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2023
实行
领导干部
廉政
谈话
制度
办法
关于实行领导干部任前廉政谈话制度的方法
中共xx市委
为了进一步加强对领导干部的管理和监督,增强领导干部廉洁自律意识和拒腐防变能力,根据中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么(试行)、党政领导干部选拔任用工作条例等有关规定,制定本方法。
第一条领导干部任前廉政谈话以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,坚持党要管党、从严治党的方针,加强对领导干部的严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,增强领导干部廉洁自律意识,促进党政领导班子党风廉政建设。
第二条谈话对象
(一)新担任的市委工作部门、市政府组成部门的主要领导干部。
(二)新担任的市政府直属机构主要领导干部。
(三)新担任的镇党委、政府、纪委班子主要领导干部。
(四)市纪委认为需要谈话的新担任的其他领导干部。
第三条谈话对象必谈的内容
(一)任职后如何实践“三个代表〞重要思想,做到立党为公,执政为民。
(二)任职后如何遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么(试行)以及中央、省和市有关领导干部廉洁自律的各项规定。
(三)任职后如何贯彻执行民主集中制原那么,坚持做到重大决策、重要事项、重要人事任免和大额度资金调度经集体讨论。
(四)任职后如何正确处理执行职务与个人利益之间的关系。
(五)任职后如何管住、管好自己的配偶、子女以及身边的工作人员。
(六)任职后如何加强领导班子自身建设,对职责范围内的党风廉政建设负总责。
第四条市纪委负责人应谈的内容
(一)以中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么(试行)和关于实行党风廉政建设责任制的规定为主要内容,对谈话对象进行党风廉政建设和党风廉政法规的宣传教育,并结合实际提出要求。
(二)指出群众反映谈话对象有关廉洁自律方面存在的问题与缺乏。
(三)其他需要谈话的内容。
廉政谈话可区别不同对象和情况,内容上有所侧重。
第五条对谈话对象的任前廉政谈话,一般应在组织决定后,谈话对象正式到任之前进行。市纪委应与市委组织部做好谈话的沟通联系工作,定期提出谈话的工作方案。
(一)谈话对象确定后,市纪委应征求有关方面对谈话对象的意见,以增强谈话的针对性。
(二)谈话之前,市纪委应将谈话的主要内容、时间、地点、要求等提前两天通知谈话对象。谈话对象接到通知后,应按要求认真做好准备。
(三)任前廉政谈话中,涉及党风廉政建设和反腐败工作方面的有关问题,对属于必须提请谈话对象注意的,市纪委负责人应及时提醒。谈话对象反映的重要情况,市纪委要及时向市委报告。
第六条对谈话对象的任前廉
政谈话由市纪委书记、副书记、常委负责。谈话可以单独进行,也可以根据需要会同有关部门领导共同谈话。
第七条本方法自印发之日起施行。
任前廉政谈话情况反响表
主谈话人姓名
主谈话人职务
参加谈话人员
谈话时间
谈话地点
谈话对象姓名
谈话对象新任职务
廉政谈话根本情况
主谈话人评价意见
备注
附一:
任前廉政谈话委托书(式样)
×××字××号
×××
同志:
根据中共xx市纪律检查委员会关于实行领导干部任前廉政谈话的方法的规定,现委托您在××××年××月××日前,与×××同志进行一次任前廉政谈话。
任前廉政谈话的主要内容是:
任前廉政谈话结束后,请将谈话记录和任前廉政谈话情况反响表在谈话后的2023天内送省纪委党风廉政建设室。
中共xx市纪律检查委员会(章)
××××年××月××日
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