2023年村级党建引领脱贫攻坚两篇新编.docx

村级党建引领脱贫攻坚两篇 篇一： 为认真落实县委、县政府决策部署，深入查摆我村脱贫攻坚工作中存在的问题，着力抓好问题整改落实，打赢脱贫攻坚战，针对国家、省、市各级督查组反响的脱贫攻坚中存在的问题，特制定本方案。 一、指导思想 以习近平总书记重要讲话精神为遵循，按照坚持攻坚目标，确保责任落实、坚持精准方略、确保脱贫质量、坚持问题导向、确保整改到位的原那么，针对上级在督查中反响的问题，积极查摆我村脱贫攻坚工作中存在的问题，深入开展大学习、大走访、大排查、大整改活动，对走访中存在的问题认真分析原因，扎实推进整改，以确保整改任务如期完成。 2、存在问题 1、基层干部攻坚能力缺乏，帮扶能力较弱，贫困群众内生动力缺乏。村干部对会议主要精神理解掌握不够，就学习而学习，不能有效的推动、指导工作，对如何贯彻会议精神，结合所在村的实际开展扶贫工作没有新思路、新举措、新行动。 2、政策宣传不够，工作会议精神学习贯彻存在最后一公里问题。 3、政策举措落实有偏差，产业扶贫落实不到位。 4、整改台账、整改资料不够齐全。 5、工作落实有薄弱环节。 三、整改措施 1、加强脱贫攻坚政策和上级会议精神的学习，增强脱贫攻坚能力，并积极的和贫困户促膝谈心，增强他们脱贫致富的信心和决心。村扶贫攻坚责任组屡次组织村两委班子成员学习上级有关文件精神，提高能力素质，加强对扶贫工作的认识，使其能更好的发挥作用。组织帮扶责任人，有针对性的给帮扶对象制定帮扶方案，并结合实际情况进行实施。如和贫困户徐彪经常交流沟通，帮助贫困户其培训养羊知识，使其扩大养羊规模等。 2、加大政策宣传力度，杜绝最后一公里问题。村扶贫攻坚责任组组织有关人员重新认真学习有关主要会议精神，对上级召开的会议精神逐项进行对照检查，看是不是有没传到达的地方，并切实做好传达记录。并利用可以利用的一切资源，深入每家每户进行脱贫政策的宣传，争取使脱贫政策家喻户晓，人人皆知，以提高广阔群众对脱贫工作的满意度。 3、针对本村无产业扶贫工程的问题，村两委屡次组织班子成员进行学习，提高对产业扶贫的认识。并屡次组织有经济头脑，有能力的外出务工人员进行座谈，让他们为村里的经济开展献计献策。为了满足贫困户就业的要求，屡次到外地进行考察，寻找适合本村的产业工程，现已根本有了眉目。目前依托旅游开发的优势，在xx省道两边已建成两个停车场，既方便了游客停车，又增加了集体经济收入。并方案成立合作社，带着贫困户共同脱贫致富。 4、针对整改台账、整改资料不够齐全的问题，村扶贫攻坚责任组组织有关人员重新整理整改台账，对有关资料进行完善。如对贫困户徐彪的档卡中的帮扶人进行变更。 5、加强每项工作的落实情况。村扶贫攻坚责任组，按照一户一策的要求，与帮扶人一起针对贫困户的实际情况，逐户重新制定具体的脱贫措施，并对照1+7指标尽量做到详细完善。对于有疑问的贫困户经常进行走访，及时解答有关疑问。如对xx反映收入有错问题，进行及时查找，很快帮其解决了疑惑。在对本村贫困户的房屋平安重新排查中，发现xx的房屋存在隐患，经上级核实，已经开始为其重建。 鸠山镇xx村委会 篇二： 为了切实做好脱贫攻坚工作中存在问题的整改落实，现围绕各级在检查后反响的共性问题和自查的个性问题，按照镇党委、政府的要求，根据驻村工作队职责，结合会山村实际，现提出如下整改方案。 一、总体要求 严格按照精、准、稳、实的总基调，严格问题导向，以上级反响脱贫攻坚工作中存在的共性问题和自查的个性问题为重点，严格对照各项任务标准和考核指标，较真从严，着眼细处，举一反三，采取措施，扎实整改，确保所有问题纠正整改到位，确保两率一度到达20230%。 二、存在问题 （一）共性问题 1、扶贫政策宣传不到位。没有深入组织开展脱贫攻坚政策宣传，宣传工作深度和广度不够，没有很好地把相关精准扶贫政策送到户、送到家，尤其是卫计扶贫、教育扶贫等关乎群众切身利益的政策宣传不到位，群众知晓率低，帮扶干部和群众掌握不清楚。 2、帮扶措施制定不够精准。帮扶干部在帮扶工作中没有完全做到因户因人施策，帮扶措施过于简单格式化，特别是2023年帮扶方案过于简单;有的帮扶措施不对称，致贫原因和帮扶举措错位;产业开展单一，没有长远规划，短期方案与长期开展统筹谋划不够。 