市国税系统强力推进治庸问责工作实施方案市国税系统强力推进治庸问责工作实施方案：市国税系统强力推进治庸问责工作实施方案为了贯彻落实省国家税务局关于印发的通知（鄂国税发（）114号）和中共市委市人民政府关于开展治庸问责工作的实施意见（孝发（）15号）精神，切实解决国税机关和干部队伍中存在的“庸懒散软〞问题，促进机关精神面貌改观，干部作风改变，效劳效能提升，开展环境改善。结合全市国税系统实际，制定本实施方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，以“效劳创新、效能提升、工作争优〞为目标，以“治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲〞为主要内容，认真贯彻落实省局和市委市政府关于治庸问责工作的要求，通过抓精神鼓士气、抓学习提能力、抓效能优环境、抓作风严纪律，努力解决群众反映强烈的机关作风和效能问题，进一步强化党员干部能力席位意识、危机意识、责任意识、效劳意识和发奋有为意识，不断提高干部队伍执行力，提升纳税效劳质量和水平，营造良好的税收工作环境，为推进科学开展作出积极奉献。二、工作重点（一）效劳创新。一是效劳经济开展。深入开展税收调研、积极建言献策，标准税收秩序，注重实效，不断深化送效劳促开展活动。二是效劳以纳税人为中心的社会各界，按照“始于纳税人需求、基于纳税人满意、终于纳税人遵从〞的要求，认真受理、快速办理各类涉税事项，又好又快落实税收优惠政策，及时宣传效劳民生的税收政策。三是效劳基层，心系基层，积极响应基层需求，以良好的作风为基层办实事解难题。（二）效能提升。一是明确内容和要求，推进效能型机关建设，不断提升干部职工效劳的意识、自律的素质、干事的能力。二是多种形式广泛听取意见建议，着力解决群众反映强烈的突出问题，着力解决干部办事不用心、工作不主动、效劳不到位、办事不公正、公务不节俭、形象不端正等“六不〞问题，努力在效劳态度、履职能力、办事效率、工作质量、依法行政等方面有新的提高。（三）工作争优。通过广泛开展创先争优活动，努力实现国税部门形象优化、工作效劳优化、行风建设优化、干部作风优化。三、方法步骤坚持把思想教育、检查整改、树立典型、责任追究、完善机制贯穿始终，突出抓好宣传发动、自查整改、督查问责、总结提高四个环节，采取集中检查、明查暗访、公开承诺等方式，着力解决干部队伍中存在的能力平庸、业绩平庸，思想懒惰、工作懒惰，纪律作风松散、班子软弱松散等“庸懒散软〞方面...
