2023年解放思想大讨论总结山西.docx

解放思想大讨论总结山西 “深入解放思想、加快转型跨越〞 大讨论活开工作总结 自全县深入开展“深入解放思想、加快转型跨越〞大讨论活动以来，我局按照县委的统一部署，紧密联系实际，广泛深入发动，并从高标准、高质量入手，不断创新学习载体，深化学习成果，使大讨论活动稳步推进。现将具体情况汇报如下： 一、认真学习，深刻领会，切实把握“大讨论〞活动的精神主旨 把握“大讨论〞活动的精神主旨，关键在于要加强全局干部职工对党的十七届六中全会、省第十次党代会、市第三次党代会XX县区十三次党代会精神的学习。 一是提高认识，认真领悟解放思想的重要性和精神实质。解放思想大讨论活动开展以来，我局领导屡次进行研究，并召开发动大会，对省、市关于开展解放思想大讨论活动的安排部署进行了传达，进一步提高了全系统干部职工对解放思想大讨论活动重要性的认识， 二是加强学习培训，不断稳固学习成果。全局以股、室、站、队为单位，采取集中学习、座谈研讨、专家讲座和个人自学等多种形式，重点学习胡锦涛“七一〞重要讲话精神、党的十七届六中全会精神、省第十次党代会精神、市第三次党代会XX县区十三次党代会精神等内容。 三是召开班子成员民主生活会，领导干部带头解放思想。在总结大讨论深入学习的根底上，我局适时召开了以解放思想大讨论活动为主题的班子成员民主生活会。会议由局长主持，班子成员从自身工作、学习、生活等方面，对照“大讨论〞活动要求，展开了批评和自我批评，深入剖析存在问题，明确今后努力方向，实事求是地制定了各自的整改措施。所制定的整改措施突出了针对性、实效性和前瞻性，切实找准了产生问题的思想根源以及提出了解决问题的方法和措施。 二、明确问题，深入讨论，吸收先进经验，拓宽工作思路 （一）思想方面 存在的主要问题是对社会主义现代化建设大好形势把握不全面、不准确，在一定程度上缺乏责任意识和政治敏锐性，全局观念、整体意识与某些具体工作结合时有模糊现象。在贯彻执行党的路线方针政策上有不到位的地方。贯彻党的十七大精神不够全面。解放思想力度不够大、开拓创新意识不够强，在适应社会主义市场经济新形势、新任务上有差距，实事求是，与时俱进的理念还没有真正深入思想，工作中习惯于老套路、老方法，对新形势下环境保护工作出现的新趋势、新要求研究不够，工作机制不够灵活，致使工作出现了一些滞后的问题。在实际工作中，虽然能够在职责范围内的 工作上想方法出措施，既力争完成工作，也不失有一些创新举措。但仍然存在按部就班的思想观念，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思想方式去做开创性的工作，工作思路和方法创新力度不够，思想不宽阔，层次不够高。 （二）作风方面 宗旨意识有所淡化，没有始终地把企业和群众对我们的满意作为检验工作成绩的最高标准，没有全面落实“从群众中来，到群众中去〞的群众路线，与群众联系不够紧密。在实际工作中，有时以一种疑心的态度对待群众的智慧和能力，不重视群众的创造性和主观能动性，接受群众的观点和建议不够虚心。对待环保法律法规政策不理解的群众存在急燥情绪，不能以平和的心态做循循善诱的工作。有时态度生硬、不能尽最大可能为群众提供方便。与县委、政府的要求还有差距，与新形势、新任务的要求还不适应。在领导作风上，对组织纪律要求不严，使个别同志有时纪律观念淡薄，有不团结、不严守工作及组织纪律的现象。开展批评和自我批评不够，开展批评不大胆；发扬民主不够，有些问题沟通不充分。 （三）工作方面 工作中热情不够高，工作不够扎实，深入一线不够，工作积极性降低、事业心和责任感有所下降。