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2023年管理处度上半年工作总结.docx
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2023 管理处 上半年 工作总结
管理处年度上半年工作总结 20xx年上半年,xx管理处围绕名胜区〔园文局〕中心工作,全处广阔干部职工团结一心、发奋有为,稳中求进,积极谋划开展转型,较好的完成了上半年的工作,也为全年工作打下坚实根底。现对上半年工作作简要回忆。 一、20xx年度上半年各项工作简要回忆 〔一〕景区建设情况 1、完成味庄污水处理排水工程。 2、实施xx公园生产管理用房危房改建工程,已完成主体建筑施工,景观及绿化工程6月底完工。 3、根本完成xx公园、太子湾公园等景区游步道维修工程施工;完成浴鹄湾、乌龟潭等景区户外设施维修工程招标工作。 4、完成国民革命军第二十一师北伐阵亡将士墓遗址保护工程〔血园陵〕环境绿化调整,标识牌增设工作。 5、完成红栎山庄夜景照明维修工程。 6、完成xx公园〔牡丹园〕特色植物景观提升工程。 7、完成堤西、杨公堤绿化提升工程 〔二〕景区管理情况 上半年工作中,管理处比照遗产地管理要求,按照区〔局〕统一领导,结合网格化管理和区域联动机制,不断提高管理能力。 1、强化队伍建设,提高执法绩效。重视队伍政治思想和执法业务教育,标准队员在日常管理行为、根本标准用语。落实层级考核制度,加大对队员的考核力度。 2、至6月份,,查处各类简易程序案件15起,收缴罚款480元;一般程序案件3件,收缴罚款350元;占道违停查处168起,半年内有效案件办理率为100%,收到数字城管检查抄告问题285条,整改率100%,名胜区〔局〕检查各类抄告问题53条,整改率100%,管理处自查问题共611条,整改率98.04%。 3、结合24小时“网格化〞全效管控机制,针对辖区出现的偷钓、无证兜售、发放小广告、乞讨等“热难点〞问题,相继开展有效的集中整治活动。 4、高度重视防违、控违工作,加大对新建突建情况的监管力度,确保在第一时间发现,第一时间制止,始终保持防违控违的高压态势。实施管理员每日巡查,机动执法人员定期巡查,防违办人员定期检查的三级巡查机制。上半年未发生违建情况,确保从源头上控制当年违建。 5、强化林业管理及野生动物保护工作,对辖区16家餐饮经营单位和所有山林进行专项执法检查和法规宣传,未发现非法收购经营野生动物等行为。对辖区山林进行全面排查,未发现毁林种茶行为。 6、重视森林防火管理工作,在名胜区森林消防指挥部的指导下,落实防火责任制,重点地开展了森林、消防安全检查。结合可视化调度系统,定期对巡防人员、森林设施进行检查、登记。清明期间设立上坟登记点,辖区内共有44户、277人前来上坟祭祖,全部进行上坟登记。共出动管理人员150人次,发放?西湖风景区森林防火及安全须知?300余张、设置防火宣传板报10块。 7、对辖区经营场所开展经常性检查,针对游客可进入、可消费、可点单及不设最低消费情况进行明查暗访,通过 预定、上门消费、专项检查三种手段进行检查,并将检查情况以快报的形式上报区〔局〕主要部门。 8、继续做好一元早茶的供给和效劳工作,确保一元早茶继续对老年人开放。 9、切实落实“八进〞法律法规宣传工作。按照“八进〞工作任务分解表对本辖区范围的商业网点及社会单位进行分析和分类。 10、做好禽流感防控工作,根据名胜区的部署,做好欣赏禽类h7n9流感疫苗的隔离和防疫工作,第一时间对欣赏孔雀和鸽子进行室内圈养,隔绝与游人的接触,及时做好场地消毒和疫苗注射等防疫工作。 11、承保公共责任险,保障游客人身、财产安全,创新开展模式。 〔三〕景观维护、清卫保洁情况 1、加强对园林景观维护力度,共补种紫金牛等地被植物3000盆,书带草18000丛,百慕大草坪43950㎡,常绿草5535㎡,保证了公园园林景观的完整和美观。 2、继续举办郁金香花展。种植种球近50万球,并采用新颖的设计手法,打造出完美的景观效果,获得市民、游客好评。参与20xx西湖荷花艺术节布展。 4、做好清卫保洁工作,根据游客情况,及时增加清卫力量,确保景区整洁。 