2023年安全最忌“一言堂”新编.docx

平安最忌“一言堂〞 平安生产是任何企业最根本的效益所在，它关系着国家的财产平安和职工的生命平安，影响着职工的行为和企业本身的内外形象。一个企业要取得长久的平安，需要广泛调动“人人有责〞的积极性，这是做好平安生产的重要前提。但如今平安工作中的“一言堂〞之风让人担忧，例如每周一次的平安生产会，一些企业车间班组的“头〞们喜欢搞一言堂，工人们想谈点搞好平安工作的建议，却没有“舞台〞。有的工人会后向“头〞们谏言，话没说完就被挡了回去。这种“家长式〞作法实不可取。 笔者认为，基层的平安生产会还是群言堂好。会上，“头〞们小结一周来的平安生产情况，提出注意的问题是必要的。但更主要的是要发挥工人在平安生产中的作用，让他们各抒已见，献计献策，为搞好平安生产出主意。纵采百家之长，集纳众人之言，只有这样，才能调动“人人有责〞的积极性。 在这方面，重庆能源集团川九建设公司的做法值得借鉴。他们坚持以总结经验教训为主题，利用每周的平安生产例会，在区队、车间、班组中开展平安“追踪回忆〞活动，由工人上台讲本岗位易发生的事故及防止的措施，事故当事者也上台现身说法。这种群言堂不仅增强了职工的平安生产意识，而且推动了平安生产的深入开展。 第1页 共1页