2023年共产党党员廉洁过节清廉过节心得感悟五篇.docx

共产党党员廉洁过节清廉过节心得感悟五篇 共产党党员廉洁过节清廉过节心得感悟五篇 【篇一】 中秋、国庆即将来临，不少党员干部同志说，节日，让人疲于应付，无处躲藏。而无数事实也证明，节日，既是一个喜庆团圆时，也是腐败问题的高发期，更是考验党员领导干部的一道重要关口。作为党员领导干部，一定要要筑牢廉关，接受考验，并交出合格答卷。 筑牢廉关接受节日考验，我们应该怎么样做。 以党性做保证，耐得住清净，守得住寂寞。心乃欲望之源，一切贪腐之念皆由心起。节日期间，紧张的神经暂时得到松弛，面临诱惑就更容易让心海泛起涟漪，党员干部必须要守住自己的心。守心，就是要坚决信仰，牢记身份，不忘xx，把党和人民的事业、实现共产主义远大理想，作为终身奋斗的目标和永恒的追求，时刻不忘共产党员的身份，不断提高自己的政治觉悟、道德水平、思想素质、个人修养。要耐得住清净，守得住寂寞，少些不必要的人来送往、请吃喝，多回忆回忆工作，不断反思、总结;多思考、勤谋划，理清下一步工作的抉择思路;多读几本有益的书，多看几场有意义的电影，听听音乐、陪陪老人、带带孩子，享受亲情和家庭的温暖，过一个愉快、祥和的节日，岂不快哉。 以纪律为约束，栓得住心性，管得住手脚。节日免不了迎来送往，吃吃喝喝，而别有用心的人更会把节日作为突破口。党员干部要时刻把纪律挺在前面，做到对党忠诚，敬畏纪律，时刻保持如临深渊、如履薄冰的状态，守住红线。要善于甄别，时刻提高警惕，严防那些无事献殷勤的人。要守住手守住口，莫做千手如来饮食菩萨。要不断加强个人素质的修养、道德品质的修养，努力提高自身品味，严格禁止违规公款吃喝、自觉拒绝请吃请喝请玩;严格禁止接受礼金礼品消费卡，警惕在礼尚往来中丢了原那么;在觥筹交错里迷失自我;在指掌开合间断了前程。做人规矩些、清白些;品位高雅、高尚些。 以宗旨为要求，迈得动脚步，仆得下身子。其实，在节日的气氛里，人民群众最渴望被关心，被关心，也正是考验我们党员干部心中是否装有人民群众的关键时期。独乐乐不如众乐乐。党员干部更应该充分利用这个时机，迈动脚步，扑下身子，深入群众，多到群众家里走走，多到工厂、田野里转转，围着木桌椅拉拉家常，说说心里话，问政于民，问需于民，问计于民，倾听群众呼声，关心群众疾苦，保障和改善民生，切实解决群众关心的热点难点问题。这既是对前面工作的总结和反思，也为下一步工作的谋划、布局提供思路和抉择。 节日是廉关。我们党员和党员领导干部必须要以抓铁有痕、踏石留印的精神，紧盯节日假期，坚持以上率下，廉洁自律，看住关键少数，心莫乱动;手莫乱伸;口莫乱张，脚要常往群众动，身要常向基层扑，清清白白为官，堂堂正正做人，时刻保持清醒的头脑，守得住欲望关、守得住爱好关、守得住亲情关、守得住社交关，不为物欲所诱，不为人情所扰，并带头树立廉洁节俭文明过节的新风，经受住考验，向党和人民交出合格的答卷。 【篇二】 党的十八大以来，全面从严治党不断向纵深推进，制度的笼子越扎越紧，中央纪委明确将违规收送礼品礼金列为违反中央八项规定精神问题中的一类，各级纪委每逢元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节日节点都要查处和通报一批违纪典型案例，警钟长鸣、狠刹收送节礼陋习，当面拒收礼品礼金、自觉抵抗红包礼金已经逐渐成为社会共识。实际上，只要是自己真心不想收，就没有所谓无法退回不便退回的礼品礼金，即使当时没发现，事后只要发现也可以及时设法退回，或者上交组织、说清情况。（8月20日人民网） 党的十九大过后，党中央持续加大正风反腐的力度，狠刹四风和五股歪风，党风政风不断好转。如今，走进商场超市过度包装月饼、天价月饼根本上销声匿迹了，取而代之的是一些经济实惠、物美价廉的月饼，这说明价格昂贵的月饼现在已经没有了市场，消极腐败、奢侈浪费等不良现象得到有效遏制，党风政风的好转带动着民风的好转。 