2023年县教育单位工作安排.docx

县教育单位工作安排 年，教育工作的总体思路是：深入落实科学开展观，全面贯彻党的教育方针，全面贯彻国家中长期教育改革和开展规划纲要（－年），以十七届四中、五中全会和全国教育工作会议精神为指导，紧紧围绕“创立四川丘区教育强县〞目标，坚持以育人为根本，以改革创新为动力， 以促进公平为重点，以提高质量为核心，以“办大教育、办特色教育，用理想的教育实现教育的理想，为高一级学校、为社会培养高素质人才〞为理念，以强力推进“四个六工程〞为主要抓手，以“夯实根底、提升内涵、打造特色〞为工作主线，举各方力量，用有效措施，做好“十二五〞开局之年的各项工作，全面实施素质教育，加快从人口大县向教育强县、从人力资源大县向人力资源强县迈进，推动教育事业在新的历史起点上科学开展，在更高水平上办好让人民满意的教育。 一、推进“四个六工程〞，引领教育科学开展 1.全面推进“四个六工程〞。把“四个六工程〞作为推动教育开展的总抓手，修订完善“四个六工程〞量化方案。指导学校扎实开展“四个六工程〞建设，促进干部教师迅速成长、学生素质全面开展、学校办学各具特色，引领教育事业科学、协调、和谐、健康开展。 2.组织实施形成成果。完成农业大县校长“六回归〞、教师“六提升〞教育管理策略研究科研课题的立项、开题等工作，组织全县教师参与科研课题，形成科研成果。各学校深入学习和研究“四个六工程〞实施方案，结合县“十二五〞教育事业开展规划和工作实际，制定“四个六工程〞工作方案，并转化为实际行动，逐步形成成熟的办学理念和鲜明的办学特色。 二、完成灾后重建，推动教育跨越开展 3.全面完成目标任务。将重建重心转移到施工质量、平安管理、结算及迎接审计等工作上。全面完成灾后重建目标任务、学前教育三年行动规划中省市下达的年目标任务、东方家园建设任务，竣工率、投资额均达20230%，力保年秋季全面投入使用。其中，一季度完工43所工程学校，二季度完工24所工程学校，三季度完工17所工程学校。 4.加强质量平安管理。严格实行“三帐两图两表〞工作措施，注重每个环节的验收，对建筑构配件、附属工程、监理单位等加强监管，确保分项、分部工程合格率20230%，工程竣工验收质量评定“合格〞。定时与不定时进行平安指导、检查，保证重建平安，杜绝平安事故。 5.推进重点工程进度。落实专人负责，排除影响工期的不利因素，年底完成港澳援建、特殊党费等重点工程任务。 6.做好竣工验收审计。指导学校做好与监理、施工单位进行的现场初验工作。协调各工程学校做好正式竣工验收工作。协调审计单位搞好结算审计。 7.加快校安工程建设。多渠道筹措资金，对需加固改造的中小学校舍加大改造力度，建立健全校舍平安工程质量与资金管理的责任追究制度，严把工程质量关，全面消除d级危房。 三、维护平安稳定，确保教育健康开展 8.构建平安长效机制。完善学校平安制度，充分用好12本学校平安台帐。建立学校平安工作“五个一〞要求（日巡、周查、月汇总、期演练、事故第一时间上报及现场处置），学校平安工作与业务工作“四同时〞（同时布置、同时检查、同时总结、同时投入），实现“四结合〞（平安、教导、政教、课堂教学四者有机结合）。建立健全隐患排查整治经费投入机制、预防犯罪工作机制、平安事故月通报和预警机制、平安工作考核奖励机制。 9.加强平安知识教育。全面落实中小学公共平安指导纲要，上好生活X8226;生命与平安课程，加强“三生〞（生命、生存、生活）教育，开展“平安在心中〞、“每天一分钟，平安记心中〞等主题教育活动，加强季节性的平安教育，加强法制教育、思想品德教育、心理健康教育，防范校园暴力事件，分批、分层对干部教职工进行培训，用平安文化知识提升平安工作水平。 2023.提升平安工作水平。