2023年酉阳县开展“三项教育”整顿机关作风动员大会召开.docx

酉阳县开展“三项教育〞整顿机关作风发动大会召开 本报讯（记者宋明德）7月31日下午，县委、县政府召开全县开展三项教育整顿机关作风发动大会。会议指出，全县将集中一段时间，大力开展向先进地区学习，向先进人物学习，向人民群众学习三项教育作风整顿活动，进一步提高机关效能，改善效劳环境，为实现酉阳经济社会跨越开展提供坚强有力的保障。县委书记陈勇作重要讲话。县委副书记、县长李方宇主持会议。张世模、黄朝忠、贺恩友、刘毅、张献强、石强、郭文荫、张志全、陶于祥、凌志友等县四大班子在家领导出席会议。 县委书记陈勇在大会上发表重要讲话。 陈勇说，要肯定成绩，正视问题，充分认识三项教育作风整顿工作的重要性。他指出，当前，大多数乡镇和部门围绕县委、县政府总体部署，发挥各自职能，快节奏、高效率开展工作，全县上下思开展、抓经济、求突破的良好气氛根本形成。总体上看，干部的作风是好的，但一些乡镇、部门作风仍存在一些突出问题，主要表现在开展信心缺乏，工作执行力不强，窗口形象不佳，质量效率不高，遵章守纪不严，群众满意度不高等六个方面。因此，大力开展三项教育作风整顿活动，切实解决各级各部门在作风上存在的突出问题已势在必行，刻不容缓。 陈勇指出，要扎实开展三项教育活动，狠抓机关作风整顿，为加快开展奠定坚实根底。一是抓三项教育。县委提出在全县干部职工中开展三项教育，以三项教育的扎实开展，促进干部作风的根本好转。二是抓整顿学风、整顿工作作风、整顿生活作风等整顿重点。在全县干部队伍中形成生活正派、情趣健康、讲操守、重品行、讲诚信的良好风气，以干部生活作风的改善带动社会风气的转变，以干部良好的生活作风凝聚加快开展的合力。三是抓整顿效果。各级各部门要对照存在的问题，制定整改方案，并向社会各界作出公开承诺。要把三项教育作风整顿的效果落实到实施工业强县、林牧XX县区、旅游XX县区、环境立县的开展战略上来，主动承担起全县经济开展的重任；要把三项教育作风整顿的效果表到达改变效劳态度、提高效劳质量上来；要把三项教育作风整顿的效果表到达参与经济工作上来，为经济开展补台补位，积极投身招商引资全民创业工作，在招商引资全民创业中立新功、创新业；要紧紧围绕全县经济开展大局做好舆论引导，深度挖掘，大力弘扬在推进四件大事和招商引资全民创业中的先进典型，形成积极向上的舆论导向。四是抓领导干部带头、扩大群众参与、加强监督等整顿关键。 陈勇强调，要加强领导，强化措施，努力形成三项教育作风整顿工作的长效机制。一是加强领导。县干部作风建设工作领导小组要加强组织领导，强化指导、协调、督导，及时解决三项教育作风整顿活动中的问题。县四大班子领导要深入分管部门和联系乡镇开展指导督导，帮助分管部门和联系乡镇搞好问题查找整改，切实转变作风。各乡镇XX县区直各部门要高度重视三项教育作风整顿工作，成立领导机构和工作机构，实行一把手负总责，分管领导具体负责，所有班子成员和干部职工全体参与。二是强化措施，抓好评议活动，深入开展明查暗访，加大办案查处力度。坚持每半年开展一次社会各界评机关、评干部活动，评议对象要逐步延伸到全县所有机关事业单位。巡察、督查、效能监察、纪检监察要立即完善联席会议制度、定期交叉工作制度和工作报告制度，把三项教育作风整顿工作纳入巡察内容，开展多形式、全方位、深层次巡察督查，发现问题及时交办、限时整改，确保作风整顿活动取得实效。三是建立长效机制。要着眼长远，结合我县开展的新形势、新任务，不断总结开展三项教育作风整顿活动的新鲜经验，把三项教育作风整顿活动创造的有效之举转化为工作机制，为加强我县干部作风建设，加快经济社会开展提供强有力的制度保障。 县委副书记、县长李方宇就如何贯彻落实好此次发动大会精神作了要求。第一，迅速传达贯彻会议精神。各部门、各单位要及时召开开展三项教育整顿机关作风发动会议，主要领导要亲自作发动讲话。第二，认真查找存在的突出问题。各部门、各单位要借这次深入开展三项教育整顿机关作风的东风，敢于亮丑，不怕揭短，真正通过活动开展促进机关形象和干部作风的大转变，促进工作效能的大提高。在作风整顿的具体操作上要重点从工作能力、效劳意识、依法履职、办事公开、清正廉洁、改革创新六个方面入手，深入剖析，实施整改。第三，切实开展内部评议。各部门、各单位要认真组织干部职工开展内部评议，要抱着一颗坦诚之心，积极开展自评互评活动。第四，坚持边学边改，扎实推开工作。开展三项教育整顿机关作风，主要目的是确保各项工作的扎实有效推进，促进县域经济社会跨越开展。各部门、各单位必须坚持两手抓、两促进、两不误，做到在学习中整顿作风，在整顿中推开工作，在推开工作中强化整改。各部门、各单位要着重围绕实施四大战略，完成四件大事，进一步明晰工作思路，制定推进措施，扎实开展工作。第五，加强巡察督查，确保活动取得实效。 县委常委、县直机关工委书记郭文荫通报了社会各界评机关、评干部的评议情况。评议综合得分后三名、各系统得分最后一名的单位主要负责人作表态发言。 第4页 共4页