2023年乡镇三基心得体会.docx

乡镇三基心得体会 （一） 科学开展观是我国经济社会开展的重要指导方针，是开展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。在全党开展深入学习实践科学开展观活动，就是要把各方面的积极性真正引导到科学开展轨道上来，抓住机遇，应对挑战，在新的起点上，实现更长时间、更高水平、更好质量的开展；实现经济开展与社会进步结合，政治体制改革与经济体制改革结合，开放兼容与自主创新结合，时代精神与文化传统结合的全方位开展。我们必须从国际和国内大局出发，进一步增强贯彻落实科学开展观的紧迫感和自觉性，着力破解制约科学开展的矛盾和难题，加快构建有利于科学开展的体制和机制，提高领导科学开展的能力和素质，努力开创科学开展的新局面。 近年来，劳动保障部门在党委政府和上级劳动保障的正确领导下，坚持用科学开展观统领各项工作以“三基〞工程建设为契机，以正规化建设为主线，做了大量工作，取得了很大成效。但是，随着城乡经济的繁荣和开展，各种矛盾日趋突出，基层劳动保障部门面临着严峻的考验和挑战。加强和推进基层劳动保障监察的正规化建设，强化开展和改革的贯彻落实，对于推进“三基〞工程建设具有十分重要的意义。我根据现就当前基层队伍建设中存在的问题作了一些调查，当前主要有这么几个方面的问题： 一、目前劳动保障监察建设中存在的问题 （一）工作人员缺乏的问题。由于种种原因，目前劳动监察普遍存在人员缺乏的问题，长期处于超负荷工作状态。我科室有工伤、退休、病退、农民工工资清欠、保证金等这些复 （二）经费严重紧缺的问题。很多基层劳动保障监察机关的经费，就工资和极少量的办公经费。 （三）队伍素质问题。队伍中人员来源渠道多，既有转业、退伍的，也有其他单位调入的，经过正规培训的人员少，又不注重政治学习和加强法律、法规的学习，业务知识不精，导致队伍整体素质偏低，难以适应新形势的开展要求。有的执法思想不端正，工作责任心不强，工作方法不当，工作效率低，对待群众态度冷漠、蛮横，群众不满意，导致警民关系逐渐疏远，损害了劳动保障监察部门的形象。执法艺术不高，执法质量不强，执法监督不硬，有的不能严格履行执法程序，执法随意性大，重执法的法律效果，轻执法的社会效果，在执法中容易与群众发生冲突，产生不良的影响。 （四）农村群众的法律意识问题。目前，相当局部农民乃至乡镇一些党政领导的工作平安意识和法规意识相当淡薄。我们出去检查执勤执法，经常被群众甚至个别领导误解为搞创收，执法工作得不到理解，经常遭受无端的辱骂，一些群众为了逃避、抵抗我们检查，甚至暴力抗法，殴打、围攻工作人员，影响了正常的执法工作，降低了的工作积极性。 （五）综合治理问题。各执法部门未形成合力，以政府为主导，相关部门各司其责，社会各方面联合行动的预防拖欠农民工工资新机制尚未健全和完善，综合治理未形成合力，我们独斗的局面没有改变，给执法工作增加了难度。 （六）说情风严重干扰的问题。近年来，由于社会风气不正，基层说情风相当厉害，说情风是上下左右，八面来风，无孔不入。特别是来自掌管人财物等部门的说情，机关更是不敢得罪。在这种执法环境下，少数工作人员受拜金主义影响较深的往往照顾面子，甚至办人情案。当前队伍建设中存在的这些现象都是不容回避和无视的问题，造成这种现象的原因比较多，除了客观因素外，也有许多是主观因素造成的。因此，要充分把握“三基〞建设的有利时机，制定详细合理的工作规划，认真总结经验教训，从“四个强化〞入手，实现“四个提高〞，进一步加强和推进基层队伍建设，为推动新时期劳动保障工作开展，为和谐社会提供强有力的保障。 （一）强化 工作中，领导班子成员要充分发挥龙头效应。