专职副书记主要工作职责专职副书记主要工作职责专心专责抓党建、从严从实强党建，履行好企业党建直接责任人的职责，把从严治党、管党治党的责任落到实处。具体来说是要做好六件事：一、围绕企业中心大局开展党的建设。二、加强和改进企业思想政治工作。加强理想信念教育，引导广阔党员干部坚决理想信念，补足精神之“钙〞，解决信仰缺失、精神迷失等问题，突出抓好党员队伍的思想作风建设；要深入开展社会主义核心价值体系教育，大力加强职业道德建设和作风建设，不断增强党员和职工奉献社会、效劳企业的责任感；加强党对群众组织的领导，坚持以党建带工建、带团建、带妇建，充分发挥工会、共青团、妇联等群众组织的作用，支持和保证他们按照各自的章程开展工作。三、做好干部和人才管理工作。当好党委和“一把手〞的参谋助手。在企业党委选人用人过程中，严格标准、严格程序、严格纪律，使党委的领导和把关作用得到充分发挥；协助党委书记加强干部日常管理，落实谈心谈话制度，做好“扯袖子〞“咬耳朵〞的工作，防止干部小毛病演化成大问题；认真做好企业人才的引进、培养、效劳工作，使人才的第一资源作用得到有效发挥。四、抓好基层组织建设和党员队伍建设。要从严从实加强党组织和党员队伍建设，下决心解决党务工作机构和工作力量弱化的问题，选好配强基层党组织书记；标准党组织设置，严格党费收缴；做好对下属企业党建工作检查力度，发现问题及时解决，切实排查和整顿软弱松散基层党组织；严格党员开展程序，严格党员教育管理，严肃处置不合格党员，真正做到入口严、管理严、处置严。五、健全党内政治生活。在书记和党委会领导下，把严肃党内政治生活的具体事抓起来。协助党委书记把领导班子民主生活会组织好，开展严肃认真的批评和自我批评，抓好存在问题的整改落实；催促党委班子成员带头到所在党支部参加双重生活会，带头讲党课，带头纠正和解决自身存在的问题；标准基层党组织的组织生活，把“三会一课〞、组织生活会、党员活动日、党性分析、民主评议党员等坚持好，让广阔党员干部接受严格的党内生活历练。六、加强制度建设。着力用制度治党、管权、治事。
