第1页共5页妇联下半年方案范文妇联下半年方案范文（一）下半年，街道妇联将继续按照年初的方案，以切实维护妇女儿童的合法权益作为工作的出发点和落脚点，继续努力营造妇女、儿童开展的良好气氛，认真完成各项工作。（一）继续认真做好常规工作开展巾帼建功活动、儿童德育教育、妇女维权、信访接待和统计、法律宣传等。（二）提升辖区妇女儿童素质通过女性读书沙龙、儿童德育教育中心、女子素质学校分校等不同的平台开展各式各样的活动，力争多向辖区流动妇女儿童推荐好的读物，组织读书分享会，组织读书讲座，推动辖区文化事业的开展。（三）切实关注弱势群体一是针对不同单亲家庭的不同需求，以专业社会工作技巧，分区域、分类别开展不同形式的小组活动，使心灵港湾更有效的暖人心。二是针对青少年群ti，开展青少年心理危机干预工程，改善青少年行为方式，使他们更加积极对待生活、学习，培养青少年的自我意识与心理健康水平，提高学习与生活能力。（四）认真落实妇女之家的工作按照上级妇联的要求，对社区的妇女之家进行标准、完善和提升，开展更多形式的活动。妇联下半年方案范文（二）一、指导思想：内涵决定学校的档次，开展学校内涵是打造学校品牌的主要工作。在本学期中，我校妇女工作将以加强学校内涵建设为主要指导思想，在校党委和上级妇联的领导下，深入学习实践科学开展观，更好地发挥联系群众的纽带作用，引领学校女教职工自尊自强、爱岗敬业、开拓创新，进一步推动我校各项工作第2页共5页的全面开展，努力为推进素质教育立新功。二、根本情况：我校本学期共有教职工71人，其中女教职工37人，占全校教职工52.1%;45岁以下女教职工30人，占女教职工人数81.1%。学校女教职工大多数是一线教师，担任班主任工作及教研工作，是我校教育教学工作的主力军。三、工作重点：加强学习，提高素质，加强女职工的师德建设，以教师职业道德标准为要求，塑造时代女性的新形象，大力培养教师职业精神。通过各种活动，把以创一流名校，育栋梁之才为学校办学目标的职业道德教育深入持久地开展下去。通过树立典型，表彰先进等活动引领职业道德建设健康开展。工作目标一：加强学习，提高女教职工的整体素质。实施方案：1、加强业务学习，树立终身学习的观念。本学期新上岗教师较多，再加上学校原有教师中青年教师比例比较大，这些教师教学经验、教育管理经验缺乏，急需给予帮助和引导。所以本学期妇代会将积极配合人力资源部、教务处、电教处，鼓励女教师...
