2023年税务局工作总结2.docx

税务局工作总结范文 下面是我们的小编为大家整理的税务局工作总结范文，请大家参阅。 （篇一） 一、上下一心，出色完成xx年税收工作任务 过去的一年，在省局党组和市委、市政府的正确领导下，我局按照省局提出的“五要税收〞工作思路和“大兴五风〞工作要求，积极应对困难和挑战，团结奋进，勤政廉政，开拓进取，真抓实干，各项工作稳步推进，税费收入再上新台阶。xx年，组织税费收入221.5亿元，增收29.1亿元，同比增长15.1%，其中，税收收入141.9亿元，增收19.7亿元，同比增长1xx.1%，在xx年突破百亿元大关的根底上再创历史新高;组织社保费收入72.3亿元，增收8.8亿元，同比增长13.9%，为海口经济社会开展和稳定提供了坚实的财力保障。 （一）强化征管措施，进一步夯实征管根底 一是稳步推进科学化标准化管理。认真做好房地产过户的税收征管工作，标准房地产交易税收业务，明确业务办理流程及欠税追缴程序，妥善处理历史遗留问题，防范失职渎职行为发生;积极开展纳税评估，聘请有纳税评估工作经验与资质的人员进行辅导和参与，定期向省局报送案例，管户区局每月至少抽选2户企业开展案头评估;抓好房地产一体化系统上线、电子档案系统上线、“以地控税〞、“营改增〞、“先办后审〞等试点工作，均取得了较好成效。二是强化税源监控，加强税费管理。与市里相关部门建立协作信息交换机制;稳步推进综合治税工作，充分利用第三方数据信息，从市发改委、财政、国土等部门收集涉税信息，通过信息比对查补入库税款2023多亿元;大力追缴欠税，确定追缴责任单位和责任人，挂牌督办，严格追缴程序，同时采取到人行查询欠税户全部银行开户信息、办理纳税担保及跨省查封房产等新的欠税追缴手段，重点抓好2023万元以上欠税户欠税追缴工作，全年清理欠税9500万元，清欠率达.4%;完成xx年企业所得税汇算清缴任务，应汇算清缴企业21，521户，实际汇算清缴企业户数，811户，汇算清缴率9xx.7%;加强xx年企业所得税汇算清缴核查，查补税款已入库1.xx亿元;超额完成年所得超xx万元高收入者自行申报个税任务，申报人数达9，902人;加强土地增值税清算，建立台账，跟踪符合清算条件工程4个，已清算工程48个，已补缴清算税款1.7亿元。对地方税收和社会保险费实行统一征管，全面铺开税费同征同管工作。三是认真开展税务调查。查处xx件举报案件，处分xx4家，罚款13.8万元;开展打击假发票犯罪活动，查处发票违法违章案件2144件，罚款259万元;高度重视信访案件的处理，协调处理q版公寓、祥昌花园等5家市政府涉税信访案件。四是信息技术支撑作用显著发挥。网报率、ca认证率不断提高，网上申报户数到达xx00户，网报率93.1%，ca认证户数到达xx户，进一步提高了纳税人的办税效率，保障了涉税数据的平安。 （二）不断优化纳税效劳，进一步提升纳税人满意度和税法遵从度 一是简化办税流程，提高办税效率。积极推行涉税事项“先办后审〞，简化办税流程330项，93%以上涉税审批和备案类审核工程当场办结;加强“同城通办〞业务督办，各大厅实行“一窗式〞效劳，设置全职能窗口，全面提高纳税效劳工作质量和效率;在全市范围内为30家依法诚信纳税大企业开设“3a绿色〞通道，优先、快捷、高效办理各类涉税业务;扩大龙华办税大厅租赁面积180平方米，增设2023个办税窗口，解决纳税人排长队、办税拥挤问题;做好“营改增〞试点企业涉税事项辅导和管理，设置“营改增〞业务咨询专岗，同时在市国税局3个办税效劳厅设立地税窗口，防止纳税人办理业务多头跑;民声路办税大厅和琼州大道办税大厅分别被评为巾帼文明岗和巾帼文明号，派驻市政务中心窗口获政务窗口年度一等奖。二是注重解决纳税人办税疑难。