2023年东社镇某年人口和计划生育工作目标管理责任书.docx

东社镇XX年人口和方案生育工作目标管理责任书 目标管理责任书 为深入贯彻十八大、十八届三中、四中全会精神，坚持方案生育根本国策，稳定低生育水平，全面落实XX省人口和方案生育条例的规定，圆满完成市政府的下达的各项工作任务，实现我镇人口计生工作的整体推进、全面开展，东社镇人民政府与 村签订2023年人口和方案生育工作目标管理责任书。 一、支、村两委职责 1、坚持支委、村委一把手亲自抓、负总责的原那么。坚持现行生育政策，减少政策外二孩出生，坚决杜绝政策外多孩出生，切实稳定低生育水平。严格实行方案生育“一票否决〞制度。 2、强化责任，加强流动人口效劳和管理，完成流动人口公共效劳均等化工作。做好流动人口的上报、检查工作，为镇计生办流动人口效劳管理做好准备工作。 3、搞好优质效劳，努力提高人口素质。村效劳室到达标准化建设要求，完成市安排的年度免费孕前优生健康检查任务，完成“第二春〞健康检查任务，完成已婚育龄妇女生殖健康检查任务。 4、 5、 6、 7、生。 8、 9、定期刷新标语，加强文明婚育观念、和谐家庭创立等计生工作宣传力经费投入到位，落实人员报酬待遇。度。全面开展家庭人口文化建设工作。 2023、完本钱村的长效节育任务。 11、完本钱村计生协会换届任务。 12、完成上级安排的其他任务。 二、计生专干职责 1、积极主动配合两委做好本村的方案生育工作。积极配合征收社会抚养费。 继续推进“诚信计生〞“阳光计生〞工作有序健康持续开展。建立健全计生组织机构，配优配强计生队伍。 认真落实农村方案生育家庭“4+2〞奖励扶助政策，做到无信访案件发 2、 3、 4、 5、组织开展本村的方案生育宣传教育活动和已婚育龄妇女的定期查环、积极主动提醒、帮助群众办理生育效劳证、再生育效劳证、流了解本村育龄人群的结婚、怀孕、生育和避孕节育情况，向村民宣传每月按时参加镇计生例会和培训会，按要求将各类报表及时报回，按查孕、孕前优生健康咨询指导、生殖保健等工作。动人口婚育证明、独生子女父母荣耀证等计生证件。 人口和方案生育政策、法规，落实避孕节育措施，做好术后随访和慰问工作。要求通过 直报系统上报本村人口“新婚、出生、流动、死亡〞等变动情况，做到不漏报、不瞒报、不错报，提高数据质量，坚持如实上报。 6、 7、 8、 9、依照国家有关规定为申请结婚、生育的人员办理出具有关证明，并做做好本村流动人口的方案生育管理和效劳工作。 坚持人口和方案生育信息报告制度，做好方案生育档案管理工作，保定期公示生育节育、领取独生子女父母荣耀证、再生育效劳证、方案好对育龄人群的方案生育管理和效劳工作。 证表、簿、卡、册准确无误，及时归档，妥善保管。生育奖励扶助等情况。 2023、接受镇计生办每月的派工单（村级反响单），并根据派工单要求，及时地、主动地将工作任务落实到户、落实到人。 11、开展经常性工作，经得起上级计生部门的督调检查。 三、奖惩方法 对于完不成任务的村，要对村级转移支付进行量化扣除。 对于完不成任务、漏报瞒报出生、延误报表或不报表的计生专干要对本人的计生报酬及补贴经费进行量化扣除。 具体考核奖惩方法另行规定。 XX县区东社镇人民政府镇长： 支部书记： 村 村委主任： 二〇一五年四月 第二篇：人口和方案生育目标管理责任书人口和方案生育目标管理责任书 政府是领导人口和方案生育工作的责任主体，政府的坚强领导是做好人口和方案生育工作的根本保证。为了全面完成今年人口和方案生育工作目标，提高人口和方案生育工作管理水平，促使各乡镇、街道更好的履行人口和方案生育职责，区政府对各乡镇、街道实行目标管理责任制。 202223年人口和方案生育目标管理责任书主要内容如后。 领导机关：责任单位： 领导人：责任人： 签订时间：二○一○年四月 二○一○年人口和方案生育工作 目标管理责任书 一、加强对人口和方案生育工作领导，做到责任到位、措施到位、投入到位 （一）坚持党、政一把手亲自抓、负总责，把人口和方案生育工作纳入国民经济和社会开展总体规划，列入党委政府重大事项的督查范围，纳入中心组学习内容，每季度至少研究一次人口和方案生育工作，及时解决工作中存在的问题。 （二）严格落实目标管理责任制，对党政领导、责任部门、人口计生部门分别考核，落实“一票否决〞制度，严格兑现奖惩。 （三）年度人口和方案生育事业经费投入到达省定标准，并按月均衡拨付到位。 二、加强人口综合管理，切实稳定低生育水平 （一）确保全年人口出生人口控制在人。 （二）确保政策生育率到达以上。 （三）流动人口方案生育“一盘棋〞效劳管理实现区域协作一体化；流动人口管理率到达以上。 （四）查处“非法鉴定胎儿性别、非法人工终止妊娠〞 案件数不少于件，结案率到达。 三、强力推进方案生育效劳体系建设，不断完善利益导向政策 （一）实施“品牌〞推动战略，大力拓展方案生育技术效劳工程，促进优质效劳提质提速。 （二）出生缺陷一级预防人群覆盖率到达20230%。 （三）贯彻市委[202223]29号文件精神，完善修订优先优惠政策，建立台帐，确保各项奖励优惠政策落实率到达20230%。 四、深化开展人口和方案生育综合改革示范创立活动 （一）成立专门组织工作机构，出台创立文件和实施方案。 （二）形成统筹解决人口问题和人口计生综合改革工作体制机制。 （三）示范建设工程特色突出，带动辐射力强，亮点培育工作成效明显。 （四）强力推进方案生育基层群众自治示范活动，培育示范亮点。 （五）积极开展国家方案生育优质效劳先进区创立活动。 第三篇：中学人口和方案生育目标管理责任书高平迎丰中学人口和方案生育目标管理责任书 高平迎丰中学（以下简称甲方）教师（以下简称乙方） 为了认真贯彻中华人民共和国人口与方案生育法、XX省人口与方案生育条例和XX省流动人口方案生育管理方法，严格依法行政，加强教师队伍人口方案生育管理，强化方案生育综合治理工作，推进我校人口和经济社会协调开展，确保2023年度人口与方案生育各项指标和任务的全面完成。高平迎丰中学与各位教职员工签订方案生育责任书。 一、乙方保证完成以下各项任务 1、各位教职员工必须杜绝早婚和违法生育，育龄妇女必须做好孕环检工作。 2、协同方案生育部门开展人口与方案生育的宣传、教育和培养工作，将人口与方案生育的有关知识列入教育内容，对青少年进行人口与方案生育和青春期教育。 二、甲方对乙方方案生育工作进行经常性的指导、催促和检查，并根据乙方实绩予以奖罚。 三、本责任有效期限。自甲、乙双方签订之日至奖罚兑现止。 四、本责任书的正本一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方：高平迎丰中学乙方： 签订时间：2023年3月1日 第四篇：人口和方案生育目标管理责任书（）人口和方案生育目标管理责任书 为了全面完成今年人口和方案生育工作目标，提高人口和方案生育工作管理水平，促使各小组更好的履行人口和方案生育职责，实行目标管理责任制。 2023年人口和方案生育目标管理责任书主要内容如下： 一、加强对人口和方案生育工作领导，做到责任到位、措施到位、投入到位 （一）坚持党、政一把手亲自抓、负总责，把人口和方案生育工作纳入国民经济和社会开展总体规划，列入党委政府重大事项的督查范围，纳入中心组学习内容，每季度至少研究一次人口和方案生育工作，及时解决工作中存在的问题。 （二）严格落实目标管理责任制，对党政领导、责任部门、人口和方案生育部门分别考核，落实“一票否决〞制度，严格兑现奖惩。 （三）年度人口和方案生育事业经费投入到达市定标准，并按月均衡拨付到位。 二、加强人口综合管理，切实稳定低生育水平 （一）确保政策生育率到达20230%以上。 （二）流动人口和方案生育“一盘棋〞效劳管理实现区域协作一体化；流动人口管理率到达91.5%以上。 （三）查处“非法鉴定胎儿性别、非法人工终止妊娠〞案件数不少于1件，结案率到达20230%。 三、强力推进方案生育效劳体系建设，不断完善利益导向政策 （一）实施“品牌〞推动战略，大力拓展方案生育技术效劳工程，促进优质效劳提质提速。 （二）出生缺陷一级预防人群覆盖率到达20230%。 （三）完善修订优先优惠政策，建立台账，确保各项奖励优惠政策落实率到达20230%。 四、深化开展人口和方案生育综合改革示范创立活动 （一）成立专门组织工作机构，出台创立文件和实施方案。 （二）形成统筹解决人口问题和人口计生综合改革工作体制机制。 （三）示范建设工程特色突出，带动辐射力强，亮点培育工作成效明显。 （四）强力推进方案生育基层群众自治示范活动，培育示范亮点。 黑荞母居委会居民小组负责人：负责人2023年月日2023年月日 第五篇：人口方案生育目标管理责任书人口方案生育目标管理责任书 一、根本计分指标及分值 （一）稳定低生育水平（15分）。符合政策生育率到达88%（2023分），每高出一个百分点加计分。政策外多孩率控制在1%以下（5分），超过局部每1个百分点扣2分，扣完为止； （二）性别比控制（16分）： 1、政策内二孩以上孕情上报及时、按月访视率到达75%（4分）， 2、出生性别比控制（5分，超过12023的局部按比值扣分，开发区计平均分）， 3、查处案件（7分，查处市内案件据实计分，性别比12023以内未办案的和开发区计平均分）； （三）社会抚养费征收（11分）：xx、xx年度累计到位率到达80%（8分），当年到位率到达50%（3分），征收往年和流动人口政策外生育每万元加计分； （四）宣传教育（2023分）：完成生育文明建设（4分），完成宣传教育工作任务（6分）； （五）信息化建设（18分）：xx年以来出生人口信息准确率到达98%（5分），全员人口主要信息完整准确率到达95%（3分），共享平台信息有效反响率到达95%以上（2分），流出已婚育龄妇女办证信息入库率、外出重点对象有效联系率、流入已婚育龄妇女验证信息入库率到达85%（6分），信息平台反响率到达20230%（2分）； （六）生育效劳关心（18分）：长效节育落实率到达70%（8分），效劳站（室）功能发挥齐全、管理标准（6分，开发区计平均分），免费婚检率到达65%以上（2分），已婚育龄妇女生殖健康效劳到位率到达90%（2分）； （七）农村计生村民自治、城镇社区建设、计生“三公开〞活动到达规定要求（2分），兑现奖励优待政策（3分），及时办结信访案件（2分）； （八）计生业务管理标准，乡村计生工作人员按要求配备到位，待遇落实，参加全市活动（5分）。