对隐患排查坚持“四不放过〞（事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和周围群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过）原那么，开展学校风险隐患排查和化解工作。构建“三防一体〞的立体防范体系，积极开展突发事件应急处置和逃生演练活动。结合季节特点，突出食品卫生、交通平安、消防平安、河塘平安、校舍平安、应急管理等重点平安工作，加强对学校平安工作的指导、督查，全面提升平安管理水平和效益，深入推进平安校园建设。 11.切实维护教育稳定。建立信访稳定长效机制，变事后处理为事前预防，做到信访问题早发现、早疏通、早工作、早解决，将矛盾化解在基层。做好重点管控人员的心理疏导，在政策范围内进行人文关心，把信访工作当家业，把来访群众当家人，把群众来信当家书，创造性的开展信访工作。落实管控措施，落实责任追究和问责制，杜绝集访、越级上访和异常上访现象。 四、备战国省两检，促进教育快速开展 12.做好迎检准备工作。落实一把手负责制，进一步解读指标，准确把握指标内涵，做到根本数据达标过关；做好资料的查漏补缺，做到印证资料准确有效，组卷、建档、装盒符合标准；做好资料陈列室的布置工作。5月，迎接省政府教育督导团对我县教育工作督导评估，下半年，迎接国家“两基〞督导检查。教育系统迎检办加强检查指导，确保迎“两检〞工作顺利通过验收并力争到达优秀等级。 五、统筹各类学校，推进教育全面开展 13.大力深化教育改革。树立科学的质量观，全面推进素质教育；树立以提高教育质量为核心的开展观，注重教育内涵开展，办出特色，办出水平，知名师，育英才，创名校；精细管理，加强目标管理体系、评价评估机制等制度建设；大力推进教育科研工作，完善教育质量保障体系、评价体系，做好各类教育特色开展，热点问题的科学研究、立项等工作，办好教育科研网站，名校网站，开办名师网页。 14.加快开展学前教育。构建“政府主导、社会参与、公办民办并举〞的多元化办园格局。完成市教育体育局下达的新建、改扩建5所城镇幼儿园的任务，加强镇乡中心幼儿园的建设，有效应对城镇入园顶峰。加大对学前教育教师、保育员的培训，促进学前教育内涵开展，实现幼儿入园率达83%以上，学前一年入园率达95%以上，打造一批省、市示范幼儿园。 15.统筹推进义务教育。狠抓“防流控辍〞工作，切实保障家庭贫困学生、农民工子女、农村“留守孩子〞和残疾儿童少年等弱势群体学生接受义务教育权利。树立正确的质量观，切实减轻中小学生课业负担。实现小学教学质量大面积提高，优生率、及格率、全科合格率稳步提升；初中升高中考试a、b段人数有较大增长，做好为中职学校输送合格生源的工作。推广“清凉经验〞，打造一批省、市品牌学校。 16.提高普高教育质量。坚持课改方向，注重课改质量，构建适应学生创新开展的新课程体系。推进示范性高中的建设和，推广优质高中办学经验。做好将省级示范高中的招生指标分配到全县各类初中学校的工作，力争普通高中高一年级招生人数达5200人，筑高平台，磨练精品，高中升大学本科上线人数稳步增长。 17.深化职教“经验〞。加快办学模式改革和课程综合改革进程，开展形式多样的校企合作，强化骨干专业和特色专业建设，完善实习实训场所建设和各项设备设施的配置。做好招生工作、学额稳固工作、“9+3〞学生的教育管理等工作。加强“双师型〞教师和实训教师队伍建设，为富士康等企业输送一大批技能型、实用型人才。 职业中专稳固国家示范性职业技术学校的成果，加快创立四川现代职业技师学院步伐。 18.精心打造特殊教育。做好“三残〞儿童少年随班就读和进入特教学校就读工作，提高随班就读教学质量。特殊教育学校在校生人数保持20230人以上。加大设备设施投入，做好特殊职业教育培训和初中毕业生就业安置工作，走“职教加特教〞的特色办学之路。 19.完善成人教育体系。