收集整理纳税人办税中遇到的疑难问题，编印成册，发放给纳税人;梳理118条影响纳税人办理涉税业务效率事项，认真分析在办理过程中涉及的审批流程、系统设定或管理等方面的影响因素，研究制定相应措施，逐条提出解决方法;集中研究解决办税效劳厅定期或不定期收集的办税热点、难点问题;建立效劳监督评价制度，通过不公开身份、不公开工作单位、不公开提出意见“三不公开〞原那么，加强外部监督，对办税效劳厅效劳进行量化考评。三是抓好纳税人培训。以纳税人学校为平台，针对新开业纳税人、“营改增〞政策、“两业〞税收政策、个税纳税申报热点难点、企业所得税汇算清缴等业务，积极开展培训，同时针对企业需要将纳税人学校办到企业，融洽征纳关系，增加培训特色;全年有xx391人参加了纳税人学校培训，纳税人对此给予高度评价，省局对我局该项工作予以通报表扬。四是全方位、多角度宣传税收政策。不断拓展税收宣传渠道，利用天桥、楼宇设置4块大型税收宣传广告牌，在小区设立xx1台税收宣传灯箱，利用4xx9家xx72台动感传媒开展税收宣传，各大厅安装了电视，提供报刊等，真正做到了“网站上传、报纸刊登、电台有声、电视有影〞。 （三）严格教育管理监督，干部队伍综合素质明显提高、作风显著改变 此外，还认真抓好结对帮扶工作，在去年全市结对帮扶工作检查评比中，我局帮扶点龙塘镇仁三村委会卜美村在琼山片区排名第一，被市委评为专项工作先进单位。 xx年我局各项工作稳步开展，税费收入取得新突破，干部职工精神面貌和行业风气正在发生可喜变化。成绩的取得，得益于省局和市委、市政府对地税工作的正确决策和坚强领导;得益于市局党组围绕组织收入这个中心，坚持一手抓队伍，一手抓税收;得益于一切从纳税人、缴费人需要出发开展纳税效劳工作;得益于注重打根底、求创新、重实践;得益于相关单位和广阔纳税人、缴费人的大力支持;得益于全体干部职工的共同努力、携手奋进。在此，我谨代表市局党组向大家表示衷心的感谢和崇高的敬意。 二、改革创新，向着税收现代化新目标奋力前行 面对新机遇、新挑战，必须聚力新目标，向改革要动力、要方法，以年前根本实现税收现代化为总目标，紧紧围绕全省地税工作会议提出的实现税收现代化“六大体系〞的要求，立足实际，明确任务，不断推进税收管理转型升级，一步一步迈向税收现代化。 （一）实现税收现代化，要正视缺乏找差距 同实现税收现代化目标相比，我局税收工作在面向科学开展，效劳大局上有差距;面向市场经济，职能转变上有差距;面向法治中国，依法治税上有差距;面向科技创新，信息管税上有差距;面向事业需要，人才支撑上有差距。要进一步增强忧患意识，以更强烈的紧迫感、责任感和使命感，积极应对各种挑战，下大力气、千方百计破解税收工作难题，化解突出矛盾，全力推动税收事业的改革和开展。 一是税收收入规模、质量与财政需求加大的矛盾。随着改革的深入推进，政府实施宏观调控，提供公共效劳，保障和改善民生的财力需求越来越高，而我市税收收入结构性、区域性矛盾非常突出，少数行业（如房地产、建安业）和企业左右着全市税收收入走势，组织收入工作面临着很大的风险和压力，保持税收收入随经济开展持续稳定增长的良性机制还没有很好地建立起来。 二是税收执法风险与依法行政要求的矛盾。当前，社会法治环境不断完善，税务机关作为执法部门，外部监督力度越来越大，纳税人维权意识普遍增强。客观地讲，税务人员的法治意识仍然缺乏，风险防范能力有待加强，不管是在行政管理还是在税收执法中，都存在着很大的风险隐患。如在追缴欠税过程中，在任务重、工作量大的情况下，由于未建立相关的专职执法机构，存在着执行力度不够，税收保全、强制执行等法定追缴措施采用不到位，非正常户认定不严谨等，这其中就存在着执法风险，应引起足够重视。 三是管理和效劳方式与税收开展状况的矛盾。纳税人数量不断增加，经营方式日趋复杂，税务机关管理和效劳方式明显滞后于经济社会开展速度，纳税人税法遵从度和满意度都亟待提高。