2023年经合局党风廉政建设和反腐败工作要点.docx

经合局党风廉政建设和反腐败工作要点 2023年区经合局党风廉政建设和反腐败工作总体要求是：深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记一系列重要讲话精神，按照区纪委八届四次全会部署，紧紧围绕惩防体系建设目标要求，结合群众路线教育实践活动，以落实党风廉政建设责任制为抓手，以深化反腐倡廉教育和强化权力监督制约为重点，以组织协调、监督检查、标准约束、纠正惩罚为主要措施，为促进开放型经济稳定开展，推动现代化核心XX县区建设提供更加坚强有力的政治保障和纪律保证 一、注重廉政教育和文化引导相结合，进一步提高思想认识 （一）深入领会各级精神。组织党员干部认真学习领会好党的十八届三中全会精神，按照中央、省、市纪委全会和区委八届七次全会部署，以贯彻落实中央八项规定、省委“28条方法〞和“六项禁令〞、市委“20条措施〞和正风肃纪“十项规定〞、区委“18条举措〞为切入点，切实增强新形势下党的建设和反腐倡廉建设的责任感和紧迫感，不折不扣地把中央、省、市、区关于反腐倡廉的决策部署表达在实际行动上，落实到具体工作中。 （二）深入开展党性教育。以社会主义核心价值体系为引领，继续在全局党员中深入开展党性教育，加强廉洁从政，进一步增强党员特别是领导干部的党性意识、廉政意识和风险防范意识，促进党员干部全面履职，切实维护党的纯洁性。 （三）深入加强廉政示范警示。组织党员干部学习廉政楷模和那些在平凡工作岗位干出不平凡业绩的先进人物及先进事迹。组织学习对有关违纪违法案例的剖析，通过典型案例，开展警示教育，强化党风廉政教育的针对性和实效性。 （四）深入推动廉政文化进机关。把廉政文化建设作为长期工作紧抓不放，深入开展廉政文化进机关、进家庭活动，创新廉政文化载体，丰富廉政教育内容，贴近干部职工实际，激发党员干部加强品行修养和廉洁自律的内在动力，营造“老实做人、干净做事、清白做官〞的良好风气。 二、注重制度落实和监督检查相结合，进一步推进勤廉双优 （一）落实“一岗双责〞。建立健全党风廉政建设和反腐败工作领导机构，贯彻“一把手负总责〞要求，将党风廉政建设纳入党组工作重要议事日程，认真落实党风廉政责任制和责任追究制。一把手对本单位党风廉政和反腐败工作亲自过问、亲自催促、亲自协调、亲自督办。定期组织班子成员和相关科室负责人召开党风廉政和反腐败工作会议，了解干部职工廉洁从政和履职尽责情况，分析形势、研究反腐倡廉措施。班子成员按照分工，对分管范围内的党风廉政工作负直接责任，既抓业务，又抓反腐倡廉建设，做到勤廉双优。 （二）落实制度规定。着力推进作风建设规定和制度的落实，聚焦“四风〞问题，坚决落实党政机关厉行节约反对浪费条例，标准并严格执行公务接待、公务用车、公款出国（境）、差旅费管理、会议费管理等各项规定。进一步改进会风文风、加强外出学习考察和公务接待活动管理。实行会议报告审批制度，强化监督，严格控制会议数量、规模和会期，严格控制和压缩公务接待经费的支出。坚决杜绝违规职务消费，严禁用公款互相宴请、赠送礼金礼品，严禁在公务活动中收受礼金礼品，进一步标准礼金礼品处置行为。 （三）健全工作机制。局班子每季度至少召开一次班子会议分析研究党风廉政建设工作；每位班子成员对分管范围内的党员干部上一次廉政教育课；每月至少听取一次各科有关党风廉政建设情况的汇报；对干部进行一次廉政谈话；对干部和群众反映突出的问题至少进行一次调研解决，扎实推进预防和惩治腐败体系建设。 （四）严格制度监督。加强廉政风险防控机制建设。把廉政风险防范与把岗位职责紧密结合。在实践中进一步梳理权力事项，及时修正风险点及防范措施，将廉政风险防范管理要求“嵌入〞到具体业务工作环节中，与廉政谈话、个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉等紧密结合起来，把廉政风险防范与民主监督紧密结合。坚持党务公开与政务公开、机关事务内部公开有机结合，充分依托网络党务公开栏和政务开放日，完善公开内容，不定期召开党内情况通报会，及时通报重大决策及工作进展情况。实现党员干部对党的事务的广泛参与和有效监督，营造党内民主气氛。 三、注重效能建设和素质提升相结合，进一步加快作风转变 （一）强化纪律观念。引导党员干部牢固树立政治意识、大局意识和效劳意识，切实把思想和行动统一到上级的决策部署上来。着力提能增效，深化机关效能建设八项制度，进一步完善区经合局机关工作制度，对照制度规定找差距，进一步严明政治纪律和工作纪律，强化组织观念和纪律意识，坚决克服组织松散、纪律松驰等问题，维护政令畅通，保证各项中心工作的落实。 （二）加强能力建设。加强教育培训和挂职锻炼力度，选派干部到上海、市国际投资促进局、街道等单位挂职锻炼，并分别以招商、外贸、外包、楼宇营销为主题，每季度组织一次培训会，切实提高机关干部的综合素质。 （三）加强作风建设。以作风建设为保证，严格落实局机关效能建设责任制度和内部管理制度，深入开展“外资企业效劳月〞、“外贸企业效劳月〞活动，以专业化、个性化、贴心化效劳推开工程落地，解决企业难题。深入开展党组班子“走访联系重点企业〞、“党员干部联系效劳重大工程〞活动，切实提高效劳企业水平，锤炼良好作风。 第4页 共4页