第1页共30页工作丰富化的重点是范文一：论工作丰富化设计的理论依据中国农业大学网络教育学院2023年课程考试组织行为学课程论文（论文题目有效期：202223年2023月11日至2023年11月4日）题目：一、研究综述：关于个性管理的研究综述提示。个性管理是组织行为学研究的热点之一，根据近五年来公开发表的研究论文对个性管理（可以对其中的某一方面）的研究内容进行分类，并给于适当评述。建议查阅期刊网，至少查阅2023篇相关论文，对其观点进行分类评述。二、研究综述：关于组织文化的研究综述提示。首先要对组织文化的定义、意义进行论述，然后对目前组织文化的研究成果进行分类，梳理、归纳每一类研究的具体内容，力求反映最新研究成果，要求有详细的参考资料。三、论双因素理论及其应用价值提示。首先要清楚双因素理论定义，根据双因素理论，鼓励因素和保健因素对人的鼓励作用是不同的，指出哪些是鼓励因素。哪些是保健因素。对双因素理论的应用价值进行论述和评价。四、论工作丰富化设计的理论依据提示。解释工作丰富化的内涵，详细阐述工作丰富化的理论依据，对工作丰富化工作设计进行评价。可参考教材有关章节。五、论目标管理的理论依据与方法提示。解释目标理论的具体内容，结合实际案例论述目标管理的具体环节、管理特点和实施过程要注意的问题。并对目标管理的特点（优点和缺点）进行评价。具体要求：1.从以上五个题目中任选一题进行写作，要切中题目。第2页共30页2.调查报告字数3000字左右。（专科2500字左右），研究综述要求字数在5000字左右。3.不在上述选题范围内写作，以及复制、抄袭别人论文，论文内容雷同者均以零分计。论文编号：中国农业大学现代远程教育课程论文（设计）课程名称：32组织行为学论文题目：论工作丰富化设计的理论依据学生姓名专业层次批次学号学习中心2023年月中国农业大学网络教育学院制附：论文格式要求论文开本大小：a4纸；页面设置：左边距：30mm，右边距：25mm；上边距：30mm，下边距：25mm。封面：论文题目小于25个字，隶书、二号、加粗；：宋体、小四号；关键词：3～5个，宋体、小四号、各关键词间距3个空格；一级标题：宋体、三号、加粗，段前段后间距为一行、左对齐、单列一行，如：1课程论文；二级标题：宋体、四号、加粗，段前段后间距为一行、左对齐、单列一行，如：1.1课程论文；三级标题：宋体、小四号、加粗，段前段后间距为一行、左对齐、单列一行，第3页共30页如：1.1.1课程论文；正文：宋体、小...