3、帮扶措施落实不够有力。驻村工作队对帮扶干部催促不到位，局部帮扶干部没有落实每周两次入户的工作要求，个别帮扶干部工作不细不实，工作走过场，对帮扶对象不热情、不交心，有的帮扶干部把自己当过客，不愿与群众深入交流，不愿真情帮扶。 4、根底资料整理不够扎实。贫困户档案整理不够完善，虽经屡次完善修改，但缺项漏项涂改问题仍然存在;局部贫困户资料还存在逻辑错误，有的帮扶干部扶贫手册填写不及时。 （二）个性问题 6、存在两头跑现象。驻村工作人员偶尔有早上来、晚上回现象，未能真正实现吃住在村。 7、帮扶队伍协调衔接不畅。驻村工作队三名成员属两个单位，帮扶人员分属五个单位。在工作推进中存在步调不一致，口径不统一现象。各种帮扶力量彼此沟通协调不畅，未能有效整合。 三、整改举措 1、突出重点，加强脱贫攻坚政策宣传。广泛利用播送、宣传画册等形式，集中开展脱贫攻坚政策宣传，将县、镇印发的脱贫攻坚政策汇编全部发放到贫困户手中，突出将合作医疗、养老保险、移民搬迁、危房改造等关乎群众切身利益的惠民政策作为宣传重点，做到贫困户对贫困标准、脱贫举措、收入情况、脱贫标准、退出时间等全部知晓;帮扶干部对包抓贫困户根本情况、脱贫产业、收入情况、退出时间等一口清。同时，依托村级播送系统，每天中午午饭时间，播放扶贫攻坚相关惠民政策;运用村级党员远程教育平台，由村党支部组织贫困户观看各类脱贫攻坚节目，让贫困群众了解脱贫攻坚工作大势，掌握全县脱贫攻坚工作动态，学习脱贫致富技术。 （责任人：雒军胜、谢海潮、李小军;完成时限：5月6日前完成。） 2、细化措施，做到精准施策。配合村两委会，协助完善好村整改工作实施方案，帮助制定村产业开展五年规划。同时，认真对照县委主要领导在我村检查时指出的帮扶方案不细不实、明白卡填写过于简单等问题，组织全体包户干部及时进行培训，现场整改，完善帮扶方案，驻村工作队逐户审核把关。指导帮扶干部认真制定一户一策脱贫方案，全方位摸清保存贫困户家庭情况、主要制约因素、开展规划、预期目标等，帮助贫困户理清思路、提振精神、尽早致富脱贫。 （责任人：雒军胜、谢海潮、李小军;完成时限：5月20日前完成。） 3、加强监督，加快举措落实。催促帮扶干部严格落实镇党委、镇政府下发的帮扶干部管理制度、脱贫攻坚督查方法、扶贫日工作制度，落实帮扶干部每周入户不少于2次、驻村工作队及第一书记常驻工作制度，驻村工作队队员考勤记录、工作日志由队长每月签字审核，帮扶干部考勤记录、工作日志由村党支部书记每月签字审核;对帮扶干部帮扶情况建立工作台账，实行销号管理;定期召开帮扶干部联席会议制度，对帮扶干部进行培训，交流帮扶工作进展、解决帮扶工作存在的问题;催促帮扶干部要拿出绣花的功夫抓扶贫，在实和细上做文章，经常进村入户，带着感情和担当去帮扶，因人因户施策，具体问题具体分析，有什么问题解决什么问题，发挥好帮扶干部的主体作用。 （责任人：雒军胜、谢海潮、李小军;完成时限：5月2023日前完成。） 4、催促严审，切实完善工作资料。按照省市县镇要求，及时召开脱贫攻坚资料整理培训会，进一步标准全村脱贫攻坚过程资料，突出资料的精细化填写、标准化管理;同时催促各帮扶责任人对脱贫攻坚资料开展自查，对贫困户申请书、登记表、明白卡等原始材料和扶贫手册等过程资料再标准，进一步稳固脱贫攻坚根底资料;村两委会及驻村工作队对帮扶人员资料整理进行严格审核，把好关口。 （责任人：雒军胜、谢海潮、李小军，全体帮扶干部;完成时限：5月底） 5、严格管理，遵守工作纪律。严格遵守省委提出的脱贫攻坚十条铁规，坚持吃住在村、掌握实情，落实时间保证、措施保证、效果保证;记好民情日记、工作日志，掌握政策要求，提升工作能力，增强精准帮扶的责任意识。 （责任人：雒军胜、谢海潮、李小军;完成时限：5月15日前。） 6、加强领导，整合工作力量。严格按照镇党委的要求，自觉接受村支部的统一领导，将村两委、驻村工作队、第一书记、镇包抓干部的力量有效整合，形成工作合力，推进工作落实。同时，要加强对县人社局、县人行等单位包抓人员的指导，催促其按照上级要求部署，完善资料，入户帮扶，推进工作。