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2023
技术人员
工作总结
2023年技术人员工作参考总结
紧张的xx年过去了,过去的一年可以说是不平凡的一年,作为车间的一名技术人员,我在车间领导和同志们的关心和支持下,通过努力工作,为企业做出了应有的奉献。在过去的一年中,我在工作和生活中高标准要求本人,做了特别多工作,现将一年来的工作总结如下:
一.加强政治理论和技术知识学习,全面提高本人的政治文化素养和业务水平。
在xx年度工作中,我紧跟时代的步伐,加强理论知识方面的学习,通过阅读xx文选,进一步学习领会“三个代表〞重要思想的内涵和精华,努力做到认识上有新提高、运用上有新收获,到达指导实践、促进工作、提高工作水平和效劳才能的目的,同时学习了胡总书记的八荣八耻的社会主义荣辱,并按照八荣八的耻的要求来做人做事,并及时写入常思想江报,积极向党组织靠拢,争取早日成为一名共产党员。在工作中不断的学习新技术新工艺,不断的充实本人,不断的提高本人的技术水平,来指导本人的工作。
二.工作中发扬团队合作精神,努务完成车间的消费任务
1、在平时的工作中,首先做好日常工作,我与车间其他技术员既有分工又有合作,坚持经常和其他技术员进展工作交流,充分发扬民主,杜绝独断专行,统一思想统一步骤,从而圆满完成车间的各项消费任务。xx年配合其他技术员按照车间可纺性合理安排小修机台和换喷头机台,累计改纺413台,十几个品种。
2、按照行业协会的精神,xx年7月份公司要求五长丝车间北区停车,我配合其他技术员做好停车期间的工艺处理和平时的串碱工作,并把在工作中遇到的征询题及时向车间领导汇报,安排相关人员处理。9月份北区开车,做好开车前期的预备工作,做好工艺处理,提早将各项工艺参数调整到位,确保开车成功,保证产质量量。
3、由于五长丝车间长期纺木桨,导丝轮废丝多,可纺性差,我经常和原液车间的技术员沟通,反映车间的可纺性情况,并与职能处室的技术员多联络沟通,希望可以改变桨粕的配比来提高可纺性,今年公司采取了使用多种桨粕混用的方法,大大提高了可纺性。满筒率由原来的缺乏80上升到了现的85左右。
4、每月将车间的消费情况进展一次总结,及时将总结上交到技术处;将车间的主材消耗进展总结,及时上交方案处。做好统计技术分析工作,将车间消费中出现的异常情况,进展分析采取纠正措施,写出纠正措施报告。
三.完成第五长丝车间作业指导书的编写和印刷工作
xx年按照企管处的安排,要求各个车间完成作业指导书的换版工作,新的作业要求按照三合一体系的要求编写,我和其他技术员明确分工,使新的作业指导书包含环境和职业健康方面的内容,更适用于实际操作。3月份将作业指导书及时发放到了职工手中,圆满完成了作业指导书的换版工作。
四.认真安排好职工培训工作提高职工的理论水平和操作水平
搞好职工培训工作是我们车间一项长抓不懈的工作,为此我们车间特别制定了培训制度,要求每个班组每月至少组织两次职工培训,开展方式多样的职工培训,关于新工转岗工要求有师带徒合同,由技术员鉴定合格前方可独立上岗。今年5月份组织职工做三合一体系知识答卷,加强了职工对三合一体系知识的理解。又利用业余时间组织职工进展三合一体系知识的学习,使职工对公司的方针目的有更好理解等,为公司内审和外审打下良好根底。配合各工段班组搞好青工技术竞赛,提高职工实际操作技能。
加强新版作业指导书的学习,今年10月份,组织我车间全体职工全部进展了理论知识考试。提高了职工理论知识。四班职工坚持第二个早班学习,由于四班纺丝工是操纵车间产质量量的关键岗位。平时特别注重纺丝工工艺知识的学习,对阻碍产质量量的主要工艺要让职工明白,反复的给职工讲,尤其是六月份总经理走访客户后,带回来的脆断丝筒子,让职工亲身感受脆断丝给用户带来损失,让职工在工作中如何防止脆断丝的产生,不断给职工敲响警钟,加强职工在工作中的责任感。