2023年公司图书室管理办法.docx

公司图书室管理方法 篇一：公司图书室管理制度 图书室管理制度 一、目的。为加强对公司图书的管理，提高图书利用率，鼓励员工多读书、读好书，特制定本制度。 二、范围： 专业技能、企业行政管理、市场营销、人力资源、平安管理、精益管理、修养礼仪、生活休闲图书、期刊、光盘、等各类资料。 三、图书馆开放对象 只供本公司内部员工使用，不对外开放。 四、借阅规定： 1.图书室阅读时间为每天的2023：00-17：30（常年开放供阅读）；借书时间每周一、三、五、七上午2023：30-11：00，下午3：00-3：30，其他时间概不受理； 2.每人每次借阅图书不可超过三本，借阅期限15天（逢休息或假日顺延至下一上班日）。到期应归还，未读完需续借者，务必办理续借手续，但以续借一次为限。假设逾期未归还暂停其借阅资格一月。（从书本还清日开始计算）； 3.借书应先查阅图书目录卡片，填写借阅单持向管理员取书，管理员将图书交予借书人后，将借阅单妥为保管； 4.员工还书时应将所借图书交予管理员验收，管理员将借阅单归还借书人作废，并将图书放回书架内； 5、借阅之资料假设遗失或严重损毁时，借阅者得依以下方式于一周内办妥赔偿手续：读者要保护图书，妥善保管，不得遗失、撕毁、污损涂写等，违者照章赔偿。 ①借阅者自行购置原版数据或其更新版，不得以翻版数据或影印本抵偿； ②以购回相同书籍赔偿，假设因套书无法单本购置，那么买同等价钱之书籍赔偿； ③外界赠送之书刊、绝版书等专案签办； ④损坏轻微，可以修护复原者，其修护费由借阅者负担。 6、员工所借图书，如遇清点或公务上需参考时，应随时通知收回，借书人不得拒绝。 六、图书管理： 1、由办公室负责图书室的日常管理，并负责图书的购置、整理、盘点等； 2、每周二、四、六进行盘点； 3、新购图书除按顺序编号外，应将书名、出版社名称、作者、册数、出版日期、购置日期、金额及其他有关资料详细登记于图书室登记总簿； 七、图书阅览室入室规那么： 1、保持室内安静，严禁喧哗、嬉闹、起哄，走路脚步要轻； 2、讲究文明礼貌，衣着要整齐，禁止穿拖鞋、背心进馆，违者谢绝入内； 3、保持馆内清洁卫生，不得随地吐痰、扔纸屑、果皮及其他杂物；室内不准吸烟、吃零食； 4、保护公物，不得污损墙壁，严禁在桌、椅、书架等用具上乱刻、乱写、乱画，违者按情节轻重给予批评教育或经济处分； 5、不得携带书包、提袋、书刊、资料夹进入图书室内； 6、阅读完毕后，请将书籍放回书架上，并摆放整齐。 八、保护书籍： 1、用书签夹住阅览的页次，不可折页、不可做记号； 2、借阅之图书不可乱画或撕毁； 3、看书时应将书平放在桌上，轻轻的翻页。 九、图书交流及捐赠 1、公司倡导以交流形式与人分享，提供图书交流的，可借阅五本图书，并随时可提出收回本人图书，图书室将尽快收回图书，归还书主； 2、鼓励捐赠闲置图书，捐赠图书归入图书室； 十、本方法自发布之日起执行。 附：借阅单 图书室登记总簿 篇二：公司图书管理制度 公司图书管理制度 为营造公司良好学习气氛，丰富员工业余生活，提高图书利用率，特制定本制度。 一、图书途径 公司购置，员工可捐赠图书，保证图书至少7成新。 二、图书阅读、借阅对象 仅限本公司内部员工。 三、图书管理 xxxxxxx部门为图书的责任及管理部门，负责图书采购、保管、借阅、催还等工作。 1、根据公司各部门图书需求，结合公司实际情况及员工业余爱好等，定期统一报批采购相关图书。 2、新购图书，图书管理员应在2日内完成书籍的备注、编号、台账、分类、陈列等工作； 3、图书台账应详细记录图书书名、出版社名称、作者、册数、出版日期、购置日期、金额等相关信息； 4、图书管理员应定期公示并更新图书目录，方便员工查阅； 5、图书库管规那么：新购图书登记及台帐，按照图书的：issn编号，书名、作者、购置日期、单价进行登记。 6、员工凭工作证件借阅图书，图书管理员在图书借阅登记表上对图书借阅人姓名、工作部门，借阅日期、书issn编号、书名，归还情况等进行详细登记，并由借阅人和图书管理人签字。 7、图书陈列应做到分类清晰、方便查阅、标示明显。 8、图书保管应做到“八防〞，即防尘、防潮、防光、防火、防霉、防虫、防鼠、防盗。发现破损，要及时装订、裱糊。 9、图书管理员定期进行图书盘点，对图书遗失、破损等情况进行统一报批处理。 四、图书借、阅 1、图书管理员负责公司图书借阅手续的办理； 2、公司阅览室于每周一至周五上班时间开放，员工可在本时间段内浏览相应区域的图书，一般书报杂志可随意阅览，阅毕应归回原外，不得私自携带出图书室或撕剪。 2、其他时间看书，或将书带出阅览室，须在图书管理员处办理图书借阅手续，并在30日以内登记归还。超期务必办理续借手续，但以续借一次为限。 