2023年法院开展“大兴真抓实干之风”活动方案.doc

法院开展法院开展“大兴真抓实干之风大兴真抓实干之风”活动方活动方案案 法院开展大兴真抓实干之风”舌动方案 法院开展大兴真抓实干之风”活动方案为切实解决当前全院干 警中存在的精神状态不佳吃苦精神不足工作作风不实等突出问题，根 据中共 XX 区委办室 XX 区人民政府办室关于印发的通知XX 党办 字号精神，结合我院实际，制定本实施方案。一总体要求深入学习贯彻党的十九大十九届一中全会和习近平 总书记在贵州代表团重要讲话精神，认真践行习近平新时代中国特色 社会主义思想，全面贯彻落实中央省委市委区委关于加强作风建设的 新要求，切实增强全院干警的政治意识责任意识担当意识民本意识和 学习意识，着力解决全院干警在提升审判质效和基本解决执行难工作 中存在的 站位不高履职不力”官僚主义漠视群众”冷硬横拖六难三 案”推诿扯皮有案不立”久拖不结久拖不执”消极执行选择执行”本 领不足失职渎职”等问题。促使全院干警特别是党员领导干部真正把心思放在事业上，把本 领用在发展上，把功夫下到落实上，让 马上就办真抓实干”在全院蔚 然成风，为让当事人在每一个司法案中都能感受到平正义提供强有力 的作风保障。二重点内容开展 大兴真抓实干之风”活动，重点要在 工作作风 实不实”精神状态好不好”吃苦精神足不足”机关效能咼不咼”体制 机制完善不完善”等方面找差距，抓整改，促落实。全力解决作风不严不实问题。工作谋划不够实，调查研究不够深入具体，目标措施与工作实际 结合不够紧密；工作推进不扎实，缺乏 钉钉子”精神，以会议贯彻会 议，以落实；不作为慢作为乱作为以及庸懒散慢混拖卡等作风顽疾还 没有彻底解决，党员先锋模范作用发挥不充分；审判执行中不实不细 不严不准，主体责任靠不实和管理宽松软案质效和群众满意度不高 等。全力解决精神状态不振问题。部分党员干部精神动力不足，艰苦奋斗奉献进取精神减退；担当 精神不足，事业心不强，安于现状不思进取，缺乏攻坚克难的韧性和 锐气，执行决策部署不够坚决有力；开拓创新精神不强，小富即安固 守陈规求稳怕乱等。全力解决吃苦精神不足问题。部分党员干部工 苦抓苦干”的劲头减退，消极懒散行动迟缓，不 愿做艰苦细致的工作；习惯于当 撞钟和尚”，拈轻怕重空喊口号，工 作只求过得去，不求过得硬；不是扌鲁起袖子扑下身子，而是蜻蜓点水 浮于表面等。全力解决机关效能不高问题。审判执行信息开还不及时透明，部分干警效率意识不强，甲梗 阻”问题时有发生，办案效率不高；部分领导干部主体责任靠不实，贯彻落实上级决策部署不力；部分干警服务意识不强，门好进脸好 看但事难办”现象还依然存在，良好的诉讼服务环境尚未形成。全力解决体制机制不健全不完善问题。管理体制运行机制管理手段方式与 马上就办真抓实干”的要求 还不相适应，缺乏刚性的约束制度和严格的制度执行有力的监督检查 严厉的惩戒机制等。三实施载体深入推进纪律作风大整顿行动。由监察室牵头，深化落实 审务督察”和 案查办”等措施，以严查 不作为慢作为乱作为”问题为主线，在全院深入推进纪律作风大整顿 行动，切实解决作风不严不实等突出问题。扎实开展工作效能大督查行动。由审判管理办室牵头，紧紧围绕审判执行中心工作，尤其是 基 本解决执行难”和 均衡结案”工作，按照时间节点阶段目标和任务要 求，全面查找工作落实中存在的困难和症结，推动上级决策部署落地 见效，切实解决效能不高等突出问题。深入开展创先争优大比武活动。由政工科牵头，建立健全干警 真抓实干”激励机制，为全院干警 想干事能干事干成事”提供制度保障；由政工科牵头，宣传信息中心 配合，深入开展创先争优大比武活动，培育挖掘宣传树立一批在审判 执行工作中涌现出的 真抓实干先进典型”，发挥榜样力量。切实解决精神状态不振吃苦精神不足等问题。全面开展优质诉讼服务环境创建活动。由办室牵头，各业务部门密切配合，以提升诉讼服务水平为目标，深化落实 审判执行信息”开制度，主动接受社会监督；紧扣权力清单，制定完善办事服务指南，进一步明确法律依据办事流程完成时限和责