立，提升患者满足度。开展“人人走流程，争当改善群众就医体验先行者〞主题活动，院领导带头走流程，优化就医效劳，提高工作效能和效劳质量；优化一站式效劳中心功能，开展“一窗办好〞效劳，患者满足度达x%。 x市妇幼保健院将以此次省级文明单位复审为契机，不断总结经验，锐意开拓进取，聚力创立全国文明单位，为促进医院高质量进展而不懈努力。 x区妇幼保健院创省级文明单位纪实〔4〕 x市x区妇幼保健院坚持以习近平总书记系列重要讲话精神为指引，以培育