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2023年街道社区干部培训培训总结.docx
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2023 街道社区 干部 培训 总结
2023年街道社区干部培训培训总结   以下是由办公室小编为大家整理出来的2023街道社区干部培训培训总结,仅供参考。   【2023街道社区干部培训培训总结1】   27日,街道社区干部培训班开班了。街道党工委本着“下去一把抓,上来再分家〞的原那么部署社区干部开展社区工作,不搞形式主义,务求实效。通过一天的认真学习,我受益匪浅。   党政办主任同志讲述了党建工作知识要点。主要从开展党员根本程序、党支部设置情况、党员管理、预备党员的权利与义务以及社区干部如何履行职责、合理合法地盖章等问题展开了讲解。刚刚进入社区,接触党建工作的我听后收获颇丰。我知道了社区党建工作的内容、制度、意义等知识要点,获得了她多年来从事党建工作的珍贵经验,进一步明确了我今后的工作目标。   城管办副主任同志讲解了如何做好城建工作。顾主任指出城管工作是动态管理工作,要充分抓住重点,长效保持。顾主任针对卫生管理、秩序管理、市政管理、违建及市容市貌管理、市场管理等方面提出了城建工作方向。他要求社区干部要理顺管理体制、强化社区督查,强化保洁员队伍管理,围绕物业公司、业主委员会与居委会的工作关系,健全管理配套根底设施建设,营造宜人宜居的社区环境,整体提升社区管理水平。   虹桥街道主任向我们传授了虹桥街道网格化管理的丰富经验。徐主任指出自从社区网格化管理启动以来,通过合理调整社区规划,进一步优化整合社区公共效劳资源;通过构建“一心两体〞社区组织架构,进一步厘清了社区党组织与社区居委会、社区公共效劳中心之间的关系,较好地发挥了社区党组织在社区工作中的领导核心作用;通过建立社区共建协调委员会、“两新〞党建工作指导委员会和党员效劳群众联络委员会三会,最大程度地调动了辖区内的各类组织和社会人、单位人参与和推进社区建设的积极性;通过实行网格化管理效劳新模式,密切了社区与居民的群众,造就了一支“一专多能〞型社区干部队伍,实现了从“居干动嘴居民跑腿〞到 “居民动嘴居干跑腿〞的喜人变化。他强调,社区网格化管理使社区干部每人都有“责任田〞,每人都是“责任人〞,杜绝了以往各部门各自为政、配合不力的现象,形成了工作合力。一是通过网络化管理的建立,搭建起社区干部广泛联系群众、宣传群众、组织群众、凝聚人心的平台;二是通过网络化管理的实行,以百姓需求和管理需要为核心,通过构建统一的受理渠道,建立统一的资源调度和协调机制,有效整合各部门原先分散的管理和效劳资源,支撑各部门的协同工作;三是以信息化手段为支撑,打破传统的部门和空间界线,实现信息资源共享,在网格化管理中实现及时发现、反响灵敏、处置有方和管理高效。社区干部每天走街串户与居民 “零距离〞接触,他们上连党和政府,下接社区居民,使居民身边的“小事〞,变为政府案头的大事,用汗水和心血,给社区带来幸福和欢乐,人们在享受效劳中,找到了幸福感和归属感,受到居民群众的好评,同时也增强了社区干部的责任感,加强了社区干群的凝聚力和向心力,推动了社区效劳上水平,促进了社区工作的开展,为构建管理有序、效劳完善、环境优美、文明祥和的新型社区起到了积极的作用。   机关干部同志为我们上了一堂信息写作课,为我今后在撰写社区报道的质量和档次上都提升了一步。他指出写好信息报道,要抓住“新〞、“实〞、“虚〞、 “准〞、“快〞、“精〞、“深〞七大点,真正做到:真实具体、反响迅速、观点明确、语言简洁。使读者觉得报道实实在在,可感可信。   通过培训,我觉得要做好一名优秀的社区干部,成为一专多能的复合型社区干部为居民效劳,今后走到路还很长,但我会不断努力、不断进行人生积淀。   【2023街道社区干部培训培训总结2】   2023年2月24号,我有幸参加了区委党校组织的社区支部书记,主任干部培训班。进行了一次系统全面的社区知识及业务知识培训。本次培训活动提高了我自身的业务素质和理论水平,让我作为一名社区工作者受益非浅。   经过四天的培训学习活动,我有以下几点心得及感想:   一、社区工作,举足轻重,责任重大。   通过这次学习,首先给我的印象就是社区就是一个小社会,社区工作涉及到政府工作的方方面面,责任重大。各部门都对社区工作提出了具体的要求,并对今后工作的开展做了指导,总的感受就是党和国家对社区工作相当重视,同时经过这半年的工作实践,觉得社区群众对社区各项效劳职能的要求也随着群众意识的开展不断提高,对我们提出了更新、更高、更具体的要求。我们工作的好与坏,上牵涉到党和国家政策的落实和各职能部门工作的开展,下影响着千家万户的群众利益和生活,我感到身上的担子是十分沉重的,加强了我的责任感、使命感。   二、社区工作要围绕效劳主题。   效劳群众,方便群众,造福群众,是社区一切工作的根本出发点和落脚点。社区工作包罗万象,大到婚丧嫁娶,小到衣食住行。人民生活水平的不断提高,也使群众在各方面的需求不断的变化和开展。我们作为社区工作者,要充分掌握人民群众的所想所需,本着效劳于民的宗旨,开展各项工作。深入群众了解民情民意,结合我社区工作特点及工作需要,为群众解决紧急的问题。我社区的各项工作,都要紧紧围绕着为老年和弱势群体“效劳〞这个主题,   三、开展社区工作,需要新理念、新思路、新方法。   党和政府提倡和谐社会,而社区是社会的根本组成局部,是社会的细胞,细胞的和谐才能保证整个社会、国家的和谐。社区作为基层工作的最前沿,是党和政府与群众联系的桥梁和纽带。我们锦绣社区筹委会所管辖的锦绣东方小区是成都市惠民工程,安置了老东郊21家企业一万多名的离退职工和下岗失业人员进入我们的社区,社区工作变得日益繁重复杂起来。时代的开展,形势的变化,要求我们开拓创新,强化载体建设,宽思路、多渠道的为民效劳。积极探索老龄社区的工作方法、工作理念、工作思路。组织群众开展各项喜闻乐见形式的活动,并不断激发群众的参与社区工作和社区效劳的意识,使群众实现自我教育和自我效劳相结合。   四、社区工作要求社区干部提高自身素质,转变工作作风,提升自身的效劳意识。   新的时期对我们的社区工作者提出了更高的要求,我要不断的学习,提高自身的政治素质、职业道德素质、文化业务素质、组织管理素质、心理和身体素质。作为一名刚参加社区工作的社区干部我更应该积极向老一代社区工作者学习,多深入群众,联系群众,了解民情民意,树立为群众无私奉献的思想观念,做到进百家门,解百家难,暖百家情。同时,要充分发挥我们年龄的优势,牵固树立为民效劳的宗旨,解放思想,不断开拓进取,为社区工作注入年轻的、积极的、更新的因素,成为社区工作的生力军。   经过这四天的学习,我深切的感受到各级领导对社区工作和社区干部的重视,我更加有信心和决心做好自己的本职工作,更好的为居民群众效劳。为我们和谐社区建和居民群众设多做事,做实事。

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