一是树立立党、执法为民、管理严格、清正廉洁思想，把“思想上顶得住诱惑、生活上耐得住寂寞、行动上管得住小节〞作为廉洁自律的根本准那么，严格标准自己的行为，坚持以身作那么，率先垂范，以典范的力量影响和带动民警，以良好的言行去鼓舞下属，建立健全领导班子工作制度、学习制度、民主生活会制度、民主考评制度、领导班子行为标准督管等规定，使班子成员的政治思想和公仆精神不断得到升华。三是合理划分班子成员职能，科学进行权力配置，推行竞争鼓励机制，充分发挥班子的最正确效能，增强法制观念，带头作出表率，带头学习、带头树立和践行社会主义法制观念。四是加强班子团结，增强班子活力，建设一支和谐领导班子集体，充分发挥集体的智慧和才能，促进工作创新，使班子集体真正形成抓基层建设的整体合力。 （二）强化教育培训，提高民警的综合素质。一是加强政治学习和思想教育，把组织培训与日常学习结合起来，着重加强对的马列主义理论教育，要求他们学理论、知法规、会方法、学业务、知民情、会操作。真正解决在思想、组织、作风以及业务工作中存在的突出问题，丰富学习内容，改进学习方法，提高学习效率，检验学习效果。二是强化作风纪律建设，把加强和稳固作风建设成果摆在重要位置，把注重教育培养同实践锻炼结合起来，着重在重要岗位和复杂环境中培养锻炼，强化多岗位轮训、多层次锻炼，拓展在实际工作中不同岗位锻炼的开展空间，创造性的开展工作。坚决杜绝违法违纪、执法不公的现象，同时要严防违反“五条禁令〞和“三项禁止〞行为的发生，狠刹队伍腐败行为。三是强化效劳意识和宗旨观念。把立足点放在为公众办实事、办好事上，标准点定在公众的满意率上，着眼点放在塑造监察部门的良好形象上。从公众满意的事情做起，从公众不满意的事情改起，不走过场，不作外表文章。做到眼睛看着公众，耳朵听着公众，头脑想着公众，心理装着公众。千万不能做伤害公众的感情和玷污形象的事情。要深入基层，深入群众，了解民情，反映民意，为民办事。当前要着重加强机关的效能建设工作，改变机关作风，提高办事效率，用实际行动来赢得公众的理解和支持。四是抓好岗位练兵，本着“干什么、练什么，缺什么、补什么〞的原那么，实行“随时、随地、随人、随事〞练兵，重点学习本职岗位应当掌握的法律法规、业务知识，人人到达“三懂五会〞，力争培养一批业务能手和专家型人才。 （三）强化监督机制，提高队伍的执法水平。加强执法监督，促进执法公正，这是基层根底建设的关键。在日常执法活动中，狠抓“监督、标准〞两个环节，完善内部监督机制和执法责任过错追究制，努力增强交通管理工作的透明度，有效预防和遏制各类违法违纪和行业不正之风的发生。一是抓制度建设，建立健全各种执法、办案制度，完善执法考评制度、执法监督制度、执法过错责任追究制度、民警八小时以外监督制度，使事事处处都处于有效监督之中。二是抓案件质量的评查，抽调专人定期不定期的对所办案件和填写的法律文书进行检查，发现问题及时进行通报并加以纠正，从过去办理质量不高的案件中，汲取教训，引以为戒。三是从各级人大代表、政协委员、广阔司乘人员中聘请执法监督员、廉政监督员，广泛接受社会各界人士对民警执法、警容风纪、窗口效劳等方面的监督，定期邀请人大代表、政协委员和行业代表评议工作和队伍建设情况，针对提出的问题，提出整改措施，从而促进工作。宣传队伍建设情况，倾听群众意见，征求群众建议。 乡镇三基心得体会 （二） xxx年初，公安部作出了抓基层、打基储苦练根本功，全面加强基层根底建设的重大战略部署。我县公安机关坚持以“三个代表〞重要思想为指导，认真贯彻落实盛市上级指示精神，按照“警力要下沉，保障要有力，班子要加强，管理要严格，机制要创新，执法要标准，工作要上去，人民要满意〞的要求，以队伍正规化、标准化、法制化建设为主线，以加强治安防范和管理工作为重点，以标准各类法律文书表格等软件建设为切入点，实事求是，开拓创新，扎扎实实开展“三基〞工作，有效地提高了队伍凝聚力和战斗力，促进各项公安工作的全面开展。通过学习，本人认为，抓好“三基〞工程建设，对我们来说，可谓意义重大，十分关键。要抓好“三基〞工程建设，就得苦练根本功。