2023年核心价值观学习心得体会.docx

核心价值观学习心得体会 核心价值观学习 心 得 体 会 XX县区司法局陈靳司法所 王彪 “忠诚为民公正廉洁〞核心价值观学习心得体会 党的十七届六中全会决定指出，深化文化体制改革，推动社会主义文化大开展大繁荣，要以建设社会主义核心价值体系为根本任务。中共中央政治局常委、中央政法委书记周永康同志贯彻中央关于推进社会主义核心价值体系建设的要求，总结政法各单位的探索实践，将政法干警核心价值观概括起来为“忠诚、为民、公正、廉洁〞。这八个字是党和人民对政法队伍的根本要求，也是广阔政法干警必须自觉坚持的共同价值取向。 忠诚，是前提；是一种职业信仰，是对事业的追求，对职业恪守的行为标准，是一种尽心尽力，全力以赴承担责任的道德品质。忠诚，就是忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律，是政法干警的政治本色。 为民，是主旨；是执法的根本目的，是执法的根本出发点和落脚点。为民，就是始终把人民放在心中最高位置，明确为谁执法、为谁用权、为谁效劳，树立人民利益至上的观念，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。 公平，是灵魂；是公正执法，维护社会公平正义、是依法办事，一丝不苟，是平等待人，不偏不倚。公平是新时期广阔人民群众的强烈愿望，我们必须做到恪守职业操守，公正文明执法，做到“立警为公，执法为民〞。 廉洁，是基石。是清正廉明，无私奉献，是奉公守法，恪尽职守，是监狱民警的根本操守。对于腐败问题，我们要引以 为戒，时刻自警、自省、自励，长修为警之德，长思贪欲之害，做到以我廉洁，守卫正义。 新时期，作为基层司法行政干警，我们应当做到： 一、坚持政法干警核心价值观不动摇，夯实打牢执法为民的思想根底。“忠诚、为民、公正、廉洁〞是政法干警核心价值观。这八个字是党和人民对政法队伍的根本要求，也是广阔政法干警必须自觉坚持的共同价值取向。坚持执法为民是党的群众路线在政法工作中的具体表达，政法机关、政法干警天天与群众打交道，一举一动、一言一行，群众都会看在眼里、记在心里，工作搞得好不好，人民满意不满意是最高评判标准。要树立强烈的百姓情怀，视百姓如父母、待百姓如亲人，情系群众、感恩群众、敬畏群众，真正把人民群众当主人、当亲人、当老师，努力从灵魂深处解决好为谁掌权、为谁执法、为谁效劳这个根本问题，真正做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，真正把执法为民各项工作做到群众心坎上，向广阔群众传送党和政府的温暖。 二、深入推进平安建设，确保人民群众安居乐业。社会和谐稳定、社会治安秩序良好，与人民群众的切身利益息息相关。随着经济社会的开展进步，人民群众对政法机关保护人身财产平安，维护社会正常秩序、确保社会稳定、促进社会和谐的愿望和期待越来越强烈，期待有一个更加平安、更加祥和、更加平安的工作生活环境。近年来，我们准确把握人民群众对社会平安的新期待，紧紧围绕严重影响群众平安感的治安突出问题， 有针对性地组织开展打击整治行动，不间断地组织开展治安乱点、治安复杂地区专项整治行动，有效解决治安突出问题，努力创造良好稳定的社会环境，不断增强人民群众的平安感和满意度。 三、加强岗位培训和实践锻炼，不断增强新形势下做好群众工作的本领。坚持送温暖、送效劳与保平安、保稳定相结合，听民声、访民意与促工作、强队伍相结合，积极探索信息化条件下做好群众工作的新方法，进一步拓宽联系群众、效劳群众的渠道。总结推广“登门入户走访〞、“大接访大下访〞等做法经验，扎实推进镇综治信访效劳中心建设，健全社区检察室、社区警务室、社区法庭、社区司法所、社区综治信访效劳站，形成了联系群众、效劳群众的长效机制。