2023年“社区党建推进计划”社区工作计划.docx

天道酬勤 “社区党建推进方案〞社区工作方案 2023年“社区党建推进方案〞社区工作方案 　　 2023--2023年社区党建工作推进方案为深入贯彻党的十六届四中、五中全会精神，加强党的执政能力建设和党的先进性建设，开创我市街道社区党建工作新局面，根据省委组织部关于进一步加强和改良街道社区党的建设工作的意见精神，结合我市实际，特制定本方案。 　 　　 一、指导思想以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，全面落实科学开展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，紧紧围绕城市改革开展稳定的大局，紧密结合城市社区建设的实际，以效劳居民群众为重点，健全机制,强化功能,不断提高街道社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为创立管理有序、效劳完善、环境优美、文明祥和的新型社区，推进我市城镇化进程和城市现代化建设提供坚强的组织保证。 　 　　 1、配强街道社区领导班子。按照干部“四化〞方针和德才兼备原那么，拓宽选人用人渠道，采取上派、下选、内育、外聘等方式，多渠道选贤任能，选好配强街道、社区领导班子，特别要选拔思想政治素质好、文化程度高、年富力强的干部担任街道党政一把手和社区党组织书记，逐步改善街道社区领导班子的知识结构和年龄结构。经过三年的努力,使全市街道领导班子成员、社区党组织书记和居委会主任，逐步形成以中青年干部为主体、梯次配备的年龄结构；街道党政班子成员全部到达大专以上文化程度，社区党组织书记大专文化程度的到达80%以上。提倡社区“两委〞班子成员交叉任职，社区党组织书记和居委会主任经过民主选举由一人担任。实行“一肩挑〞的社区，应配备1名专职副书记，负责党务工作。 　 　　 2、加强街道社区工作力量。采取从机关单位选派，从社区居民、大中专毕业生、下岗失业人员、复退军人中公开选拔和竞争上岗等措施，选配社区工作者。5000人以下的社区配备专职社区工作者不少于3人，5000人以上的社区配备专职社区工作者不少于5人。同时，对设在社区的计生、社保等工作人员进行整合，由社区党组织统一领导和管理，加强社区工作力量。 　 　　 3、搞好街道社区干部和工作人员的培训。县区要把街道社区干部和工作人员的培训纳入整个干部队伍的教育培训体系，制定培训规划，加大培训力度，不断提高他们依法办事、做好群众工作和开展社区事业的能力。培训主要采取集中办班和考察学习的方式，结合实际进行分级分类培训，每名街道社区干部和工作人员每年参加集中培训时间累积不少于12天。 　 　　 二扎实有效地抓好街道社区党员的教育管理 　 　　 1、实行党员分类管理。按照属地管理的原那么，针对不同类型的党员，区别情况，分类管理。对纯居民党员要摸清情况，全部纳入党组织管理，不留空白；对离退休人员和下岗职工中的党员，要积极做好党员组织关系接转工作，及时转入社区党组织管理；对在辖区内务工经商的流动党员，通过设置流动党员联络站、活动站，主动联系管理；对驻区单位的在职党员，建立向社区党组织报到制度，实行“双重〞管理。 　 　　 2、严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课〞、民主评议党员等制度，定期组织党员参加学习，开展集体活动，对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议，组织党员积极开展批评与自我批评。健全完善相关簿、册、记录，整理资料档案，标准党员教育管理工作。 　 　　 3、丰富党性实践活动。结合社区建设实际，通过划分党员责任区、建立党员效劳中心、组建志愿者效劳队和为党员设岗定责等多种形式，积极组织党员参加社区建设，效劳居民群众，发挥党员先锋模范作用。 　 　　 4、做好开展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重开展〞的方针，加强对入党积极分子的培养，做好从居民中开展党员的工作，原那么上每个社区每年至少开展1名党员。(三)进一步建立健全街道社区党建工作机制 　 　　 1、健全党建工作协调机制。县区建立社区党建工作指导委员会，街道建立社区党建工作协调委员会，社区建立党建工作联席会议制度。社区党建工作指导委员会每年要召开一次社区党建工作会议，分析形势任务，安排部署工作。社区党建工作协调委员会每半年召开一次会议，加强相关职能部门之间的沟通协调，共同研究解决社区建设中的重大问题。社区党建工作联席会议每季度召开一次，协调社区内各种力量和各方面关系，深入开展党建工作联创、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊等共驻共建活动。 　 　　 2、健全党组织工作运行机制。进一步明确社区党组织的工作重心和社区居委会的功能定位，建立社区党组织领导、居委会负责、社会协同、居民参与的工作机制，发挥好社区党组织在社区建设中的领导核心作用。