2023年平安创建个人工作总结.docx

平安创立个人工作总结 篇一 我局以创立平安社会、构建和谐机关为主题，把综合治理工作作为维护稳定确保一方平安的政治任务来抓好、抓实，从组织领导、工作措施、制订平安创立工作制度、建立各项机关内务管理等方面进行了积极有效的落实，确保了局机关及下属企业的稳定和各项工作有序推进。 一、强化组织领导 局党支部调整充实了平安创立工作领导小组，由局党组书记、局长任组长，分管政工的副局长任副组长、局机关各室负责人为成员。并结合实际情况成立了综治信访办公室，落实1名兼职人员负责（外经办公室主任）。局党支部坚持每次召开会议都讲综治和维护稳定确保平安的工作，并随时听取各部门及下属企业情况汇报，及时研究解决综治工作中的实际问题和具体困难。不定期的召开综治及维稳工作形势分析会，制定治安防范对策和措施，提高工作的针对性和实效性。 为使综治工作各项措施真正落到实处，严格实行综治目标管理责任制，把综合治理工作作为考核各部门绩效的重要指标，局党支部与各股（室）及下属企业层层签订综治工作目标责任，层层分解任务，量化指标，使综治工作人人头上有压力、有目标责任。 二、狠抓工作重点 强化综治及维稳的管理。突出重点企业、重点部位和平安薄弱环节，以责任机制为核心，全面推行包联责任制。将平安责任横向到边，纵向到底。采取年度、半年考核相结合的方法，逗硬奖惩。 坚持矛盾排查和调查处理工作。坚持定期排查调处制、协调会议制、挂牌督办制、领导包案制和零报告等工作制度，推开工作开展。局党支部随时排查矛盾纠纷，按照发现得早，化解得了，控制得住，处置得好的总体要求，对排查出的矛盾纠纷及时进行解决处理。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号，做到有访必复，有件必办，事事有回音，件件有结果，今年年共接待来访人员5人次，真正实现了纠纷不出单位，一般矛盾纠纷不上交的工作目标。 注重法制宣教。采取每次会议进行法律法规及社会治安综合治理的宣传教育，引导干部群众主动参与社会治安防范和管理，努力提高干部职工依法行政、依法办事的能力和水平。 三、落实综合制度、加强各项内务管理 一是为进一步加强对干部职工进行综治教育，就如何加强对外来企业的管理，增强平安意识，教育管好子女，争当五好家庭，保护公共财物，维护公共利益，严禁赌博等方面作出了具体规定。 二是加强了对各办公室人员必须遵守法规法令，切实维护好公共财物及办公设备，促使平安运行。 三是制定了值班制度，规定节假日值班人员必须认真值班，做好一切记录，遇事慎重稳妥处理，重要事情及时报告，并实行领导值班制，值班时均由领导带头值班，24小时接处突发事件，确保一方平安。 四是为保证票据现金的平安，我们对财会人员取现金实行定额取款，还对財经制度进行了标准。 五是加强了消防和平安工作，每天办公室专人催促各股（室）灭火断电关好门窗，清点带走贵重財物。由于管理到位，措施得力，多年来我局从未发生过任何责任事故。 此外，我们还在预防不稳定因素、加强平安防范、廉政建设、法制教育、行车平安、干部职工日常管理等方面制定了一系列措施，保证了各项工作的正常开展。 虽然今年在社会治安综合法理工作上做了一定的工作，取得了一些成绩，但也存在着一些问题，主要表现在： 1、法制宣传深度和广度还不够，对外来企业职工的法律宣传和教育意识还有待进一步探讨。 2、对外来企业管理及法律、法规宣传不够深入。 3、对企业的综治工作管理，需进一步探讨方法。 在2023年工作中，我们将在县委及县级主管部门的领导下，并进一步抓好工作制度的建立及监督和考核，有针对性地开展好法制宣传，认真及时抓好矛盾纠纷的摸排、调处工作。认真做好平安创立工作，为构建和谐社会和机关，确保一方平安而做出应作的奉献。 篇二 在林业局党委和城东社区的正确领导和指导下，本中心以平安社区创立和平安单位创立为根底，以发案少、秩序好、社会稳定、群众满意为目标，将平安创立工作作为社会管理综合治理的重要措施，广泛开展了一系列的创立活动，为维护社会稳定，保障人民群众安居乐业，效劳改革开展，全面建设小康社会，构建诚信、平安社区，创造了一个良好的社会治安环境和秩序，赢得基层干部群众的一致好评。 一、领导重视，责任落实。 一是成立了平安创立工作领导小组，由中心主任直接挂帅，负责领导平安创立活动，明确了一把手负总责，分管领导具体抓，谁主管、谁负责的领导工作责任制，各单位相应组建了平安创立工作领导专班，与此同时，按横向到边，纵向到底的要求，将社会治安综合治理的责任目标，层层分解落实到每一个单位和具体责任人，使人人肩上有任务，个个身上有责任，形成了上下联动千家创，万人防范保平安的平安创立气氛。 二是将平安创立工作作为社会管理综合治理的重要内容，纳入各级领导的重要议事日程，作为精神文明建设的重要指标进行考核评估，将平安创立工作与社会开展、经济建设、精神文明、一起研究，一同布署、一起督查、一样落实、一块考核，形成了创立活动的强大合力。 二、目标明确，措施到位。 一是制定了开展创立平安社区活动实施方案，明确提出了平安创立活动的具体实施目标，平安社区、平安单位、平安企业的根本标准。 二是成立了矛盾纠纷排查调处中心，并建立完善了工作网络、工作程序、工作制度，强化了排查调处矛盾纠纷的工作机制。 三是坚持露头即打的态势，切实开展严打整治工作。全年实现了无命案、无民转刑案件、无贩毒、种毒、制毒案件，无邪教组织，无治安灾害事故，无群体性事件发生。群众平安感增强，满意率明显提高。 四是切实加强社会治安防控体系建设。中心成立了巡逻队，较好地维护了地方治安秩序。 三、注重实际，成效明显。 在平安创立活动中，我们始终把因地制宜、注重实效作为一条根本原那么，各单位在创立活动中依本单位的治安状况来展开工作，对照本单位本行业的平安标准，查找问题和缺乏，制定工作方案和措施，增强了平安创立的针对性，收到了良好的效果。据初步评估，年内有百分之九十以上单位到达平安创立的根本标准。 总之，一年来的创立活动取得了较好的效果。但是，还存在以下缺乏： 一是在建立完善平安创立长效工作机制上任务还比较重; 二是平安创立活动的宣传方面还比较欠缺。建议在今后的工作中注意加强以下几方面的工作： 一是不断充实完善平安创立活动的工作机制，特别是经常性工作机制，探索建立长效机制。 二是加强平安创立活动的宣传。 三是注意典型的总结推介。 第6页 共6页