3、每人一次最多可借阅两册。 4、员工需保护图书，不得批改、圈点、画线、折角、拆散、剪贴、涂写。 5、员工所借图书，如遇清点或公务上需参考时随时通知收回，借书人须尽快配合办理还书。 6、员工还书时应先对图书进行自查，图书管理人员对所还图书进行仔细检查，确认完好无损后，在图书借阅登记表上完成归还流程，按规定放置图书。 五、罚那么 1、逾期30日未归还图书，视为图书自动出让，按书价的原价赔偿，由公司财务代扣； 2、成心损坏或未经允许撕剪图书，按双倍书价赔偿； 3、不爱惜图书，随意批改、圈点、画线、折角、拆散、剪贴、涂写的，处以罚款5-2023元/次。 4、未办理图书借阅手续，私自将图书带出阅览室，给予通报批评并处以罚款2023-202300元/次。 图书借阅登记 篇三：企业图书馆管理制度 图书室管理守那么 第一章通那么 1、目的： 为公司经营业务研究提供资料和提升公司学习气氛，提高员工综合素质、增长知识。 2、范围。本公司图书的购进、保管、整理、外借与归还等管理业务均按本制度处理。 3、制定与修改本制度，由行政综合部提议，再由公司领导决定。 第二章收集与购置 1、收集与购置。综合部按照第1条规定，负责收集各部门需要的图书。购置图书由综合部根据“购置图书方案〞以及各部门的申请要求进行。并对各个环节进行控制与检查。 2、购置方案。综合部每半年做出图书需求表，依照此表制定图书购置方案。图书采购人员按照方案实施采购任务。 3、购书。如果购进图书，结清图书数款，并注意控制预算，不得超支，开具发票。 4、赠书。对员工或外部机构捐赠图书应表示致谢，感谢信的格式可由公司统一规定，并在接收图书时开具收纳凭证。 第三章图书的整理与登记 1、按图书的分类科目进行分类整理与编号，凡新购进的图书应贴上标签，进行编号，并 2、图书保管员。设图书保管员，管理员对图书进行分类、整理与借阅登记及图书室的管理工作。 3、图书登记册。所有新进图书，都必须在登记册上做好登记，写明新进图书日期、著作名称、作者、出版社等重要工程。 4、加盖印章。所有图书都必须在封面、目录和第一页上，以及在图书中间的两、三处，加盖公司图书室管理印章。 5、丧失。如果图书丧失，或者需要捐赠与处理，必须填写报废损单，向综合部部长做出报告，讨论是否需要重新购置。 7、图书总目录。图书保管员每季度整理出一份图书总目录，提供给各部门主管，并且按月把新进图书情况同志各部门。 第四章图书借还管理 1、借阅工作。图书室管理工作由综合部主管指定人负责。 2、借书范围。图书原那么上只借给本公司员工，（客户或其他公司有来往贵宾，经部门经理批准签字前方可借阅。）借出图书不得转借其他人。 3、外借册数：每人每次限借3册（整套书超过3本者，也不得超过3本借书数量） 4、外借时间限制。外借期限为3个月。与本人专业有关的图书，如有特殊需要，可在到期前带书来馆办理续借手续，以续借三次为限，其中小说不能续借；凡逾期图书不得再办理续借。 5、借阅人应在规定还书日或之前归还所借书籍，如有特色情况不能及时归还书籍，应在规定还书日内到图书管理员处办理续借手续。 6、图谱及期刊按规定仅供室内阅览，概不外借。 7、读者应按期归还图书。保证归还的图书完好无损。借书时应当面检查，发现有污损、残缺，或与书名内容不符等情况，须立即向管理人员声明。否那么，在还书时发现以上情况，应由借书人负责。 4、书籍的保护 （1）图书和报刊资料属公司财产，全体职员工都要树立保护公司财产的好思想，爱图书，保持图书整洁。 （2）不得在所借书籍或报刊资料上勾画、做题、圈点、评论、剪裁、撕页折角和污染浸湿等。 第五章图书借阅时间规定 1、图书馆借书时间：每周一至周五中午13：00——14：00，借阅者可以在这段时间办理借书、还书手续。 图书馆阅览时间：周一至周五晚上19：00——21：00，这段时间不办理借书、还书手续。 2、图书馆设有阅读区，员工可在开放时间在室内阅读，如在指定时间不能阅读完的书籍不能带出阅读室，必须在闭馆前办借书手续方可。 3、阅后请自觉将书放回原处，不要私自携带出馆。 4、阅读者必须遵守图书室管理条例。 第六章书籍赔偿处理条例 1、书刊赔偿。凡借阅的书刊，如有涂改、损坏，撕页等情况，应赔偿原书。 2、丧失图书：丧失图书，不管何种原因，均要进行赔偿； （1）首先购置原书进行赔偿； （2）如买不到，一般书按原书价两倍赔偿； （3）不经同意，不得用其他书顶替； （4）整套书丧失其中一本，按全套价赔偿。 第七章图书室管理条例 1、图书室内禁止吸烟，禁止大声喧哗； 2、员工文明用语，严禁粗言秽语、骂人、打架； 3、不得随地吐痰，乱扔果皮和垃圾； 4、阅读者可以抄摘书籍上的内容，但不得在书籍上勾画、做题、圈点、评论、撕页折角等。 行政综合部 2023年7月11日 第10页 共10页