加大教育培训力度，使广阔政法干警练就懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧，会化解矛盾、会调处纠纷、会主动效劳、会宣传发动“三懂四会〞的硬功夫，努力成为群众工作的行家里手。坚持专门工作与群众工作相结合，积极探索人民群众参与政法维稳工作的新途径，充分发动群众、紧紧依靠群众，扎实推进治安防范、维护稳定工作社会化、群众化，走出了一条专群结合、依靠群众共同维护社会稳定的成功之路。 第二篇：核心价值观学习心得体会核心价值观学习有感 ——我们应该怎么做。 一、作为一个人，我们应该孝敬父母、抚养子女，对上有孝，对下有爱 中华民族是一个拥有五千年历史的礼仪之邦，尊老爱幼、孝敬父母是中华民族自古就有的优良传统。俗话说“百善孝为先〞，孝心与爱心是做人的根本。孝是一种良好品德，它将浸润我们的心灵，让我们走向人生最高点。自古就有许多关于孝心的故事，像二十四孝中“亲尝药汤〞、“百里负米〞""但是现在，有多少人真正用真心对待自己的父母，人们总忙碌在自己的世界中，从不顾及老人的感受。在老人眼中，哪怕亲人只回来一趟也好。在科学开展的情况下，我们也要学习以前的优良传统，要尊重他人，要把“孝〞发扬光大，把久违的“孝〞留在自己的心中。岁月匆匆，光阴似箭，人总会变老，只有孝心与爱心才会抹平父母头上的皱纹。 古语道，“不孝有三，无后为大〞，可知传承后代在百姓心里是多么的重要。但我们生育子女后，不去好好抚养，不去尽父母的责任。农民工外出打工带来的留守儿问题，也许更多是当下社会的无奈。他们在生活、责任、义务中苦苦挣扎。在我看来不管生活，人生有多么累、多么辛苦，我们作为一个人，最起码要赡养辛辛苦苦把我养大的父母，以及抚养我们自己和孩子，对上有孝、对下有爱。 二、作为一个年青人，我们要有活力、有信仰、有理想、有毅力、有诚信、有恒心、能吃苦耐劳 作为一个年青人，我们要有年青人的活力与朝气；生活中要能吃苦耐劳的精神，为人要有有诚信；工作上要有自己的人生信仰和理想，在通往目标的道路上要有恒心，常期以往，定能实现。 人在社会上，无论是为官还是为民，要和各种各样的人和事打交道，不可能事事周到、人人满意，特别是同事之间、家庭之间、邻里之间免不了会发生矛盾、摩擦，最好的方法是采取谦让为上的态度，从而化干戈为玉帛，化斗争为和谐，化烦恼为快乐。法国大作家雨果说得好：“世界上最宽阔的东西是海洋，比海洋更宽阔的是天空，比天空更宽阔的是人的胸怀。〞做人谦和一点，大度一点，少一点抱怨，多一点宽容，不为磕绊所羁，才能多一点微笑。老子曾告诫世人：“自见者不明，自足者不彰，自伐者无功，自夸者无长。〞达·芬奇也说过：“微少的知识使人骄傲，丰富的知识使人谦逊，所以空心的乔秆傲慢的举头向天，而充实的禾穗却低头向着大地。〞做人谦逊内敛不张扬，需要有厚实的内功做支撑，只有一个人的知识、阅历、素质、修养到达足够的积淀时，才能真正做到不说张扬之语，不干张扬之事，不逞张扬之能，处于低谷不颓废，遇到困难不退缩，一帆 风顺不得意，成绩面前不炫耀，永远保持着踏踏实实、平平常常、自自然然的生活态度和风格，以成熟、豁达、自重、睿智处世做事，得意时淡然，失意时坦然，高调做事，低调做人。我们想一想，一个有理想、有信仰、身体健康、又能吃苦耐劳的年青人，有什么的事做不好，又有什么样的目标实现不了呢。 三、作为一名医务工作者，我们要追求专业技术、以患者为中心、做到仁心仁术 作为一名医务工作者，一个“丰医人〞，我们要不断追求专业知识和业务技能，事事以患者为中心，做到仁心仁术。努力把个人的核心价值观与当前医院的新三院建设（国家“三甲〞医院、重庆医科大学非直管附属医院、国家名院）的各项工作结合起来，与谋划好个人今后事业开展和医院三甲事业的开展结合起来，着力提升自己的职业道德水平和专业素质，提高医疗效劳质量和效劳水平。我认为应该从以下几方面做起： 1.