但中国作为礼仪之邦，节日期间少不了走亲访友、相聚言欢。如果是亲朋间的聚餐小酌，在所难免。然而，一些别有用心的人利用节日里的请吃请喝，用糖衣炮弹攻陷干部，致使一些领导干部利用职务谋取私利。 大大小小的节日，往往是违规收送礼品礼金易发多发的时间节点。中央八项规定公布实施以来，给官员送礼金礼品的现象得到了有效遏制，但如今又出现了新现象：收送礼品礼金的违规行为转入地下，一些人搭上电子科技的顺风车，用微信红包、支付宝转账、充值点券等隐蔽性极强的方式送礼。穿上隐身衣，红包依旧是红包，礼品依旧是礼品，依然会对公权力产生巨大的腐蚀和破坏，依然会损害党和国家的形象和公信力。 因此，领导干部要时刻警惕那些变形的红包，始终绷紧廉洁自律这根弦，牢记纪律红线不可逾越、规矩底线不可触碰，提高拒腐防变的免疫力。同时，筑牢从严监督的高压网，自觉管好和净化自己的家人圈、朋友圈、同事圈。构筑不想腐、不能腐、不敢腐的体制机制，以上率下，把全面从严治党各项要求作为行动指南和铁律，真正把党的政治规矩严让领导干部自觉廉洁自律过好节。 月饼虽好，可不要贪吃哦，别让传统佳节成为滋生腐败的温床。为此，我们每个人尤其是党员干部都应该从自身做起，理性消费，自觉抵抗奢侈浪费，以身作那么带头廉洁过节，教育引导亲朋好友、身边人树立廉洁过节观念，为营造风清气正的工作、生活和社会环境奉献自己的力量。 【篇三】 党的十八大以来，全面从严治党不断向纵深推进，制度的笼子越扎越紧，中央纪委明确将违规收送礼品礼金列为违反中央八项规定精神问题中的一类，各级纪委每逢元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节日节点都要查处和通报一批违纪典型案例，警钟长鸣、狠刹收送节礼陋习，当面拒收礼品礼金、自觉抵抗红包礼金已经逐渐成为社会共识。实际上，只要是自己真心不想收，就没有所谓无法退回不便退回的礼品礼金，即使当时没发现，事后只要发现也可以及时设法退回，或者上交组织、说清情况。（8月20日人民网） 月饼，是中秋期间人们走亲访友、表达祝愿的常见伴手礼。可近几年，月饼确有些变味。到了中秋佳节，有些人却开始纠结：别人送的月饼，可不可以收。单位买月饼，可不可以找下属单位报销。个人买月饼送礼，可不可以找人帮助买单。 从近几年新闻报道的来看，一些单位或个人在节假期间违反中央八项规定精神，收受管理效劳对象赠送的月饼、使用公款购置月饼或月饼券、用公款购置月饼送礼、公款吃喝等违规违纪现象时有发生。要治理这种情况，各级部门就应抓住重要时间节点，进一步推进节日期间反腐倡廉工作，落实中央八项规定精神，强化正风肃纪，确保廉政过节。 要组织干部职工学习中央八项规定及中国共产党纪律处分条例，加强纪律建设和作风建设，教育干部职工严禁公车私用、公款送节礼、公款旅游、违规公款吃喝、违规发放津贴福利，切实把作风建设引向深入，厚植党的政治根底。 党员干部更应严格遵守党风廉政建设各项制度规定，以身作那么，率先垂范，切实把中央八项规定和各项纪律要求内化于心、外化于行，不断增强政治定力、纪律定力，做到廉政过节。三是纪委部门要落实监督执纪问责的职责，深入开展对落实八项规定、纠正四风情况的监督检查，对违反规定踩红线闯雷区的迎风违纪行为做到零容忍，发现一起，查处一起;要加大曝光力度，有效发挥震慑警示作用，扎牢不能腐的笼子。 节日期间，绷紧纪律规矩之弦，将节日反腐进行到底，让中秋节更正本清源，让中秋节更秋高气爽，是政治清明的彰显，也是干部清正的必须。廉洁过节不仅是民众的期望，更是纪监的要求，我们要时刻谨记纪律要求，切莫倒在了节日上。 