2023年激发农村党员创优活力交流材料.docx

2023年激发农村党员创优活力沟通材料 近年来，市镇党委通过指导所属基层党组织按产业类型、居住地点等形式和党员、农户“双向选择〞的意愿建立党员联户责任区，开展以亲热党群血肉联系为宗旨，以为民效劳为主题，以党员联系农户为手段的“建区设岗争八星〞活动，不断激发党员创先争优的内在动力，使先进党员有荣誉感、中间党员有紧迫感、后进党员有危机感，让宽敞党员在群众面前比先进、星级榜前论英雄，党员的先锋模范作用得到充分发挥，基层党组织的制造力、分散力和战斗力明显增加。 一、贴近实际，合理建区。各党支部坚持因地制宜、促进进展、留意实效和群众满足的原那么，先后屡次召开支委员、党员代表会、群众代表会和走访农户，逐一分析每个党员的优势、特长和农户的现状需求，广泛征求党员和农户对责任区划分、建立的意见。在此根底上，按居住区域、产业类型和行业特点，组织全镇17个农村党支部、514名有活动力量的农村党员分别组建181个责任区，联户农户4695户，并确定181名公正正派、责任心强、有带头致富力量的党员为各责任区第一责任人。 二、科学设岗，因人定位。为精确     把握每名党员的现状，各党支部实行召开会议和走访党员、农户等形式，对每名党员的年龄、文化层次、学问水平、工作力量、健康状况、分布状况和农户的需求进行认真排队、细致分析。在此根底上，坚持因事设岗、量才定位的原那么，在各个责任区设置政策宣扬岗、参政议政岗、带头致富岗、民事调解岗、治安巡逻岗、扶贫帮困岗、环境卫生岗、文化新风岗、科技信息传播岗和村组道路维护岗等10个党员先锋岗。先锋岗既从政治思想、组织观念、宗旨意识、遵纪守法等方面对上岗党员提出了共性要求，又区分不同类型、不同岗位党员的特点，明确了创先争优具体标准。全镇518名有活动力量的党员依据“群众信任、本人情愿、能履职责、便利就近〞的原那么，实行个人申报选岗、支部议岗、群众定岗等形式，逐一支配上岗。并实行岗前承诺、岗中践诺、年终述诺评诺制，建立“能者上、劣者汰〞的动态管理机制。 三、考核评责，争创“八星〞。为建立农村无职党员充分发挥作用的长效机制，各党支部把发挥党员先锋作用和效劳群众的内容、目标任务细化为“八星〞，即争当农村政策带头执行之星、党员家庭带头致富之星、科学技术带头推广之星、公益事业带头兴办之星、贫困农户带头帮扶之星、邻里纠纷带头排解之星、社会稳定带头维护之星、文明新风带头树立之星，充分调动宽敞农村党员的乐观性，使农村党员成为创先争优活动的排头兵。同时建立健全评岗定星制度，由各责任区每半年进行一次述职考评和群众测评，各党支部每年年终对上岗党员进行一次综合考核评定，明确获“八星〞的为优秀、“五星〞至“七星〞的为合格、“五星〞以下的为不合格的评定标准。截至目前，全镇518名参与活动的农村无职党员有202名党员被评定为优秀，占参与活动党员人数的40%。镇党委对获得优秀等次的党员进行了表彰，对不合格党员实行“一帮一〞的措施进行关心转化，确保到达“五星〞以上标准。 四、制度配套，确保实效。为确保“建区设岗争八星〞活动经常化、自觉化，镇党委建立健全党员建区设岗争八星制度、定期汇报制度、双向联系沟通反应制度、目标考评制度等一系列配套制度，并将这项活动纳入村党支部工作目标考评的重要内容，与评先表优挂钩。各党支部依据活动的需要，也建立了党员自评、群众联评、支部审定等制度，确保把活动引向深化。“建区设岗争八星〞活动开展以来，搭建了新时期农村党员践行科学进展观和创先争优活动的平台，进一步激发了农村党员队伍的内在潜能，充分调动了宽敞农村党员参与村级事务、管理工作事务、效劳人民群众的乐观性和创先争优的良好气氛。今年，全镇责任区内的在岗党员宣扬政策法规6075人次，提建议意见178条，开展技术效劳8765人次，调解民事纠纷151起，义务治安巡逻3415人次，扶贫帮困261人次，整治环境卫生“脏、乱、差〞105次，开展树文明新风活动85次，传播科技市场信息321条，维护村组道路75公里。该镇清水溪村青年农夫党员孟凡林发挥营销专长，牵头组建清水溪村农副产品销售责任区，领头创办红柑桔专业合作社，每年关心当地农夫销售柑桔10万吨，受惠农夫实现收入3600万元。今年，又牵头投资160万元新建镇第一家农副产品交易市场，估量每年为农夫加工、销售柑桔、油料谷物、薯类等农产品12万吨，带动周边农户实现收入6500万元。 4