苦练根本功，就必须做到坚持“一个根本，两个提高，三个完善，四个转变〞。 一个根本：紧紧抓住“政治素质〞这个根本，始终以“三个代表〞重要思想为指导，从思想上进一步打牢“立警为公、执法为民〞思想根底，始终保持政治上的清醒和坚决，保持忠诚的本质，执法公正，一心为民。两个提高：一是提高民-警业务素质，就是要组织民-警学习刑法刑事诉讼法治安管理处分法公安机关办理行政案件程序规定公安机关办理刑事案件程序规定等法律法规，同时将公安互联网延伸至每一个科、所、队，让民-警在公安网络上学习法律法规，拓宽他们的知识面，提高他们的业务素质。二是提高民-警体能、技能素质。在提高业务素质的根底上，全力开展体能、技能练兵，切实解决民-警自身存在的突出问题，使民-警具备胜任岗位、履行职责、完成任务所需要的本领，从而使民-警在体能、技能等方面得到全面提高。三个完善：一是完善学习培训机制。就是要按照“做学习型领导，带学习型队伍〞的要求，认真拟定学习培训方案，使学习培训有方案、有师资、有经费，努力解决工学矛盾，确保民-警学习培训工作落到实处。二是完善日常工作机制。主要是完善人口管理、情报信息、群众工作和创新警务工作机制。因为这四个工作机制是加强基层根底工作的关键。人口管理是公安机关最根底的工作，只有管好了人，才能管好治安。情报信息是现代警务工作的主导，情报信息不灵就无法做到科学决策。做好群众工作，不仅可以缓解警力缺乏等问题，还可以解决破案难、取证难、追逃难等诸多问题。创新警务机制就是要建立与发案规律特点和治安状况相适应的基层勤务制度，实现打击准确、防范严密、管控有力的目标。三是完善考核鼓励机制。首先，认真推行个人绩效考核机制，让平庸的人有危机感，让“搅浑水〞的人有失落感，让不干事的人有淘汰感，从而使每个民-警都树立起爱岗敬业意识。其次，积极推行鼓励轮岗机制，让想干事的人有舞台、会干事的人有展示、干成事的人有地位，从而影响一片、带动一批，推动公安队伍正规化建设。四个转变：一是转变思想观念，就是各级公安机关要理清工作思路，明确工作目标，突出工作重点，把精力和注意力放到抓基层、打基储苦练根本功上来。二是转变工作作风，就是要紧紧抓住“抓基层、打基储苦练根本功〞这一中心，克服等、靠、要的思想，坚持眼睛向内，查找问题，挖掘潜力，扎扎实实把基层根底工作做好，树立创新意识、大局意识、效劳意识，用全局的眼光分析问题、解决问题，确保基层根底工作持续健康开展。三是转变执法理念，就是要改进和解决执法执勤等方面存在的突出问题，并在标准执勤、公正执法、热情效劳等方面建章立制，落实向社会承诺的事项，开展便民利民活动，真正把执法为民思想根植于每一个警种、每一个民-警，落实到每一个执法环节中，增强亲民-意识，做到人民公安为人民。四是转变工作模式，主要是从集中性严打工作转变为做好经常性日常防范工作，加强对民-警日常工作的引导和帮助，使民-警明确基层根底工作为现实斗争效劳。 总之，苦练根本功就是要以“三个根本〞（应知的根本知识、应会的根本技能、应有的根本体能）为重点，立足本职，勤学苦练，努力提高“四个素质〞（政治、法律、业务、体能素质）。具备了“四个素质〞和“三个根本〞，基层民-警表达在工作中就应该做到“三懂四会〞，即懂方针政策、懂法律法规、懂业务知识，会擒敌自卫、会执法执勤、会管理效劳、会做群众工作。 乡镇三基心得体会 （三） 根据省委提出的“青海党建工作要走在全国前列〞的重要指示精神和全省组织部长工作会议提出的集中精力“抓三基、强三基〞的重大部署。我乡始终把“三基〞工作作为党建工作的出发点和落脚点，在保持队伍纯洁性等重点工作上下功夫、求突破、见实效。 基层党建工作是一项根底性工作，是组织工作的重要组成局部。基层党建工作的好坏，关系到我们党能否真正推动科学开展、促进社会和谐。基层党建工作抓得不好，我们党的执政根底就会受到动摇，党的事业就会受到损害。要做好党建工作，就要做好下面几点： 一、抓好党建重在责任感