【篇四】 党的十八大以来，全面从严治党不断向纵深推进，制度的笼子越扎越紧，中央纪委明确将违规收送礼品礼金列为违反中央八项规定精神问题中的一类，各级纪委每逢元旦春节、五一端午、中秋国庆等重要节日节点都要查处和通报一批违纪典型案例，警钟长鸣、狠刹收送节礼陋习，当面拒收礼品礼金、自觉抵抗红包礼金已经逐渐成为社会共识。实际上，只要是自己真心不想收，就没有所谓无法退回不便退回的礼品礼金，即使当时没发现，事后只要发现也可以及时设法退回，或者上交组织、说清情况。（8月20日人民网） 节庆期间，时机难得，亲朋好友聚会，手提月饼馈赠亲朋，单位发些福利，都是人之常情。中国是礼仪之邦，崇尚礼尚往来。过节前后正常人情往来增进感情无可厚非，但是有些人趁此时机给当权的领导送送小礼品，而一些领导干部对小礼品来者不拒，却不曾想，礼品虽小却可能是堕落的诱饵。所以要过好双节，就必须要牢记廉洁纪律的各项要求。 党员领导干部必须保持清醒，洁身自好，不让小人蒙蔽，不受利益所诱，不给利益可钻。超出正常礼尚往来，想借以他名行贪腐之实的行为，都决不允许，也没有任何商量余地我们首先，必须廉洁自律，时刻做到自警、自省、自重。领导干部要擦亮双眼，心不动于微利，目不眩于五色，划清习俗与纪律、人情和法规的界限，做到头脑清醒，防微杜渐，耐住清贫，挡住诱惑，管住小节，明规矩、守规矩、严规矩，从自身做起，廉洁过节。 党员干部要严守纪律要求，各级领导干部更要以身作那么，牢固树立四个意识，增强党性观念，加强修身修养，强化纪律和自律意识，强化政治自觉、思想自觉和行动自觉，发挥好头雁效应。 各个单位应在双节前强化廉政教育。坚持提醒在前，及时召开警示教育学习会，组织专题学习，强化单位工作人员纪律和规矩意识。各级纪检监察机关也应当采取有力措施，盯住公务用车使用管理、公款支出费用报销等关键环节，加强监督检查，对发现的节日期间四风问题，严查快处，共同营造风清气正的节日气氛。 过节不能忘纪律，节假日人放假纪律不能放假。只有筑牢纪律防线，才能过一个风清气正的双节假期。 【篇五】 再有2023多天就是中秋、国庆双节了。根据国家放假安排，中秋节放假连休3天，国庆节放假连休7天。中秋节、国庆节都是法定节日。按照全国总工会的相关规定，基层工会中秋节、国庆节可以向全体会员发放节日慰问品。 在国家大力反腐的态势下，逢年过节都会倡导廉洁自律，过好廉节。为此，国家还出台了很多政策规定，严防四风反弹回潮，为廉节保驾护航。然而，有些地方为了防止触及国家规定，怕担责任，干脆一刀切，把正常福利也砍掉。殊不知，该发的福利不发也是违规。过节福利不是雷区，所以，廉节不能被打劫，更不能被结束。 或许有些人觉得就那么点福利，何必紧盯着不放，要不要也无所谓。但是，福利不仅仅是物质，更多的是国家、单位对职工的关心。中国人注重节味，而这点福利就是营造气氛的一个重要元素。单位发放正常福利，有利于增强职工的归属感、幸福感、获得感。同时，也为职工干事创业增加了动力。如此看来，过节福利不容小觑，不可避而不发。 那么如何确保福利能够准确无误的发到职工手里呢。笔者觉得要把好两关。首先是，责任关。对于那些打着反腐倡廉的旗号走极端的单位领导，必须问责。用问责机制倒逼领导干部主动作为，让不敢发、不愿发、不能发，无处可藏。其次是，资金关。既然是福利，必然涉及到钱。福利费用被挪作他用的案例已不在少数。所以，福利费要用到职工身上，需要公开透明，需要留痕留迹。同时，监管部门也要擦亮眼睛，该查就查，为营造风清气正的节味站好岗。 当然，过节很容易成为腐败的重灾区。心不廉那么无所不取，心无防那么无所不为。领导干部要绷紧廉洁、自律两根弦，提高拒腐防变意识。从思想上做到不愿腐、不想腐、不敢腐，真正做到廉洁自律记心中，将风险事件防范于未然。 反腐也要讲求方式，不能走极端，更不能一刀切。正常的福利是传统，也是一种作风。因此，过节福利该发就发，不能让职工心寒。 第9页 共9页