2023年村计划生育总结.docx

年村方案生育总结 篇一：村级方案生育工作总结 六鳌镇营里村方案生育工作总结 2023年，我村方案生育工作在镇党委、政府的正确领导和计生办的帮助指导下，结合我村实际，坚持以人为本，认真对照与镇政府签订的人口与方案生育目标管理责任书的内容，紧扣各项指标和任务，强化工作措施和方法，以真抓实干、务求实效的精神有方案的完成了年初制定的各项任务。现总结如下—— 一、各项指标完成情况 截止9月份，营里村总人口2225人，已婚育妇499人，占总人口的22.43%，其中无孩育妇26人，占已婚育妇的5.21%；一孩育妇236人，占已婚育妇数的47.29%（其中一男户166户，占已婚育妇的33.27%）；二孩育妇173人，占已婚育妇数的34.67%；多孩育妇64人，占已婚育妇数的12.83%，其中二女育妇21对，占总人口的9.44‰。 1、出生情况。截止9月份当年度共出生18人，出生率8.11‰；政策内出生16人，政策符合率88.89%；一孩出生12人，二孩出生4人，多孩出生0人；当年二女出生2人。含补报出生18人，政策内出生16人，政策符合率88.89%。 2、出生性别比。出生人口中，男7人，女11人，性别比63.6；其中二孩男2人，女2人。 3、初婚情况。女性初婚18对，初婚率8.11‰；其中晚婚17对，晚婚率94.44%。 4、长效节育措施落实情况。落实节育措施41例，其中结扎9例，上环28例，人引7例，其中二女扎2例。 5、双查情况。截止9月份，第三轮应查环203人，已查199人，到位率98.03%；应查孕72人，已查72人，到位率20230%。 二、主要工作措施 （一）加强组织领导，强化工作措施 为进一步加强对方案生育的组织领导，把方案生育工作列入重要议事日程，标准完善人口计生工作中的优先、优惠、奖励、扶助救助制度，全面实行少生快富资金户奖励、计生特困户救助、方案生育家庭特别扶助等工作，为顺利推进我村人口计生工作健康顺利开展奠定了坚实的根底。 （二）加大管理力度，抓好队伍建设 我们始终把计生队伍牢牢抓在手中，坚持每月一次例会，雷打不动，既可以及时贯彻上级工作指示，又可以通过信息反响做到下情上达；对村两委做到年初有责任制，年终有考核，兑现各项奖罚;充分加强计生协会队伍建设，发挥桥梁和纽带作用。 （三）认真扎实地开展方案生育宣传教育活动 为了使方案生育政策法规、生育节育、优生优育、出生缺陷、生殖保健等根本常识深入人心，进一步提高群众的政策知晓率，结合全县“创国优〞的大好形势，一是通过开展婚育培训、政策法规咨询，提高了方案生育知识的教育普及率。二是制作以生育节育、优生优育、出生缺陷、生殖保健为主要内容的宣传黑板报。三是发放宣传技术效劳、生殖保健、计生常识等计生知识宣传品。四是加大工作作力度，积极组织发动育龄妇女参加环孕情、生殖保健、妇科病初诊等效劳，进一步表达了方案生育工作的效劳理念，提高了广阔育龄妇女的健康保健水平。五是充分发挥计生协会特别是计生女组长的带头作用，进村入户进行术后随访、产后随访等工作。六是积极开展群众自治，创立群众自治示范村，与所有育龄妇女签订群众自治协议书。 （四）继续加强优质效劳 贯彻“以人为本，效劳为主〞的工作理念，是群众的需求，也是计生工作的需要。一年来，我们首先围绕计生政策、奖励扶助政策进行宣传；其次，通过开展孕环情普查，针对群众的需求，热情为育龄群众解决实际问题；对新上环人员开展了术后随访、b超及 跟踪效劳；积极陪同育龄妇女去效劳所上、取环，人流，以及免费为月经延期的妇女做尿检，切实为育龄妇女提供方便。 （五）进一步加强流动人口管理 今年以来，随着孕情监测和流动人口信息平台的推出，流动人口管理有了新的模式，我们在采集流动人口信息的同时，不忘与私房出租户签订合同，并对流入育龄妇女下发补办婚育证明的通知等，较好地促进了流动人口的双向管理。 虽然我村的方案生育工作取得了一定的成效，但也存在一定的缺乏，如二女户占农业人口比例偏低（二类乡镇责任指标15‰以上），只占9.44‰；双查拖欠严重，未查环人数还有四例，存在政策外生育可能。 三、2023年工作方案 结合本村实际，对2023年计生工作打算如下： （一）继续加大宣传力度，深入贯彻“一法三规〞政策、XX省人口与计生条例以及新的方针政策等； （三）积极采取有力措施，努力在群众自治、孕前管理等方面重点突破； （三）积极抓好流动人口的管理工作，努力为流动人口提供效劳； （四）积极做好重点人员的管理工作，以减少政策外生育的发生； （五）继续抓好期内综合措施的落实，努力提高措施的长效率、有效率等。以上是我村一年来的计生工作总体情况及2023年的工作打算，如有不当，请批评指正。 篇二：2023年度方案生育半年总结 燕矶镇2023年度上半年人口和方案生育 工作总结 二〇一二年我镇人口和方案生育工作在镇党委、政府的正确领导下，在区计生局的直接指导下，以科学开展观为统领，以提高群众对人口计生工作满意度为出发点，按照“一、二、三、四、五〞计生工作思路，坚持〞分步实施，整体推进“的原那么，夯实根底，狠抓落实，切实提高人口计生工作管理与效劳水平。经全镇计生干部的团结拼搏，开拓进取，各项任务落地有声，各项措施扎实有效，工作取得了一定成绩，具体工作总结如下： 一、根本情况 截止2023年3月底，全镇期末总人口48550人，期内出生374人，人口出生率7.72‰；政策内生育301人，符合政策生育率80.48%，低于区定责任目标5.52%；期内生育男孩数为206人，生育女孩数为168人，出生综合性别比为20230：122.62，低于区定责任目标6.38个点，其中，一孩性别比为20230：91.74，二孩及以上性别比为20230：179.66.新婚236对，其中晚婚124对，晚婚率为52.54%；落实“四术〞594例，其中上环482例，结扎3例，人流12023例。各项数据指标持续稳定在正常范围内，进一步改善了出生人口结构。 二、主要工作成效 计生队伍建设进一步加强。2023年，我镇紧紧结合村“两委〞换届有利时机，按照“公平、公正、公开〞原那么，紧扣“年轻化、女性化、知识化〞标准，选拨了一批素质高、责任心强的年轻妇女从事计生工作。截止目前：已配齐计生女专干19名，高中以上学历19名，其中14名计生专干连任村两委班子，5名年轻女专干新中选村两委委员。同时配备6名年轻储藏女干部充实计生队伍。 利益导向机制初见成效。通过加强对方案生育利益导向的建设，严格落实国家和地方性奖励政策，给广阔计生家庭感受到实行方案生育带来的实惠。全镇兑现445 名独生子女保健费47560元；52名农村奖扶对象、7名特扶对象按时足额领取奖扶金45840元；28户方案生育独女户家庭计44人的根本医疗保险待遇由一档提升二档，差额参保资金由财政买单，享受政策补贴5280元；民政办将140名实行方案生育计生贫困家庭成员纳入低保救助，共计发放低保金（自然年度）62874元，春节期间慰问计生贫困户140户，发放慰问金28000元；为200名返乡育龄朋友免费赠送意外伤害保险保额达3000万元。通过这些优惠措施，让广阔计生户经济上得到了实惠，生活上得到了改善，在社会上感到荣耀。 阳光计生行动效果明显。通过深入开展“阳光计生行动〞，实行“阳光管理〞、“阳光效劳〞、“阳光维权〞，虽然时间不长，成效却十清楚显。通过对计生干部的学习与培训，使工作作风有了明显的转变，真正把育龄群众当做主人，热情为他们效劳，坚持依法行政，文明执法，深受群众的好评。 “幸福人家促进方案〞稳步实施。自活动开启后，我镇迅速组织全体干部认真学习“幸福人家促进方案〞相关知识和文件精神，统一安排，精心部署。制定实施方案，成立了领导小组，加大方案生育经费投入进行阵地建设，同时通过宣传车、宣传单、横幅等形式进行宣传造势，在全镇范围内掀起一股“幸福人家促进方案〞风，让该活动家喻户晓。 “两非〞案件查处取得阶段性突破。为进一步平抑出生人口性别比偏高问题，我镇始终坚持管理与打击并举，严控孕情监管，加大对“两非〞案件的查处力度。通过开展专项活动，“两非〞案件查处取得阶段性突破。全镇启动个案调查例。“两非〞案件立案6例（其中典型案件2例），结案5例（其中典型案件1例），查出对象户5户（已报区局取消其二孩生育指标），并罚款20220元，严格对15名镇村包保责任人进行追究，其中党内警告2023人，记过5人。 信息化建设稳步推进。伴随着全国流动人口方案生育效劳管理平台、全省人口与方案生育效劳管理信息系统、XX省人口根底信息共享平台、XX省人口计生人事系统等相继启动与运行，并延伸至村，我镇聘请了高学历人员用于微机操作，前 后相继投入12万元，配置了高性能的和激光打印机。与此同时，全镇19个村（居）都实现了网络对接，并拥有了独立的用户名与密码，实现了网络化办公，大大提高了工作效率。 流动人口的管理与效劳逐渐完善。充分利用春节期间流出人口返乡有利时机，围绕“早〞、“亲〞、“实〞、“准〞扎实开展返乡育龄人员“六个一〞优质效劳活动。在鄂黄大道和洪山路悬挂“返乡育龄朋友们，你们辛苦了。〞等温馨宣传横幅2023条，各村张贴小型宣传标语800余条，发放致全镇流出返乡育龄朋友们的一封信2022余份，目前已有效信息提交反响1406人。通过开展本次活动，进一步拉近了返乡育龄群众心灵间距离，交流了相互间感情，增进了彼此间友谊，深受群众好评。 三、工作中的难点与重点 我镇人口和方案生育工作虽然取得了一定的成绩，但在实际工作还存在一些难点与重点问题： 1、稳定低生育水平任务依然巨大，从数据上看，我镇出生政策符合率仅为80.48%，严重低于区定责任目标（86%）。 2、综合治理出生人口性别比形势依然严峻，鉴定胎儿性别和选择性别人工终止妊娠现象依然存在，“两非〞案件查处取证难度大，有效措施不多。 3、基层根底工作依然薄弱，一些干部在认识上还有重大偏差，认为计生工作只是计生部门的事，自觉抓落实的积极性不高，工作外表化和应付现象仍然突出，完善综合治理人口问题的长效机制仍需努力。 4、综合治理依然有待加强，相关成员单位履职不全，依法行政力度不够，导致对群众教育意义缺失，震慑作用弱化，对控制政策外生育有一定的副作用。 5、流动人口管理与效劳难度依然存在。全国流动人口管理一盘棋格局尚未形成，流出地与现居住地信息交流尚待加强，信息互动需进一步提高，管理效劳方式有待进一步探索。 三、今后工作中的打算 今后我镇将以科学开展观为指导，全面贯彻中央和省决定精神，紧紧抓住稳定低生育水平、治理出生人口性别比偏高问题和建立流动人口管理效劳新体系等重点工作，夯实基层工作根底，建设高素质的人口计生队伍，加快建立和完善“依法管理、村民自治、优质效劳、政策推动、综合治理〞的长效工作新机制，进一步开创我镇人口计生工作新局面。 1、坚持依法行政。深入贯彻落实方案生育“一法三规〞和中央决定，教育引导广阔干部做到依法行政，严格执法，文明执法，标准管理，优质效劳，依法标准群众的生育行为。 2、加强孕情监管力度。认真落实“三包一〞孕情监管责任制，确保随访到位，及时掌握动态，做到工作前移，全程跟踪，坚决杜绝政策外生育及“两非〞行为的发生。 3、严厉打击“两非〞行为，促进出生人口性别比逐步平衡。做到有