探索建立政府工作进社区“准入制度〞，严格执行“权随责走，费随事转〞的规定，明确界定居民自治权利及协助政府工作的范围，对政府部门需要委托社区协助完成的工作事项，相关部门应根据工作量大小，提供必要的工作经费和工作条件。 　 　　 3、健全社区居民自治机制。建立健全社区居民代表会议制度，完善社区居民自治组织，实现居民群众自我管理、自我教育、自我效劳。街道社区党组织要支持和保障居民自治组织依照法律和章程履行职责，社区居民自治组织要自觉接受社区党组织的领导。建立健全社区工会、共青团、妇女等群团组织，努力形成以社区党组织为核心、居委会为依托、工青妇组织为助手、各方面相互配合的社区组织体系。 　 　　 4、健全社区工作经费保障机制。社区工作经费和社区工作者的工资纳入县区财政预算，确保每个社区工作经费每年不低于5000元，从居民中选举产生的居委会主任、副主任月工资不低于500元，并将其养老保险、医疗保险和失业保险纳入社会保障体系。社区工作经费和社区工作者的工资要随经济增长同步提高。四不断强化社区效劳功能 　 　　 2、健全完善社区效劳体系。街道成立便民效劳中心，社区成立便民效劳站，全面推行“一站式办公〞和“一门式效劳〞，不断提高社区效劳的质量和水平。要在社区内广泛建立效劳网点，积极开展面向社区弱势群体的社会救助和福利效劳，面向社区居民的便民利民效劳，面向下岗职工的再就业效劳和面向驻区单位的社会化效劳。 　 　　 3、大力开展社区集体经济。街道社区要积极探索开展社区集体经济的有效途径和方式，开展各种形式的经营性效劳活动，在效劳居民群众的同时，大力开展社区集体经济，增强社区自我开展的能力。工商、税务等部门要通过减免税费、政策倾斜等方式，支持社区开展经营性效劳活动。 　 　　 4、全面推进社区各项事业。街道社区党组织要组织居民群众广泛开展丰富多彩、健康有益的文化、体育活动，大力倡导科学、文明、健康的生活方式，提高社区居民群众的思想道德素质和科学文化素质，增强居民对社区的认同感、归属感。扎实开展科技、教育、文化、卫生“四进社区〞活动，深入开展“文明社区〞、“文明家庭〞、“文明市民〞评选和创立“平安小区〞活动，推动社区各项事业不断进步。三、实施步骤按照逐年实施、分步推进的原那么，在抓好经常性工作的根底上，分年度做好以下重点工作。一2023年的重点工作 　 　　 1、各县区根据市上的推进方案，结合各自实际，尽快制定实施方案，明确目标任务，突出工作重点，启动实施推进方案。 　 　　 2、县区建立健全社区党建工作指导委员会，街道建立健全社区党建工作协调委员会，社区建立健全党建工作联席会议制度，明确各自职责，制定议事规那么，定期开展工作。 　 　　 3、把社区党组织工作经费和社区干部工资纳入财政预算，并按照规定标准足额落实。 　 　　 4、市上举办1期社区党支部书记培训班，各县区举办社区其他干部和工作人员培训班，确保到达年度培训要求。 　 　　 5、召开社区阵地建设现场推进会，促进社区阵地建设，力争临泽、高台、山丹、民乐、肃南五县社区阵地全部到达拥有自主产权、面积150平方米以上的要求，甘州区60%的社区阵地到达规定要求。 　 　　 6、对社区内在职党员情况全面摸底，并登记造册，积极开展在职党员向社区报到工作，探索在职党员参与社区效劳的途径和形式。 　 　　 7、制定政府工作进社区“准入制度〞，标准社区工作运行机制。 　 　　 8、结合乡镇换届，加强街道社区干部的调整交流，优化街道社区领导班子和干部队伍结构，社区党支部书记全部到达副科以上干部配备的要求。 　 　　 1、继续加强社区阵地建设，甘州区90%的社区阵地到达拥有自主产权、面积150平方米以上的要求，全市95%的社区阵地到达规定要求。 　 　　 2、加强社区阵地配套建设，对新建成的阵地制作图表，健全制度，完善办公及文体活动设施，配备电教设备，到达制度上墙、内容新颖、设施配套、功能齐全的要求。 　 　　 3、继续做好社区干部和工作人员培训工作，不断提高社区干部和工作人员素质。 　 　　 4、制定街道社区建设规划，大力开展社区集体经济，不断增强社区自我开展能力和综合效劳功能。 　 　　 5、对建成的党建示范社区进行稳固提高，对工作滑坡、起不到示范作用的进行调整，对新建成的示范社区及时挂牌命名，使市级党建示范社区保持在10个以上。 　 　　 6、认真做好“两新〞组织情况调查，在具备条件的“两新〞组织及时建立党组织。三2023年的重点工作 　 　　 1、进一步加强街道社区领导班子、干部队伍和工作者队伍建设，使街道社区领导班子结构全面到达方案要求。 　 　　 2、总结推广“两新〞组织党建工作经验，推进社区党建工作向“两新〞组织延伸。 　 　　 3、街道社区党建工作机制和效劳体系到达标准化要求，社区阵地建设任务全面完成。 　 　　 4、继续抓好党建示范社区的稳固提高工作。 　 　　 5、组织力量对推进方案实施情况进行检查验收，保证完成各工程标任务；对推进方案实施工作进行全面总结。 　 　 　s';font-family:宋体;line-height:150%;color:rgb(0,0,0);font-size:14.0000pt;mso-font-kerning:0.0000pt;