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安全文化
2023
安全
文化
建设中
用到
大安
原理
平安文化建设中要用到的十大平安原理
平安周期规律
平安状况的波动与平安工作力度的波动是反向运动:
平安状况平稳的时候,正是骄傲自满、松劲麻痹的时候;
平安出现问题的时候,往往开始发愤扭转被动局面。
木桶原理
一个木桶盛水的多少(容量的保有值),不取决于组成木桶的所有木条长度的平均值,更不取决于最长的木条,而是取决于最短的木条,取决于质地最差的木条。每个员工都是平安这个木桶中的一根木条,千万不能成为最短、最差的。
堤坝原理
平安的堤坝是由众多因素构成的。任何细小局部的隐患,都会危及堤坝。严重的三违、隐患,是颠覆性破坏性很强的堤坝行为。
球体斜坡原理
平安工作如同推球上坡。众人协力,推动力越大,球体上升越高。稍有懈怠松劲,球就下滑。
链条原理
大工业生产的连续工艺把管理者和作业者组合成协作劳动的群体,即环环相扣的链条。任何一个环节断裂,都会危及上下链环以及整个链条。
场所移动效应
移动所带来的临时性,不可防止的滋生将就、凑合、侥幸等观念和行为。
伤疤效应
好了伤疤忘了疼,是普遍现象。有资格也很有必要接受教训的人,却不撞南墙不回头,不临深渊心不惊,眼看伤疤不想疼。
暗箱效应
封闭的地下空间从事艰辛的劳动,很容易由疲劳、枯燥乏味而导致情绪的烦闷、压抑、波动、低落。有效的现场监控、高频率的走动式管理、自觉的自觉保安和互保行为,都是关键的约束手段。
必然性与偶然性的平安哲学
必然性和偶然性式矛盾对的对立统一体。必然性寓于偶然性之中,并通过大量的偶然性表现出来;偶然性本身又始终服从于内部隐藏着的必然性,任何偶然的东西都是必然的。
必要条件和充分条件的平安逻辑
平安工作有大量的必要条件,缺少了任何一项必要条件,平安都没有把握。所以,平安无小事,平安工作永远无止境,永远不能骄傲懈怠。平安工作没有任何一项条件可以成为充分条件,因此,平安工作不可顾此失彼。要有轻重缓急,但不能鄙视乃至 放弃任何一项平安工作。
三违分析
违章作业、违章指挥、违反劳动纪律,合称“三违〞。
误区之一,“三违〞可以省力气、省时间、省材料、提前超额完成任务。
误区之二,看不到自己的一次“三违〞,一旦导致事故就是100%的概率。
“三违〞的主要心理特点是:侥幸、麻痹、懒惰、从众、强蛮、逆反、贪廉价。