第1页共3页民主管理会讲话同志们：刚刚，马局长的报告，对我局一年多来的局务公开工作情况进行了全面总结，对今年的工作进行了部署，这些意见都很好，希望大家能够结合自己的实际，认真落实。几个单位的经验发言都很有特点。XX县区局推进行政主体到位的工作经验，南区局标准民主管理制度和程序、加强对基层监督考核的工作经验，国际局职代会票决制试点的工作经验，东四支局开展民主管理促进支局的党建和经营管理的经验。这些经验的介绍，从区局到专业局再到支局，从几个不同层面反映了我局局务公开工作的整体面貌和情况。这说明我们在市委市政府和国家邮政局的领导下，在大家的一致努力下，局务公开工作取得了很好的成绩，取得了新的进展、新的突破。为了搞好今年的局务公开工作，我主要从行政方面再强调几点：第一，提高认识水平，逐步将局务公开、民主管理融入到企业管理之中厂务公开工作是一个方向，是开展民主政治的必然要求，是企业健康开展的内在要求。因此，首先还是个认识的问题。目前，我国现有近180家中央企业，共拥有国有资产9万亿元和职工202300多万人。从总体来看，中央企业全面推行的厂务公开工作使职工参与和支持企业改革开展的积极性、主动性大为提高，推动了企业管理的有效改进。厂务公开民主管理工作的内容也已经进一步深化，由过去主要关注职工利益、企业党风廉政建设向企业生产经营决策、内部管理、改革改制和开展战略方面延伸，公开的针对性进一步加强。我们xx邮政不会脱离开这个大环境，而且要争取走在前面。各级领导要自觉地把局务公开民主管理工作作为企业管理的一个重要组成局部，自觉执行“三个重大〞等公开制度。在部署、实施、检查、考核等各项工作的各个环节，都要积极贯彻局务公开制度，使局务公开工作能够切实提升管理工作的质量和效率。提高认识要做到“三个到位〞，即领导班子的认识到位、管理层的认识到位、职工的认识到位。领导班子要将这项工作第2页共3页放到企业管理的重要位置上，扎实地推进；管理层要将这项工作具体细化为各项制度和措施；职工要把这项工作作为保护企业、发挥职责的一个通道。要注重宣传，使广阔干部职工真正认识到在局务公开工作中的责任、权利和义务。要创新载体，在以职代会为主要载体的前提下，充分发挥公开栏等其他公开形式的作用，比方充分利用网络资源，使局务公开工作做到形式多样化，通过丰富的形式来拓宽局务公开的内容。要注重工作效率，逐步向制度化、程序化、科学化迈进，并...
