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2023年医院团委年度工作总结.docx
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2023 医院 团委 年度工作 总结
医院团委年度工作总结 2023年医院在医教研各方面都取得了丰硕的成果,精神文明建设也成效显著,并通过提高医疗效劳质量、提倡人性化效劳,在剧烈的医疗市场竞争中赢得了很大的开展空间。院团委根据院党委和上级团委有关文件精神,坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,按照科学开展观的要求,坚持“青年为本、以德为先、效劳为重、开展为主题〞的工作理念和效劳大局、效劳青年的工作思路,坚持不懈地整体推进团建创新,统一思想,提高认识,开拓创新,狠抓落实,不断完善瑞金医院青年工作新格局,稳固和扩大党执政的青年群众根底。 1、加强新形势下医院青年思想政治教育工作,不断提升团员青年的思想政治素养 ※组织学习共青团十五大精神以及XX省第十二次团代会精神,始终坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导,认真学习贯彻十六届四中全会精神,按照科学开展观的要求,紧紧围绕党和国家工作的大局,充分发挥自身特点和优势,做好团的工作,加强团的建设,团结带着广阔团员青年立足本职,岗位奉献。 ※在邓小平同志诞辰20230周年之际,组织广阔团员青年观看纪念邓小平诞辰20230周年、走近伟人——“邓小平图像艺术展〞。我院青年医务工作者纷纷表示要认真学习、全面领会、切实贯彻,真正把对邓小平同志的深切思念转化为推动改革开放和现代化建设的强大动力,为实现全面建设小康社会的宏伟目标、为医院的建设奉献自己的青春和智慧。 ※“全国五四奖章〞获得者北京朝阳医院张锦、团市委马春雷副书记、陈凯副书记、与我院青年共同就“二十一世纪青年医务人员形象〞举行大型座谈会。张锦在非典时期的突出表现,以及在本职岗位中的先进事迹,感动、教育了我院青年医务工作者。 ※推荐外科联合团支部参评XX省“五四特色团组织〞,院团委以此为契机,鼓励团员青年以身边的典型为典范,勤于学习、善于创造、甘于奉献。 ※在建党83周年之际,团委开展“为奉献者奉献〞活动。组织优秀团员青年慰问并效劳全国劳模及终身教授。 ※注重以正确的舆论引导青年,发挥现代传媒在青年思想教育中的重要作用。瑞金青年、瑞金青年网、团员信息的日臻成熟和完善,使之成为党团组织联系青年的桥梁。 2、注重团建根底,切实做好“共青团号〞创立等工作 ※胜利召开共青团上海第二医科大学附属瑞金医院第十九届代表大会,选举产生新一届团委委员。完成医院新一届基层团支部换届选举工作,目前共有25个团支部,96名基层团干部。 ※完成全院团员电子青年卡的申请和信息录入。青年卡兼具电子团员证、优惠效劳卡、金融卡和交通卡等功能,青年卡的全面发行及其功能的充分发挥,将以一种崭新的样式实现共青团组织对团员青年的有效凝聚、效劳和管理。 ※在“共青团号〞创立2023周年之际,为了进一步创新工作思路,创新工作方式,创新运行机制,推动“共青团号〞活动与时俱进,使“共青团号〞在医院的开展过程中发挥更大的作用,团委召开“共青团号〞创立工作推进会。华山医院“神经外科全国青年文明号〞、仁济医院“药房窗口全国青年文明号〞与我院“灼伤三楼病区全国青年文明号〞等进行交流。 ※我院“全国青年文明号——灼伤三楼病区〞、“XX省共青团号—内分泌研究所〞、“XX省共青团号—放疗科〞接受并通过团市委复审。 3、推进各类志愿者效劳工作,形成瑞金医院品牌工程 ※开展青年志愿者效劳月活动,团委组织团员青年投入“战高温,支援急诊〞活动,在急诊大厅设立青年效劳站,为急诊病人提供导路、代挂号等效劳。 ※积极参加团市委组织的“健康快车进社区〞大型义诊活动,为当地人民群众送医送药,宣传卫生保健知识。 ※弘扬城市精神,做可爱的上海青少年――上海青年志愿者行动周,我院青年医师组织的医疗队赴淮海公园参加“共青团号〞便民效劳活动,为社区居民提供医疗咨询效劳。 ※XX省慈善基金会“蓝天下的至爱〞瑞金医院手术现场直播,团员青年捐款4000余元用于肿瘤患者的治疗。 ※积极参与二医大组织的2022年“三下乡〞博士团赴XX省效劳活动。博士团在XX省开展义诊、医疗效劳、讲座、示教得到了当地政府和群众的热烈欢迎。 ※六位青年团员参加XX省医务青年“无偿献血〞活动。 ※为中央综治委组织的“全国预防青少年违法犯罪工作会议〞 提供医疗保健工作。 ※“全国青年文明号——灼伤三楼病区〞为淮海街道台胞、台属开展义务健康咨询活动。 ※参加上海东方播送电台792的爱心点播节目,十余名白血病患儿通过电波送出了自己的美好心愿。 ※响应文汇报发起的“‘书’送希望〞大型捐书助学活动,全院青年踊跃参与,共捐书261册。在社会上引起良好反响。 ※组织参加XX县区青年民兵学雷锋义务为民效劳活动。 4、加强青年人才建设,竭诚为青年成长开展效劳 作为高层次人才密集的医院,要有一批业务上出类拔萃的代表性人才,更要有一群具有开展潜力的青年群体,团委注重在青年团体中发现人才、培养人才,同时积极应对在青年人才培养过程中存在的缺陷和缺乏,调整策略,为医院人才战略可持续开展出谋划策。 ※为了营造积极向上的科技文化气氛,提高全院医务人员的综合素质,为了凝聚医院优秀青年人才,为青年人才搭平台、创机遇,团委承办首届“瑞金医院科技文化节〞。此次科技文化节的主题是:青春与瑞金同行——让理想插上科技的翅膀,让生活充满艺术的气息。科技文化节期间共有科技、文化、体育、艺术四个领域十二项主题活动。 1、科技类:科研论文大赛、病例分析大比武 2、文化类 (1)李宏为院长作“国有医院的经营之道和管理之术——瑞金医院实例研究〞报告 (2)上海航天局“神州五号〞副总指挥秦文波教授就“科技人生〞作报告 (3)原上海第二医科大学校长王一飞教授作“寄语——新世纪的医学人才〞报告 (4)XX省人事局人力资源研究所沈荣华所长就“上海人才现状、未来目标及青年人才培养环境〞作报告 (5)著名钢琴演奏家孔祥东为我院青年就“艺术人生〞作报告 (6)中国科学院院士陈竺教授就“系统生物学与医学〞作报告 (7)“青年成才的主观与客观因素〞研讨会 3、体育类:“日夜百服咛杯〞乒乓球比赛、职工拔河比赛 4、艺术类: (1)“瑞金人眼中的世界〞数码摄影作品展; (2)“让青年走近经典〞文艺汇演。 ※急诊团支部、检验团支部、内i内ii联合团支部获得“二医大五四红旗团组织〞称号;李雪辉、蔡燕华、苏颋为获得“二医大优秀团干部〞称号。 ※推荐我院优秀青年参加二医大首届青年联合会。我院宁光副院长中选二医青联副会长;杨伟国、吴蓓雯、孔烨、章雄、陈国强、刘建民、李彪、胡伟国、骆天红、郑民华中选二医青联委员。 ※为了凝聚医院优秀青年,提供青联会员互相学习交流的时机,组织我院青联赴XX县区卫生局及所属医院进行合作交流。 ※推荐宋怀东参与XX省“十大杰出青年〞评选。 5、围绕团委主体工作,推进团建创新 ※特色工程。团委组织的“瑞金医院礼仪效劳队〞成立。团委外请了多位专业老师为礼仪效劳队进行专业培训,礼仪效劳队已能在各类礼仪效劳中有专业的表现。 ※关心医院的开展,组织青联成员、团干部、院优青就2022年医院的建设与开展进行座谈。 ※为了更好地创办瑞金青年,团刊编辑部召开“2022年度瑞金青年创立工作推进会〞。 6、团委办公室日常工作 ^2日常工作的方案、决策、组织以及大量事务性工作如人员通知、文字准备、会议安排和财务管理等 ^2一周一次的团委委员会议和一月一次的团支部书记工作会议 ^2一年一次的团员、团干部和团组织情况统计 ^2一年一度的先进评选、表彰活动 ^2一年两次的团员超龄离团工作 ^2一年一度的献血青年慰问 ^2团费收缴工作 ^2对内、对外新闻 第7页 共7页

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