比方：以税管员个人管户为主的分散式管理模式已经不能适应纳税户数不断快速增长的趋势;业务流程和标准亟待重新梳理和完善;纳税效劳方式有待进一步创新;办税效劳厅窗口人员效劳能力参差不齐，工作效率仍需提高;信息管税能力不强，数据质量有待提高，数据应用明显缺乏，外部实用信息严重匮乏。 四是根底薄弱与深化改革的矛盾。税务登记和发票管理措施存在一定漏洞，征收管理机制仍不健全，纳税评估工作还处在起步阶段，房地产一体化系统有待进一步优化和完善，电子档案管理系统应用水平较低，土地增值税清算进度缓慢，“以地控税〞工作进展不够理想等等问题在一定程度上制约了税收征管质效。面对日益繁重的税制改革、征管改革等任务，薄弱的根底与全面深化改革的要求相比，还有很大差距。 五是干部队伍素质与形势开展要求的矛盾。税务人员素质不能完全适应新时期税收工作形势开展和任务要求;财税、法律、文秘等高层次人才相对匮乏，能够胜任土地增值税清算、企业所得税汇算清缴、纳税评估、实施强制执行措施、税务行政调解、复议和诉讼等艰巨复杂税收管理职责的力量相对缺乏。这些都与实现税收现代化的要求不符，需要我们正视并不断加以改进。 （二）实现税收现代化，要着眼未来定目标 面对差距和挑战，我们要立足海口地税实际，早谋划、早起步，按照省局实现税收现代化“六大体系〞要求细化我局工作目标，稳步推进各项工作的开展。 夯实开展之基，着力构建科学标准的政策效劳体系。牢牢把握依法行政这条“生命线〞，做到“守土有责〞，确保税收执法和行政管理在法制轨道上运行;加强税收分析，提高分析质量，为上级党委和政府建言献策，以此提高税务机关站位;严格约束和标准税务行政裁量权，抓好涉税事项办理过程监管，加强涉税标准性文件制定和管理，实施重大税务案件集体审理，建立执法案卷评查长效机制。 落实惠民之举，着力构建科学高效的纳税效劳体系。创新纳税效劳方式，积极推行税收辅导员制度;探索建立科学高效的纳税效劳标准体系;积极落实优惠政策，主动效劳企业转型升级，提高大中型企业核心竞争力，支持小微企业特别是科技型小微企业开展;做实纳税辅导，做好纳税咨询，提高办税效率，建立标准化的纳税效劳体系;及时受理、妥善处理纳税效劳投诉，加强对投诉事项的督办和随访。 推行防范之策，着力构建科学严密的风险管理体系。坚持“稳固、完善、深化、提高〞方针，着力提高风险监控、根底管理、过程管理的能力;推进税收收入质量监控评价体系，将监控指标全部纳入风险管理，增强组织收入的预见性，不断提高收入质量;建立团队管理模式，对根底税源和纳税评估实行团队式管理;建立大企业国地税协作共管机制，统一开展纳税效劳和风险管理。 深化开展之路，着力构建科学管用的信息支撑体系。完善数据质量管理机制，加快信息化建设步伐;提高税源管理效率;简化、统一涉税资料，加强“一户式〞电子档案平台应用，将纳税人信息、第三方采集数据按户归集，实现一户式电子档案所有税收信息的全覆盖，为根底管理和风险管理提供信息支撑;构建保障有力的运行维护机制，保障系统运行平安稳定。 把握兴业之需，着力构建科学有力的人才保障体系。通过教育培训、考核评价、严格管理，不断增强干部队伍的履职能力;注重操作能力和岗位胜任能力培养，增强各岗位骨干人员成长正能量;扎实开展思想教育活动，通过实施核心价值引领、职业道德示范、文化品牌提升等活动，实现个人与组织的同步提升。 崇尚勤廉之道，着力构建科学有效的廉政防控体系。以制约和监督权力运行为核心，努力建设内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的惩防工作体系;拓宽监督渠道，增强监督合力和实效;严格执行党风廉政建设责任制，落实“一岗双责〞，深化“两权〞监督，强化责任追究;着力提高科技防腐水平，充分利用勤廉测评预警系统，促进执法和廉政风险防范。 （三）实现税收现代化，要改革创新谋开展 要实现税收现代化必须坚持改革创新，以更大的决心和勇气冲破保守思想观念的束缚，勇于开拓，勇于实践。 解放思想