2023年双联工作心得体会.docx

双联工作心得体会 当前，全党上下正在深入开展学习实践科学开展观活动。我局也从科学开展的角度，将双联作为践行科学开展观的重要内容和载体，组织力量对全县双联工作开展情况进行了一次较为深入全面的调研，现将调研情况汇报如下： 一、根本情况 202223年，我局认真贯彻省、市双联工作会议精神，全县机关单位和机关干部，在县委、县政府的正确领导下，围绕加速推进新型工业化、大力开展非公有制经济这一主题开展工作，促进机关单位联系困难企业、机关干部联系困难职工活动不断向纵深拓展。双联活动有力地促进了县域经济的开展，改善了机关干部作风，密切了干群关系，维护了社会稳定。 二、主要工作 （一）强化责任，认真抓落实 一是局党委高度重视。年初党委会专题研究，对全年的双联工作作出安排。为确保双联工作的延续性，落实各项工作，在局领导班子调整的情况下，由局长黄成云同志亲自担任双联工作领导小组组长，由党委委员、工会主席赵益珍同志任副组长。7月初局党委又专题听取了双联工作情况汇报，全体党委成员统一认识，强调要将双联工作与访企情、解企难活动结合起来，将双联工作作为民心工程、维稳工程认真落到实处。二是明确工会、办公室具体抓。双联工作领导小组下设办公室，由局工会、办公室负责双联日常工作，将其摆在全年工作的重中之重。按照县双联办的要求，工会、办公室屡次就如何搞好双联工作进行研究，主动与双联企业进行衔接，确保各项任务的落实。三是落实责任，完善工作机制。为确保双联工作卓有成效，我局详细制定了双联工作实施方案，确定各分管领导、股室负责人为双联工作的第一责任人，对县委、县政府下达的双联工作目标任务，层层量化，列入绩效目标考核，年终结合实际进行严格考评，从而建立和完善了一套考核评估机制，确保双联工作长效开展。四是广阔干部职工积极参与。全局加大了对xx铅锌矿特困职工家庭的帮扶力度，将重点帮扶特困职工家庭增加到34户，局领导经常深入双联企业和困难职工家庭，问寒问暖，解决实际困难，把党的温暖送到特困职工心中。 （二）标本兼治，积极促改制 一是局党委非常关心xx铅锌矿改制工作，专门成立了企业改制领导小组，由局长黄成云任组长，副局长张丘平任常务副组长，抽调精兵强将组成工作班子，具体指导企业改制工作。改制工作组经常深入企业现场办公，专题研究改制问题。202223年2023月，xx铅锌矿专用铁路和液化气站以582万元的高价成功拍卖，高出底价400万元，资产增值率达323%。局党委详细听取了工作组关于该矿改制工作的情况汇报，了解了企业现状及存在的不稳定因素，具体分解落实到责任人，做好企业的平安防范工作，对企业资产清理、安置方案制定等工作中的维稳情况抓落实，担负起支、帮、促的责任。如：在局双联工作领导小组及企业改制工作组的维持下，xx铅锌矿顺利完成清产核资，追回欠款18.8万元;通过法律途径解决该矿原领导班子的经济遗留问题;召开职工代表大会，以民主选举的形式产生新的矿领导班子，到达维稳、团结的目的。 （三）真情关爱，切实解困境 针对铅锌矿职工再就业困难尤为突出的情况，xx县工业经济局双联工作领导小组急群众之所急，想群众之所想，想方设法予以解决。今年以来，该局把xx铅锌矿困难职工的冷暖时刻放在心上，为切实解决34名特困职工的实际生活困难，全局干部职工积极开展结对帮扶，千方百计为他们解决具体问题。一是年初，全局机关组织春风行动捐款活动，累计捐献、募集现金6000元。二是春节期间，积极向县、市领导和有关部门反映，为该矿争取解困慰问资金2023万元，为矿里解决过节燃眉之急;三是年末，局主要领导带着参加双联对口帮困工作组成员，带着慰问金和物资，对xx铅锌矿及该矿困难职工进行慰问。每次到企业，黄局长都要详细地询问该矿的现状，亲自给困难职工发放慰问金，鼓励他们战胜困难。据不完全统计，除争取上级解困资金外，一年来，我局在春节、端午、中秋扶助双联困难职工达150人次，捐赠米、油、肉、鱼、棉被等物资7000余元，慰问金12022余元。不但使该企业的一批弱势群体根本生活得到保障，同时将党和政府对困难群众的关爱落到了实处，在该矿职工中引起强烈的反响，也激发了他们积极进取、自强不息、回报社会的工作热情，维护了下岗职工的稳定，促进了和谐xx的建设。 