2023年车辆管理使用制度新编.docx

车辆管理使用制度 为了标准全局车辆的管理和使用，保证各项工作正常进行，有效控制行政经费支出，确保用车平安，制定本制度。 一、车辆管理 （一）办公室具体负责全局车辆的采购、处置和驾驶员招聘调配、教育管理以及车用油料的采购分配、车辆维修等项的管理和效劳工作。 （二）配发车辆的分局、经检大队使用的车辆，由配属部门负责人或指定人员配合办公室对车辆进行管理。在县城过夜的车辆，必须按指定地点统一停放在局机关院内，不得停放在公共娱乐场所或居民小区，严禁酒后驾车，确保车辆和行车平安。非公务用车，一般不得出车，有特殊情况的，经局领导批准后，由办公室通知门卫登记前方可出车。 （三）局机关车辆无论工作日，还是节假日都要统一停放在指定车库，以确保车辆平安。 （四）驾驶员凡不按规定停放车辆，造成车辆损坏、被盗的，由其承担保险金以外的一切经济责任，正式在编人员作下岗处理，该车驾驶员为临时工的作辞退处理;车辆外出时，因违章行驶、停放等原因被经济处分的，由该车驾驶员承担。 （五）实行专职驾驶员制度，非专职驾驶员一般不得驾驶公车。机关、分局驾驶员应严格遵守交通法规和操作规程，坚守职业道德，确保行车平安。 二、车辆使用 （一）首先保证局领导班子成员工作用车，部门和其他因工作用车，按照局领导批准先后进行派车。 （二）已经配置车辆的单位，严格实行公车公用、专车专用制度，原那么上控制在本县范围内使用。如确因工作需要带车到县以外地区使用的，经局长批准后到办公室履行出车手续，方可出车。 （三）没有配置车辆的部门确因工作需要在本县范围内用车时，须提前半天填写使用车辆申请单，经分管局领导审批后，交由办公室安排;需要带车到本县以外地区工作用车的，须提前1天填写使用车辆申请单，经分管的局领导审批后，交由办公室安排。 （四）系统工作人员和离退休干部因特殊情况私事需要用公车的，先行申请经分管办公室工作的局领导审批后，在不影响公务用车的前提下，由办公室安排，用车产生的油料费、过桥过路费等一切费用均由用车人承担。 （五）车辆驾驶员擅自将车辆借给他人使用或转交非驾驶人员驾驶的，一经举报查实，属本局正式工驾驶员的一律作待岗处理，属临时工驾驶员的一律作辞退处理。 （六）车辆驾驶员擅自使用车辆为自己或他人办私事的，一经举报查实，首次违规者写出书面检查，并在办公室办公会议上做检讨;再次违规者由办公室从其下月工资中扣发车勤补助金20230元;一年中违规超过三次者一经查实，正式工驾驶员作待岗处理，临时工驾驶员立即予以辞退。本条行为假设发生各类事故的均由驾驶员个人负责。 （七）车辆驾驶员凡拒绝服从调遣或因其时间、责任观念不强，造成工作人员公务活动延误的，发生一次扣发其当月车勤补助50元，一年中累计发生三次的，属正式工驾驶员的作待岗处理，属临时工驾驶员作辞退处理。 三、车辆维修保养 （一）车辆维修保养工作由办公室具体组织，实行统一公开招标，确定维修保养厂（站）。 （二）车辆需要维修保养时，由随车驾驶员到办公室填写车辆维修保养申请单，并根据车辆维修保养申请单载明的维修保养经费数额审批权限，报有关领导审批，然后由该车驾驶员将车辆送往指定的厂（站）维修保养。 （三）本局车辆进入厂（站）维修保养时，该车驾驶员要实行跟踪监督;车辆维修保养完毕后，办公室要及时对维修保养状况进行甄别鉴定，以确保维修保养质量。凡驾驶员在报修车辆过程中弄虚作假的，一经检查核实，处以报修经费一倍的罚款。 （四）车辆驾驶员未经履行审批手续擅自将车辆送维修厂（站）维修保养，维修保养费用由驾驶员个人承担。 四、车辆油料配给 （一）车辆用油统一由办公室集中采购，按行驶里程定额配发（每百公里依维柯13公升，桑塔纳11公升，悦达7公升）。 （二）驾驶员出车必须按指定的路线行驶，擅自改变行车路线，驾驶员除承担相应的油料费外，发生一次扣发其当月车勤补助50元。 （三）配车单位和部门要严格制定用油方案，保证定量油料的使用效率，防止公油私用和因用油失控而影响本单位正常工作。 （四）县局临时调度下属单位和部门配置的车辆使用时，事先按预计的用油量补足油料。 五、车勤补助及平安奖 （一）驾驶员车勤补助实行定补与里程补助相结合，定补60元/月，里程补助每百公里3元。 （二）驾驶员要加强政治和业务学习，严格遵守交通规那么，加强平安意识，全年无违法违纪和无事故者，增发平安奖200元。