对一般事务性工作，时有被动上传下达现象。工作部署多，催促检查少，指 导指挥多，身体力行少，围绕上级具体要求抓工作多缺乏开拓进取，大胆创新的精神。环保执法力度还不够，对一些棘手问题或是难缠的钉子户，不能采取及时有效措施彻底解决。对环保干部职工的培训教育不够，开展政治思想、法律法规、环保业务的培训不持之以恒，致使少数环保执法人员工作中不能全面地向被效劳对象深入讲解法律法规，使效劳对象对环保工作产生误解，从而影响了环保整体形象。 三、总结归纳，交流经验，结合工作实际认真制定整改措施 为了进一步稳固扩大讨论成果，我们召开了以“大讨论〞为主题局务座谈会，全体班子成员、部门负责人共同参加，大家共同回忆了2023年一年的环境保护取得的成就，同时也提出了许多意见和建议，对我局行风建设及各项工作有效实施具有很强的借鉴作用。 通过专题讨论、召开民主生活会、撰写个人体会文章、总结交流等活动的扎实开展，我局对“大讨论〞的成果进行了提炼，制定出台全局的整改措施如下： （一）要继续以贯彻落实党的十七大为主线，加强全体干部职工学习 我局继续将学习、宣传、贯彻党的十七大六中全会精神作为广阔党员干部群众首要政治任务，要切实把握十七大精神实质，理解其中内涵，破解解放思想、科学开展在心中的 疑虑，破除因循守旧、长此以往的思想。与此同时，要深入学习省十次党代会、市第三次党代会XX县区第十三次党代会精神，把握“解放思想〞和“创新能力〞关键字眼，全面推进环保工作。 （二）要以科学开展观为指导，进一步创新体制机制要在遵照“以人为本〞的原那么下，大力加强机关效能建设，进一步完善机关学习、纪律等各项制度，逐步建立健全一整套机关管理制度，用制度标准和教育人、用纪律促工作，切实转变办事效率低、推诿扯皮、漠视群众利益的工作作风，树立良好的环保形象。要大胆创新用人机制，以“任人唯贤〞为原那么，勇于将务实、勤恳、自律的同志推到重要岗位。 （三）进一步加大环保监察工作力度，确保环境平安 一是要加强环境平安排查、巡查、督查，严厉打击违法行为，要制定并严格执行有关方案，二是推进汾河流域综合整治，按照省政府统一部署，加大汾河沿线污染企业搬迁整治工作力度。三是加大力度排查重大环境信访案件，要确实帮助群众解决环境污染和纠纷问题，耐心做好息访息诉工作，要把问题解决在萌芽状态，解决在企业，解决在镇区，维护社会稳定。 （四）坚持行政权力依法公开透明运行，为环保事业开展创造良好环境。通过大讨论，我们一致认为，下步的工作重点，就是稳固扩大大讨论成果，完善行政权力运行制度， 标准执法人员的执法行为；继续开展法律宣传和岗位培训，提高执法人员的法律素质和守法意识，做到为民执法、依法执法、文明执法；夯实纪检根底，配齐、配强有关人员，持续开展建设系统纪检监察活动，严肃查处不作为、乱作为以及执法犯法行为，打造良好的环保执法环境。 （五）是加强队伍思想政治工作，强化民本意识，提高效劳水平。结合大讨论活动中干部职工讨论出的思路和建议，我局将初步摸索建立一套科学的引导考核机制，树立正确的思想政治工作导向，把思想建设的内容进行细化、分解，实行量化考核管理，将精神文明建设、行风建设、党风廉政和业务工作划分权重，全部融入考核体系当中，切实在全局中树立“政治合格、作风优良、积极上进、保障有力〞的舆论导向。 （六）强化人才培养和引进，为环保事业开展提供智力支撑。我局将从两方面入手，破解人才缺乏难题。一是以学习型机关建设为有力抓手，加强对现有在岗干部职工的学习和培训，使全体干部职工逐步实现“由外行变内行、由内行变专家〞。二是打破传统的体制机制制约，在政策允许的范围内，全面引进人才，加以培养，为我所用。 第6页 共6页