第1页共4页201X年工会工作方案xxx公司工会2023年度工作方案2023年，随着企业改革继续深入，社会结构深刻变化，经济关系、劳动关系将更加复杂多变，公司职工队伍将不断壮大，职工内部结构、思想观念、就业方式、利益诉求等还会出现新的变化。特别是目前全球金融危机给我们企业工会工作赋予了更加荣耀的使命，承担着更繁重的任务。为此，2023年公司工会工作的指导思想是：以邓小平理论、“三个代表〞主要思想为统领，认真贯彻落实党中央的文件精神，紧紧围绕企业中心工作，切实发挥“维护、建设、参与、教育〞思想根本职能，坚持依靠广阔职工办企业的方针，以创立“工人先锋号〞为载体，广泛开展职工建功立业活动，大力实施职工素质建设工程。在落实企业科学开展，创立和谐关系，维护职工队伍稳定和企业稳定中发挥应有的作用。一、深入学习中国工会章程（修订版）、劳动合同法、企业工会工作条例等有关法律法规。中国工会章程、企业工会工作条例、劳动合同法等法律法规是我们开展工作的法律依据，我们要坚持深入持久的学习，而且应学通、学懂、学扎实，才能在实际工作中灵活运用，依法按程序完成工会工作的各项任务。同时，我们还要加强对集团公司及上级工会组织会议精神的学习。通过不断的学习，理清我们的工作思路、掌握一定的工作方法，开拓创新的开展工作。二、围绕中心促生产，全面扒进群众性劳动竞赛活动，组织职工开展技术比武和科技创新。一是以创立“工人先锋号〞为载体，广泛开展职工建工功立业活动，大力实施职工素质建设工和，更加充分发按工作阶级主力军作用。二是深入组织开展重点工程劳动竞赛活动。根据公司确定的重、难点工程和年度工作目标，各基层单位制定竞赛方案，建立和完善奖惩机制，加强竞赛过程管理和阶段性表彰第2页共4页奖励，确保竞赛过程紧张、有序进行，始终保持争优夺冠，顽强拼搏的昂扬势头。三是认真开展劳动竞赛主题，切实加强组织领导，确保竞赛活动常赛常新，使参加竞赛活动的单位和职工人数到达20230%。同时，建立健全工作职责，检查程序、检查制度，继续加大工作力度。做到制度健全、责任到人、程序落实、台帐齐全、管理标准有序。四是积极开展职工技术比武、岗位练兵活动。对技术比武和岗位练兵活动中涌现出来的技术能手大力宣传和奖励。五是大力开展技术革新和合理化建议活动。重点围绕企业施工生产经营需要和重点、难点攻关工程，发动职工大力开展合理化建议活动，坚持每年年底前集中收集一次，并做好评审、...
