2023年机关党建创新与实践经验交流材料.docx

机关党建创新与实践经验交流材料 机关党建是新时期党的建设的重要组成局部，在贯彻党的路线方针政策，推动经济社会开展，维护人民群众的根本利益，树立党在人民群众中的良好形象等方面，发挥着重要的示范带动作用。当前，随着改革的不断深入，机关职能的不断转变，机关党建工作也面临着诸多新情况和新特点。特别是作为国资委这一新建机构而言，一方面，职能新、任务重，没有现成的经验可供借鉴，工作极具挑战性、探索性；另一方面，人员来自十几个单位，相互之间缺乏磨合，工作缺少默契，机关党建面临着更加严峻的考验。通过几年来的实践与探索，我们认为，要真正发挥机关党建在各项工作中的指导、协调、效劳、保障作用，就必须与时俱进，以人为本，用创新的理念和眼光结合实际开展工作，从而使新时期党建工作不断焕发生机、表达活力。 一、在指导思想上抓好高起点 思路决定出路。在新的形势下，机关党建要有新的起色，必须在工作思路上有所创新。特别是在指导思想上，要始终坚持以邓小平理论、“三个代表〞重要思想和科学开展观为指导，按照十七大精神的要求，强化创新意识，不断探索机关党建工作的文秘杂烩网新思路，努力把机关党组织建设成为贯彻落实科学开展观重要思想的组织者、推动者和实践者。国资委成立以来，我们始终坚持以邓小平理论、“三个代表〞重要思想和科学开展观为指导，按照十六大和十七大精神的要求，强化创新意识，全面加强机关党建工作，自觉把坚持科学开展，依法履行职责，建立健全国有资产监管体系，深化国有企业改革，促进国有资产保值增值作为机关党建工作的根本指导思想，着力改变过去人们对机关党建工作的重要性认识缺乏、重业务轻党建的思想，有效克服机关运转周而复始容易固化、刻板，难以产生新鲜感和吸引力，从而影响党建工作的效果等旧思想、旧观念的束缚，以全新理念把机关建设融入到党委中心工作中去，有效调动了基层支部和党员的主动性、创造性，同时也使围绕经济抓党建，抓好党建促开展的观念日益深入人心，并有效促进了党委中心工作的开展。 二、在自身建设中抓好侧重点 三、在工作开展中抓好结合点 如果把一个单位比喻成一个齿轮，那么机关党组织和有关职能部门那么是组成这一齿轮的一个个“齿〞，它们相互依靠又相互作用，才能发挥齿轮的功用。因此，机关党组织能否发挥其应有的作用，关键是搞好上下结合，抓好结合点。我们在这一问题上，重点是结合国资委工作实际，把加强机关党的建设、开展“两好一高〞活动的成效表达在做好国资监管、企业改革开展稳定的工作任务上。主要表现在：一是结合“监管、运营、开展〞三条主线，建立并不断完善政策法规、产权管理、经营业绩考核、统计评价和监督工作等国资监管的“五大工作体系〞，推进国资监管水平的提升；二是围绕“实现一个目标，坚持三个始终，突破资金制约，抓好四项工作，分类推进改革，实现又好又快〞国企改革的总体思路。以改革为手段，按照企业资产人员状况和经营运行情况，分类确定企业改革的路子，因企制宜，对症下药，企业改革速度服从质量，努力实现企业改革质量与速度的和谐统一，企业稳定与社会和谐的统一，促进监管企业实现稳定开展的目标；三是结合推动国有资产的合理流动与重组，实现国有资产的保值增值。通过大量艰苦细致的工作，截至目前，监管企业资产总额246.75亿元，负债总额204.35亿元，净资产总额43.9亿元，资产总额比成立之初减少178亿元，净资产仅减少了4.32亿元。2023年监管企业实现营业总收入147亿元，同比增长13.91%，实现利润2.1亿元，同比增长383.61%。先后被XX省国资委授予“先进单位〞称机关党建创新与实践经验交流材料第2页 号，被全国企业兼并破产再就业工作领导小组授予“先进集体〞称号。 四、在组织活动中抓好承载点 生命在于运动，党组织在于活动。抓好活动承载点是激发党组织活力、动力和凝聚力的重要保证。针对国资委成立时间较短，大家来自不同部门，都有适应新环境新情况的问题，近年来我们以党支部、党小组为单位，组织开展了大量丰富多彩的有益活动，增进了机关工作人员的相互了解，强化了团队意识，增进了团结协作，大家的思想在活动中得到了沟通，凝聚力在活动中得到了增强。仅是今年以来，我们已先后开展了“迎和谐全运、建美丽泉城，机关领先锋〞主题实践活动、向南方受冰雪灾害和四川汶川地震灾区大规模捐款活动、庆“三八〞纪念活动、开展读一本好书活动、春游活动、组队参加市委工委组织的登山、拔河比赛等等，不但弘扬了一方有难、八方支援的时代精神，激发了机关党员干部的模范带头作用，而且通过开展重点工作效劳行动、效劳质量提升行动、岗位建功立业行动、爱心助民帮扶行动、党员志愿效劳行动、文明礼仪表率行动、机关文化建设行动等，丰富了机关工作人员的文化生活，培养了健康的生活情趣和道德修养，促进了机关党员干部队伍素质的提高，增强了机关党组织的凝聚力、向心力。 五、在面向基层群众中抓好效劳点 面向基层效劳群众是一切工作的根本出发点和落脚点，也是衡量一切工作成败的试金石。国资委成立之初，面对困难企业多、下岗职工多、历史遗留问题错综复杂等种种矛盾和困难，我们始终坚持教育机关干部职工牢固树立宗旨意识、群众意识、大局意识、效劳意识，抓好效劳全市创新开展、构建和谐社会大局和抓好效劳国企职工群众工作，引导他们积极投身到新一轮改革开展大局的“两效劳〞中，在机关内部营造了人人能做群众工作、人人会做群众工作的良好气氛。一是制定了国资委群众工作要点，包括7个方面26项内容，65项具体任务。每项任务都明确了完成时间，落实到每一个牵头处室和配合单位。二是建立党员领导干部联系点和结对帮扶制度，把效劳群众、为民解难作为创立文明机关的重要内容，在群众工作中进一步突出一个“情〞字，主动深入困难企业、深入困难职工家中，为他们办实事、送温暖，全力解决职工关心的热点难点问题。截止目前，筹资垫付986.4万元资金，解决了XX市实行医疗保险制度前破产、清算退出企业职工、退休人员的医保问题，先后为特困企业和无能力单险缴费参保企业的28800名在职职工和退休人员办理了根本医疗保险待遇，使监管企业在职职工和退休人员全部纳入医保。三是建立矛盾排查调处机制，积极探索做好信访工作的长效机制，坚持“变上访为下访〞的工作方针，加强经常性地调查研究，对容易诱发集体上访的因素进行预测，并制定防范预案，力争将矛盾解决在基层，化解在萌芽状态，维护好企业稳定。2023年职工来访起数比去年同期减少145起，下降了38.46％；人次减少5398人次，下降了54.91％。四是健全完善基层党组织、党员公开承诺制度，机关各党支部、党小组和每一个党员都充分认识推行“双承诺〞制度的重要意义，结合工作实际推出了切实可行的承诺事项、要求和标准，从而把“双承诺〞的各项要求落到了实处。建立了基层党组织和广阔党员发挥作用的平台，加强了党内监督和群众监督，促进了机关广阔党员干部更好地效劳开展、效劳基层、效劳群众。 第6页 共6页