知识决定能力，我们要不断提高学习能力 知识决定能力，我们应该通过不断提高自己的学习能力来进一步增强自身素质和业务能力。我们不仅要深入学习业务知识，用专业知识武装头脑，并贯彻落实到平常的工作中。在学习中，要有目的，有方向，要进行系统思考，不管学什么，都要与推动本职工作结合起来，在实践中善加利用，解决学习不够重视，功底不够扎实，工作成绩不明显的问题。要有学习的危机感、紧迫感，把学习知识、提高素质作为生存和开展的紧迫任务，把学习当作一种工作和追求，争当学习型职工，要通过学习，不断提高理论水平，提高知识层次，增强做好本职工作的能力。 2.自律决定修养，我们要努力提高自律能力 自律决定修养，我们要通过提升自我的自律能力来进一步增强医疗工作者的形象。我们的一言一行，不仅代表着个人，而且代表着医院的形象。古语道，无规矩无以成方圆。作为一刚步入工作岗位的大学生，我们随时要牢记自己的岗位职责和工作流程，遵守医院以及科室的法律法规和规章制度。这些是是一个刚毕业医学、药学、护理学生提高自律意识的具体措施，一个人有自律意识的重要表达，也是提高我们每个丰医人自律意识的前提和保证。随着医院新三院建设目标确实定，“公民道德实施纲要、护理核心制度、行风建设八项承诺、医疗核心制度等制度或价值观的学习，我们的纪律意识和自律意识有了较大的进步。如：员工的遵纪守法观念，严守时间观念等与医院核心文化和目标相适应的纪律观正在逐步形成。但是，局部职工还不同有程度地存在纪律松弛、作风散漫等问题，有待于进一步提高。在日常工作中，我们要个体服从整体，局部服从全局，少数服 从多数，下级服从上级；在不违背组织原那么下要讲“规矩〞，也就是说我们要讲组织、讲团结、讲原那么，要服从组织的安排，该请示要请示，该汇报要汇报。既要讲自律意识，又要讲“规矩〞。也只有这样在新三院建设的路上才不会迷失方向、才不会为名利所缚、才不会误入歧途、才不会糊涂办事。 3.能力决定效力，我们不断提高工作能力 能力决定效力，我们要通过不断提高工作能力来进一步增强效劳患者的本领。作为一个医务工作者，我们要充分认识我们的效劳对象饱受疾病折磨的患者，他们需要我们给予更多的关心和热诚。通过学习，要在广阔职工中广泛开展“忠于职守、爱岗敬业、开拓进取、乐于奉献〞的职业道德教育，树立热情效劳的宗旨。通过不断增加专业知识和业务技能来提高自己的工作能力，只有这样我们才能用自己的专业知识为患者解除疾苦，为我院的开展和丰都经济的增长提供良好的环境。 4.创新决定开展，我们要努力提高创新能力 创新决定开展，我们要努力提高创新能力来进一步增强工作的开展性。随着现代科技的开展，给我们带来便利的同时，医疗工作面临的新情况、新问题将会越来越多，比方环境污染、环境破坏，从而导致疾病谱的转变；生活水平的不断提高，引起的高血脂、高血糖、高血压等疾病发病率提高；工作、生活压力增大引发人们的亚健康问题和精神疾病患病率大幅增加等问题。要使我们的医疗工作再上新台阶，医院“国家三级甲等医院、重庆医科大学非直管附属医院、国家名院〞新三院建设的实现，我们要发动全院职工努力提高自己的创新能力。我们丰医人大家通过“自谋、自动、自律、包容〞三自一包管理方法来利用国家现代科技的优势，把这些优势为我所用，善于利用新的诊疗设备、诊疗技术，不断提高疾病诊断水平，降低误诊、漏诊率，合理用药，不断总结经验，加强对外合作、交流，使我们的医疗诊治工作上一个新的台阶，以此推动医院的上档升级，推动基层医院和卫生事业的开展。 总之，作为一个医务工作者，我们不仅要有很强的学习能力和良好的自律能力，还要有好的工作能力和创新能力。学会用全面的、开展的、联系的观点看人看事，提高辩证思维能力，以此来提高自己认识问题、分析问题、处理问题的能力。要不断地加强世界观、人生观和价值观等核心价值观的教育和改造，以此来塑造我们“丰医人〞特有的人格魅力，以人格魅力的力量来影响和推动医院新三院建设工作的有序开展。 第三篇：核心价值观学习