篇二：2023年教育体育局双联工作总结 2023年，市教育体育局双联工作在市双联办的正确领导下，按照工作目标和任务要求，把双联工作和困难职工帮扶、部门效劳企业、新农村建设等多项工作紧密结合，务实推进，绩效明显。现汇报如下： 一、党委重视，双联工作地位突出 1、健全机构，搭好班子。教育体育局党委、班子十分重视双联工作的开展，将该项工作当做党委、班子的工作大事要事抓紧抓好抓落实。成立了局党委书记、局长沈碧波同志任组长，分管计财的副局长、工会主席任副组长，工会专干为联络员的局双联和困难职工帮扶工作领导小组，加强了领导力量，为此项工作的顺利开展提供了组织保证。 2、健全制度，科学规划。我们制定并完善了一系列规章制度、工作方案与阶段工作方案，局党委会议和行政办公会议屡次专题予以研究，定期听取工作汇报，具体指导工作开展。 二、科学推进，双联工作落到实处 1、摸清底子，建立台账。针对教育实际，我们将双联工作重点锁定在困难学生的救助上。通过逐级申报、层层审核，先行摸清了困难学生的底子，据此建立了数据信息库。同时完善了困难职工档案，开通了帮扶信息网络通道，致力为困难职工办实事、解难事、做好事。今年积极筹措资金，救助特困高中学生93人次，发放助学资金44000元;救助特困中小学生34人次，发放助学资金26200元;救助特困大学生5人次，发放助学资金13000元。我市在校学生因此无一人因贫辍学。我们还精心制定并施行了一人一瓶水，爱心送灾区特别行动，教育系统党员向青海玉树地震灾区群众捐款近30000元，全市中小学生共向灾区捐款33000余元，有效地扩大了双联工作的外延。 2、效劳中心，帮扶企业。发动局机关干部筹措资金20万元，为联点企业朝宏油泵解决资金周转瓶颈，使之脱困开展。深入车间班组调研，与企业员工推心置腹交流，为3名困难职工子女捐助上学费用3000元;给特困职工沈文进、王福英、唐敦香发放救助款900元;元旦、春节、教师节走访慰问特困、重病教师25人，发放救助款5000元，把党和政府的温暖送到了广阔困难职工的心坎上。 3、倾情三农，奉献真诚。利用局新农村工作队工作平台，组织开展四送下乡活动。为棠华乡西湖村捐款5000元，为困难农户送化肥4600斤，资助了20名特困学生，同时还为农户送去了政策、法律法规、养殖、种植等方面图书资料200余本;七一前夕组织看望和资助了五名特困党员每人200元，使点村的党员、群众真实感受到了党组织的温暖与关心。为白衣金林村修好了一条长500米的与邻村接壤的水泥公路，新修了一口堰塘，解决了200村民的饮水困难。村级综合阵地（村部）建设现已开工兴建，预计12月底前主体工程可以完工。 4、多管齐下，多方援助。我们立足实情，特别开展了特困劳模帮扶、困难教职工和农民工会员法律援救、女职工团体防癌和教师意外伤害保险等系列效劳活动，全方位为广阔教职工排忧解难。 三、机制创新，双联工作根底牢固 1、着眼长远，脚踏实地。双联工作不单在教职工生活困难的暂时缓解，还在于通过这种方式，与困难职工联思想、联感情、联解困思路，将党和政府的关心，社会主义制度的优越性，实实在在、原原本本地奉送到每个困难教职工家庭中。一方面尽心尽力脚踏实地为其解决眼前实际生活困难，一方面想方设法为其找到渡难脱困的良方与路径。 2、争先创优，践行党员到户工作法。对照工作要求，每名党员联系3名教职员工，走访征求意见、填写党组织和党员公开承诺书，组织建立党员干部到人联系卡、党员干部联校档案、党员干部联人责任状、党员干部到校工作手册和到人记录、领导查阅党员干部到人工作记录;建立帮扶档案，定期晤面，每次联系帮扶内容予以实时记录。与联系人共同进行政治业务学习时数达32小时，坚持撰写学习笔记、心得体会和对双联工作的感悟，征求意见建议，不断改进工作。局lsquo;双联办建立了困难学生杨宁梦联系卡，走访慰问，了解情况，解决问题。该生考入大学无钱就读，我们据实将其纳入特困独生子女救助范围，不仅为其解决了局部上学费用，还为该生提供假期勤工俭学岗位，为其母亲提供家政效劳的工作时机，现该生母子精神状况有了很大改观。 双联工作是一项长期而务实的工作，我们将加大宣传力度，营造舆论气氛，广开筹资渠道，多方筹措资金，扩大与企业及困难职工的结对帮扶面，丰富双联工作内涵，致力机制创新，构建教育系统大双联和大帮扶工作体系，同心协力推进双联工作出成效，为和谐社会建设、社会平安稳定做出应有的奉献。 第7页 共7页