2023年街道党政办以人为本工作汇报.docx

街道党政办以人为本工作汇报 202223年街道在区委、区政府的坚强领导下，立足实际，坚持建管并重，全体干部把推进重大工程建设作为全街重中之重的工作。在面对新一轮的拆迁工作任务——XX县区三期路网拆迁，我街作为区中心XX县区的所在地，又一次主动挑起了这个堪称“天下第一难〞的重担，举全街之力，抽调干部40多名，与区直单位80多名干部，共组成30多个动迁组和一个棚户区改造组、一个路网施工协调及红光堤外拆迁调查摸底组，同舟共济，负重拼搏，始终坚持“四个在一线〞和“五分工作法〞，全力以赴发扬“白+黑、5+2〞攻坚克难的超常工作态度，坚决做到了“四个不让〞，为XX县区建设实现了一个又一个新突破。 完成各工程征地539.612亩，签订房屋拆迁协议414户，撤除房屋42023户，拆迁面积约11万平方米，和谐圆满地完成了区领导下达的拆迁任务，街道及其全体干部在征地拆迁中积累了经验，创新了方法，塑造了典型。 一、宣传先行，政策攻心。每个环节，每个细微处，以及对动迁户提出的任何一个问题，街道的干部耐心细致，不厌其烦地宣传解释，笑脸对待“冷言、冷语、冷脸、闭门羹〞，以情动人、以诚感人、以理服人。动迁户白天不在家，就利用晚上休息时间上门做工作；动迁对象的工作做不通，就先做其亲戚、朋友的外围工作；相关政策和拆迁补偿标准还有不明白的地方，就帮他们认真分析、仔细算账…… 二、模范效应，以点带面。拆迁工作没有规定模式可循，但街道始终坚信典范的力量、亲情的作用，做到“三个发挥〞——发挥全街道机关事业单位和农村党员干部的带头作用，发挥村民中影响力大、威望高的能人和在外成功人士的带头作用，发挥社区老党员、老干部的带头作用，以点带面推进拆迁工作。 三、无情拆迁，有情操作。“带着真情访，当作朋友交，作为亲人帮〞这是街道干部面对动迁户始终坚持的理念。“工程要推进，社会要稳定〞这跟弦一直绷紧在每个拆迁干部脑中。一是以标准促稳定。严格按照市委市政府有关规定，事前依法审核，事中依法裁决，事后反响跟踪，标准执行拆迁工作。二是以公平促稳定。建立拆迁公示、投诉举报、信访效劳、监督检查等多项制度，严格按照拆迁程序，透明运作，阳光拆迁，确保拆迁公开、公平、公正。三是以真诚促稳定。扎实做好补偿安置工作，加大特困户帮扶力度，进一步构建完善医疗、养老等综合型保障体系，在为群众办实事、解难事、做好事中发动群众、争取群众。四是以和谐促稳定。全方位、多层次、立体化宣传，深入细致、入情入理做思想工作，通过真诚的效劳、过细的工作，使群众心平气顺，减少了摩擦，促进了和谐。 人民城市人民建，建设城市为人民。今年我将继续以政策鼓励人，以真情感动人，以扎实的作风做好城市建设，为的美好明天，为早日形成靓丽XX县区做出新的奉献。 第3页 共3页