5、全员参与,高度重视“双最公园〞评比工作,通过发动发动,引导全体职工参与,做好相关评比工作。 6、重视古树保护工作,对所有古树的园林白蚁发生情况进行调查,并有重点地用药防治。对名木红杉树进行病虫防治。 7、坚持做好松材线中防治工作。组织力量全面伐除山林病、枯死的松树,共砍伐50株,运往指定疫木处理厂烧毁。按照园文局的统一要求,在林区放置虫媒天牛引诱监测点,选派专人进行松材线虫病虫媒天牛定期监测检查。并在山林中全面施放白僵菌粉施,总计4箱。 8、举办高丽寺迎春水仙花展。 〔四〕文化、文物工作情况 1、协助举办20xx年西湖音乐节。 2、继续开设蠲戏书屋,做好文化开掘、弘扬工作。 3、完成“中国文化遗产日〞活动参展工作,参加主会场活动和组织开展马一浮纪念馆非现场活动。 4、市级文保点俞曲园墓的“四有〞档案编制前期工作,对相关文字和图片资料进行收集、影印工作。 5、完成2022年处文物工作年鉴编撰工作。 6、举办太子湾郁金香历年摄影作品展,及20xx年太子湾郁金香花展摄影展。 〔五〕党建工作情况 1、领导班子建设。坚持民主集中制原那么。坚持每周一的领导班子专题会议,研究管理处重大决策和重要工作,增强班子的团结和活力;注重领导干部的作风建设。在主任办公会议上组织中层干部学习中央“八项规定〞、省委“六个严禁〞、区〔局〕“33条意见〞。三是继续开展领导干部大走访活动。今年1月,走访慰问淳安桐子坞小学和梵村,并对全处170多名退休职工和困难生病职工进行入户走访。 2、关爱弱势群体,在春节和高温期间管理处精心组织、积极行动,继续做好结对帮扶及“1+x〞困难家庭慰问工作,管理处领导赴淳安等地16户困难家庭,深入群众,为困难家庭送去党和政府的温暖和关心。 3、深化党员志愿效劳活动。积极开展“美丽西湖我的家〞党员志愿效劳活动,继续在旅游旺季发放“爱心馒头〞,在春节假期期间发放免费粥点,温暖游客,打造温情西湖。上下班顶峰时段,组织党员参加交通文明劝导活动,促进交通次序,维护城市形象。上半年开展志愿效劳共216人次。 4、以在职党员到居住地和工作地社区双报到联系效劳群众工作为契机,树立党员为民效劳的理念,弘扬无私奉献精神,全处党员到户口所在地和工作地社区报到,根据自身特长,领办为群众效劳项目。截至6月底,共有80名党员实行双报到,认领效劳项目160个。搭建了在职党员为群众效劳的桥梁,树立了党员的良好形象。 5、组织党员参加“学党章、守纪律〞知识测试,全处80余名党员积极参与,测试结果优秀比率达100%。广阔党员对新党章有了进一步的认识,加强了党员修养,增强党员意识,不断提高政治思想觉悟。 6、完善“西湖先锋〞创先争优活动。开展党组织星级评定活动。以支部为单位,按照?关于推行五星级管理深化基层效劳型党组织建设的指导意见?,积极开展星级评定工作。管理处共有6个单位参与评定,处党委和xx党支部评定为四星级,其余三个党支部评定为三星级,非公企业党组织评定为二星级。 〔六〕办文档案、信访接待、综合治理等工作完成情况 1、妥善处理信访接待。上半年共受理各级信访10件,其中12345市长公开 6件、区〔局〕来电来访举报4件,按时反应率100%,满意率达100%。 2、办文工作进一步加强。及时报道单位重大活动最新情况,上半年共刊印?xx简报?57期,印发党委、行政、纪委、工会和共青团共发文91件,报送站信息40条。 3、签订综治维稳、消防等各类责任书120份。共开展自查30余次,专项检查2次,联合检查6次,发现问题82件〔次〕,发出整改通知书20份,处分金1000元。 4、完善制度,实施民工信息上墙和临时居住人员身份认证。 5、注重对外宣传工作,积极宣传,围绕打造五最景区开展专题宣传。 〔七〕劳动人事工作情况 1、继续开展管理处20xx年人才“上挂下派、跨线交流〞工作。加强年轻职工培养锻炼,在业务工作中,提高了政策水平和解决实际问题能力。 2、根据名胜区〔局〕统一安排,为充实专业人才队伍,推进整体人才素质的提升,上半年管理处对园林绿化、园林、园林工程、景区管理等4个岗位进行公开招聘,本着“公开、公平、公正〞的原那么,目前已顺利完成报名、笔试、实践操作、面试、体检及考察工作。 第7页 共7页

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