探索成人教育长效机制，搞好扫盲工作、农村劳动力转移培训和实用技术培训等工作。 20.加强民办教育管理。贯彻中华人民共和国民办教育促进法，各中心校加强辖区内民办学校的管理，标准民办学校办学行为，落实民办教育优惠政策，加大对民办教育的扶持力度，引导民办学校加强师资队伍建设、改善办学条件、提高办学水平，发挥民办学校公益性教育功能。 六、实施素质教育，促进教育内涵开展 21.加强学生思想道德建设。坚持德育为先、面向全体、全面开展的教育宗旨，开展丰富多彩的德育教育活动，深入实施“两纲〞教育。加强德育队伍建设，提高校长德育领导能力，提高德育干部管理能力，提高班主任德育业务水平，促进学生品格开展。 22.提高学生体质健康水平。加强学校体育、卫生工作，大力开展阳光体育活动，积极开展小型多样的普及型的体育健身活动，培养学生良好的健身习惯和运动技能。开展学生体质健康监测工程，建成30个“医校共建共管〞卫生室，促进学生体魄开展。 23.提高学生综合素质水平。整合县域德育、艺术、科技、体育、社会实践等资源，创新学生活动形式，大力开展各类主题教育活动和社会实践活动，不断提升中小学生实践能力、创新能力等综合素质，促进学生兴趣、思维开展。 24、提升学生心理健康素质。健全心理健康教育工作机制，完善心理健康教育所需的设施设备，推进学校心理辅导教师队伍专业化建设，逐步完善心理危机干预和转介机制。 七、加强队伍建设，助推教育优质开展 25.扎实开展“创先争优〞。大力开展“讲党史、讲党课、重走红色道路、缅怀革命先烈〞系列活动和“一帮一〞、“攀穷亲〞等访贫助困活动。开掘基层学校党组织和优秀党员的先进事迹，利用网络、报刊、电视、巡回报告等形式广泛宣传。打造一批创先争优示范点，组建“党员突击队〞、“党员先锋队〞、“红旗党支部〞、“尖刀党小组〞等一批基层组织。 26.加强师德师风建设。坚持师德建设经常化、制度化、标准化。坚持政治学习制度和暑期学习制度，举办“师德修养〞征文比赛活动，提高教师的学术和人格魅力。完善师德考核、监督和鼓励机制，加强师德建设工作的检查考核力度，标准师德档案建设，严格师德监督举报制、违规违纪查处制和责任追究制等制度，树立全县师德模范人物，引领广阔教师特别是青年教师树立远大的职业理想。 27.建设高素质干部队伍。以“干部六回归〞为指导，努力打造一支具有教育家精神和理想、具有依法办学能力和专业化水平的干部队伍。大力弘扬“不怕困难，敢于胜利〞的继光精神，增强执行能力与执行水平；创新干部队伍培训机制，通过集中培训、走出去请进来、名师结对带教等形式开展分层培训，提高干部的管理能力；对领导干部采取公开述职、定性测评、群众座谈等方式考评，提高干部工作责任感。 28.建设专业化教师队伍。以“教师六提升〞为指导，催促教师在学历达标的情况下拿高一级文凭。开展有利于教师身心健康的文体活动，组织教师博览群书，鼓励教师撰写高质量教育教学论文。选送2022人以上教师参加国家、省、市、县各级培训；对全县教师进行远程培训、校本培训。奖励性绩效工资向业绩倾斜，以县骨干、县学科带头人、“评星挂徽〞等评选为平台，拓宽各个年龄段教师的专业开展通道，职业中专学校为技师学院打造一批外乡性的师资力量。 29.建设效劳性机关队伍。细化机关管理措施，加强机关财经管理。标准工作流程，严格按章办事，提升行政效能，更好效劳基层。加大督查督办的力度，保证各项重点工作有效推进。 八、坚持依法治教，促进教育标准开展 31.加强党风廉政建设和反腐败工作。深入落实中央关于实行党风廉政建设责任制的规定，认真落实廉政准那么，认真落实县建立健全惩治和预防腐败体系202223—2023年工作规划任务分解方案。加强惩治和预防腐败体系建设，按方案全面推进廉政风险防控工作，加大对重要部门、重要岗位、重点人员履行职责情况的监督，有效防止腐败现象和不正之风的发生。加强党员干部作风建