2023年医院深化机关作风整顿优化营商环境工作情况汇报.docx

医院深化机关作风整顿优化营商环境工作情况汇报 医院深化机关作风整顿优化营商环境工作情况汇报 　　按照持续推进深化机关作风整顿优化营商环境工作要求，xxxx医院在抓好常态化疫情防控、医疗效劳工作的同时，进一步深化作风建设，夯实行风建设，机关作风明显改善，干部素质显著提升，营造了党风清正、院风清朗、医风清新的良好气氛，为深入推进医院各项工作注入强大动力，擦亮xx医疗金色名片。 　　一、转作风、提效率 面对医院改革转型、疫情攻坚、体制转化、机制融合的多重考验和挑战，医院上下齐心协力、团结一心，抓制度建设、强行业标准、促作风转变，主动效劳、靠前效劳不断增强，工作效率、执行能力有所提高。 　　一是整章建制转作风。从规章制度入手，着眼常态长效，依靠管理出活力、出动力、出效率，修订完善47个制度和方法，确保各项工作有章可循、标准有序、高效运转。推进机关开门办公，时刻以“马上就办、高效处理〞为工作准那么，架起联系群众、效劳基层的桥梁，增进医院党群干群关系。取消机关电梯门禁，搭建连接医患关系的纽带，倾听患者心声，拉近医患距离，构建和谐医患关系。 　　二是强化职能转作风。从强化职能发力，加强机关职能科室横向沟通、上下协调。机关职能科室纷纷“现场送学到临床、靠前效劳在临床〞，宣传科对接健康管理中心分享“新媒体时代品牌建设与传播〞经验，感染管理科深入发热门诊开展“防护服穿脱〞、“秋冬季疫情防控〞专项培训，工作主动谋划、靠前效劳临床，干事创业的信心更足、干劲更大。在疫情防控最吃紧的关键时期，机关后勤增派人员、增援力量、靠前效劳，每月抽调1560余人次，支援临床导诊工作，维护医疗秩序，构建平安有序的就诊环境。 　　三是党建引领转作风。从党建引领着手，将党建阵地前移，打造“七好支部〞，统筹抓好党建与医疗工作深度融合，将全体职工的智慧和力量会聚到医院开展的实践中。以庆祝建党101周年为契机，讲述红色战疫故事，弘扬行业主旋律。红色力量不断传递，医院志愿者效劳暖人心、贴民意，凝聚起“医患携手、同心抗疫〞的红色力量，用实际行动打造了医疗有温度、医者有情怀、患者可信赖的“志愿红〞风景线，引领行业新风气，医院上下呈现欣欣向荣的新气象。 　　二、树清风、提素质 医院始终坚持行风建设与业务工作齐抓共管，加强行风宣传工作，倡导行风建设清风正气，医心为民、清风正纪，以清风、改作风、促行风，营造院风清朗、医风清新的工作气氛。 　　一是讲底线、树清风。采取“明察〞方式，深入临床一线，对医院从业人员收受“红包〞、收取商业贿赂专项监督检查15次、 开展“强化医德医风、提升效劳质量〞走流程监督检查39次，直面警示、严加管理、唤醒操守、阳光行医，将廉洁 　　从医始终作为行医底线、红线、高压线，守住底线，不碰红线、不踩高压线，医护人员收受红包思想有所改变，营造风清气正的医疗环境。 二是讲规矩、扬正气。创立“总院清风群〞，通过“警示教育每日提醒、警语镜鉴每周一纪、警钟长鸣每月一案〞，组织学习执业医师法护士条例加强医疗卫生行风建设“九不准〞等法律法规。设立“总院清风〞公众号，累计发送行风宣教、医德医风事例23次，加强行风宣传，强化廉政教育，敲响自律警钟，营造良好气氛，使行风建设成为医务人员自觉行动。 　　三是讲能力、提素质。效劳患者、效劳临床，作风是本，能力是纲。能力过硬，才能更好的担当作为;本领提升，才能保证执行有力，从而推动医院各项工作落地见效。医院上下紧密围绕医院中心工作，开展“职工劳动和技能竞赛〞医疗赛区、病案赛区、护理赛区、收款赛区、机关赛区、后勤赛区等系列活动，比技术、练本领，掀起钻研业务，提高素质的热潮，通过以赛促学、以赛促练，不断掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，提升业务技能、管理能力、技术水平和综合素质，满足医院开展需要。 　　三、正行风、提效劳 医疗行业是社会效劳的重要窗口，是党和政府联系群众、效劳群众的桥梁和纽带，关系人民群众身体健康和生命平安。xxxx医院以关爱患者身心、提高群众就医和医务人员行医感受为核心，致力于加强行风建设，构建和谐医患关系。 　　一是优化效劳流程，提高患者获得感。根据常态化疫情防控、日常医疗工作、患者就诊需求实际，坚持走流程、调布局、再挖潜，不断优化医疗效劳流程，增加诊室20余个，满足患者就诊需要。医技科室挖潜提速，医技检测效率不断提高，缩短患者检查等候时间。完善无障碍设施、爱心座椅专座，满足老弱病残孕患者需求，提高患者就医感受，营造温馨效劳气氛。 　　二是优化效劳措施，提高患者满意度。在门诊各诊区、住院各病区显要位置张贴“优化医疗环境、看病不求人〞、“收受回扣、向外介绍患者举报 〞公示牌、告知受理时间，多渠道收集患者及家属投诉，及时处理患者投诉，不断改良和优化效劳措施，提高患者满意度，促进医疗效劳质量提升。 　　三是优化效劳内涵，提高患者幸福感。开展“以病人为中心、责任与关爱同行〞门诊优质效劳活动为切入点，拉开了“关爱员工、关爱患者，效劳临床、效劳百姓〞的优质效劳序幕，通过优化效劳流程、改善效劳态度、提升效劳形象，不断提高患者就医幸福感和员工职业归属感。各总支、各科室积极行动、优化效劳，不断延伸优质效劳触角，深化优质效劳内涵，全院上下形成“比学赶帮超、争创优质效劳先锋〞的新热潮。 作风之变，在于务实;效劳之变，在于为民，医院上下坚持以人民为中心，按照“转作风、提素质、强效劳、抓落实〞的工作要求，以提升群众就医体验和医务人员行医感受为核心，深化作风整顿，优化效劳环境，努力建设人民群众心中满意的大医院。 网络整理