2023年车间生产副主任竞聘演讲稿.docx

车间生产副主任竞聘演讲稿 车敬重的各位领导、各位评委、各位同事 大家好： 感谢矿领导给我一个供给了一个挑战自我，呈现自我的平台和时机，同时感谢企业对我多年的培育和教育，感谢身边的同事对我的关心和关心。今日，我要竞聘的岗位是车间生产副主任。 首先，向大家介绍一我的根本状况，我叫，今年周岁，中共党员，大专学历，年月从部队复员，来到矿上企业参与工作。年月至年月被企业派到培训深造两年，学习专业。10多年来，先后担当、、和，年月至今，担当。 参与工作以来，自己始终工作在矿山第一线，勤勤恳恳，兢兢业业，任劳任怨，尽职尽责，有一分光发一份热。 下面，我想先谈谈自己竞聘本岗位的优势。1、具有确定的车间生产管理工作经验。2023多年以来，自己始终在基层车间负责把本钱的矿，送到交接站〔火车站〕。通过自己努力学习工作方面的相关学问以及向领导，向同事们学习，取长补短，不断充实自己，积累了确定的工作经验，并在大家的关心、支持和关心下，在工作中取得了一些成果，工作屡次得到领导的认可和同事们的好评。2、具备确定的组织协调力量。在处理各个方面工作关系方面也能摆正位置，理顺关系，认真负责，相互学习，共同提高。同时，能够以人为本，职工为本，大局为重，在考虑企业利益的同时，时时处处维护职工利益，关心职工分忧解愁，为他们办实事，并且有包涵心，能够觉察任何一个同志的优点，充分调动大家的乐观性和制造性，求同存异，4、具有百折不挠的工作精神。生疏基层状况，能够因地制宜开展工作。脚踏实地，一丝不苟，求真务实，开拓进取。艰苦工作环境中，磨炼出有极强的适应力量，不管遇到什么样的困难，都能够百折不挠。另外，更为重要的是自己生疏生产车间的现状，能够结合基层状况和特点有针对性指导工作。5、具有感恩的心态。喜爱企业，喜爱本领职岗位，对我们矿山企业有比拟深厚的感情，工作中能够做到带着感情认真工作，爱岗敬业。以自己实实在在的行动，回报企业和领导的培育，回报这个社会。 假设这次能得到领导的信任和大家的大力支持，竞聘本岗位成功，我将在车间主任的领导下。扎扎实实开展好车间管理工作： 一、摆对位置，努力当好车间主任的参谋助手 坚决听从车间主任的领导，认真贯彻执行有关制度规定，工作上做到到位不越位、到位不缺位、职责明确不推诿，以身做那么、严于律已。对分管工作中发生的问题，本着妥当处理、勇于担当。同时，树立为为领导效劳，为基层效劳，为职工效劳的思想，坚持求真务实的精神，乐观应对工作中消逝的各种问题。就是永久要和车间主任处好关系，处处为主任分担一些工作上的压力，并且自觉维护车间主任、车间支部书记的威信，从思想到行动上，都能保持高度始终，不利于团结的话坚决不说，不利于团结的事坚决不做。 二、提高素养，抓好自身政治业务学习 俗话说得好“打铁先要自身硬〞我们现在处在矿山企业二次腾飞的年月，大改革大进展的年月，假设自己不留意学习，确定会被时代所淘汰。因此，作为一个车间管理者，自己必需加强政治理论学习，用邓小平理论和“三个代表〞重要思想和科学进展观武装头脑，加强政策和业务学问学习，力求成为基层生产经营、组织管理的行家里手。特殊是要加强对新学问新业务新技术的学习，快速适应矿山改革进展的需要，同时，还要向工作四周的同志学习，“取他之长，补已之短〞，通过向书本学习，向实践学习，向领导学习，向同志学习，学以致用，学思结合，不断提高自身综合力量。 三、精细管理，连续做好车间的管理工作 1、挂念主任完善职工培训机制，利用生产间隙对职工进行企业文化、生产工艺的培训，实行一个老职工带一个新职工，合理调配人员，同时，加大对职工的培训力度，提高职工娴熟程度，形成人人怕落后，个个争先进的良好工作气氛，着重培育一人多岗、一岗多能的综合型人才,为车间生产的顺当进行打下良好的根底. 2、挂念主任定期召开职工座谈会，解决职工工作与生活中遇到的困难与问题。认真听取职工的汇报状况，使其对班长的各项工作进行监督，进一步提高各班组长的管理水平，促进生产管理的逐步升级。同时，也为职工宣扬当前公司的经营形势，让大家明白自己所处岗位的重要性，使之觉得有成就感和个人的进展时机。从而，使每个职工都能认真主动、尽职尽责的完成工作，保证了生产的顺当进行。 3、挂念主任抓好劳动纪律。依据企业考勤管理制度，严格审查各单位员工每月考勤状况。依据公司生产经营状况准时合理调配人员，提高工作质量和效率，确保生产经营工作的顺当开展。 四、身先士卒，塑造良好形象 自己要求大家做到的，自己首先做到。工作、生活和学习上一马领先，冲锋在前，享受在后。办事公正正派、尊纪守法、爱岗敬业、在思想上要坦荡，光明磊落，“清清白白做事，堂堂正正做人〞。在人力资源管理上，做到坚持原那么不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。在与人交往中，要讲原那么、讲正气，谨言慎行，保守机密，不搞庸俗化，始终保持自身的良好形象。 五、勇于担当，为企业、车间和职工负责 主要是对三个方面负责，一是对企业负责，乐观主动地完成公司领导交办的各项工作任务，不管是日常生产，还是设备管理，还是制度建设，都要担当起相应的责任，确保厂各工程标顺当完成。二是对车间主任负责，当好车间主任的参谋与助手，推功揽过，多做补台方面的工作，不做拆台的事情，团结一心，齐心协力地抓好车间管理及各项工作任务。三是对朝夕相处、一同工作的兄弟姐妹负责，将同事们正确的合理的要求和工作建议，准时向厂领导反响，作同事们的贴心代表，做领导的现场代言人，在兄弟姐妹和厂子之间架起一座信任的桥梁，形成工作的合力和队伍的分散力。 六、廉洁奉公，严于律己无私奉献 充分生疏市场经济新形势下加强反腐倡廉的极端重要性，不断夯实廉洁自律的思想道德根底，筑牢思想防线；树立正确的世界观、价值观和荣辱观，做到自重、自省、自警、自励。切实加强和改良工作作风，坚决防止形式主义、官僚主义和弄虚作假行为，决抵抗急躁之风、浮华之风和浮夸之风，进一步抓好劳资管理、薪酬支配、业绩考核等方面的制度建设，做到车间管理工作公开、公正、标准、有序，确保廉政建设各项工作落到实处。 今后，我的工作态度是：做到共性听从团队、主观听从客观、感情听从原那么；做到效劳不欠位、主动不越位、听从不偏位、融洽不空位；力争在效劳中显示实力、在工作中形成动力、在创新中增加压力、在沟通中分散合力。 以上是我本岗位工作的思路和工作目标。无论竞聘结果如何，我都会保持一颗平常心，坦然面对将来，在今年工作中，我将在全面提高自身业务理论素养的同时，不断吸取新经验、新方法，以更加乐观的态度，兢兢业业、连续干好本职工作，不辜负公司各级领导和同事们对我的期望和关爱，戒骄戒躁、励精图治，再创佳绩。为矿山企业跨越式进展奉献自己的力量。