2023年幼儿园第一学期工会计划.docx

幼儿园第一学期工会方案 　　新的学期，新的开始，如何制定幼儿园第一学期工会方案下面是办公室小编收集整理的幼儿园第一学期工会方案，欢迎阅读。 幼儿园第一学期工会方案篇一　　一、活动目的： 　　为庆祝“三八〞国际妇女节，活泼教职工生活，更好地开展全民健身活动，推动知识创新工程，丰富全体职工的业余生活，我工会特举办庆“三八〞趣味运动会。本次趣味运动会共设置了4个趣味竞赛工程，比赛工程主要有障碍接力赛、小型保龄球、小白兔搬瓜果、黑熊蹦蹦跳等。 　　二、活动安排 　　1、时间安排：3月7日(星期日)或3月5日(星期五) 　　2、地点：虎头山或音体活动室 　　三、趣味运动会流程安排 　　在活动之前全体教职工根据所定工程报名。 　　1.障碍接力赛 　　道具：接力棒、凳子、绳子(离地不要太高)、气球、苹果 　　参加人员： 3支参赛队伍，每队3人 　　比赛规那么：比赛开始前每队各出一人手持接力棒站在起跑线上，裁判发令后运发动开始跑。途中运发动需跳过凳子、钻过绳子、绕气球跑一圈，到达场地另一端时咬住青枣再返回，下一个人接上。如此最先到达终点的为获胜者。 　　2、小白兔搬瓜果 　　比赛规那么：地上先画好4组圆(每组两个圆)，每组2人，一圆中放“瓜果〞参赛者站在两圆中间，两脚分开站立，蒙住眼睛，游戏开始，马上蹲下双手从一个圆中将“瓜果〞搬至另一圆中，瓜果不能出圆外。时间20秒。 计各组搬的总“瓜果〞数，多者为获胜者。 　　3、小型保龄球 　　道具：球3个，饮料假设干 　　比赛规那么：在场人员自愿参赛。每个人有3次时机掷球，砸中的饮料归个人所有。 　　4、黑熊蹦蹦跳 　　比赛规那么：蒙眼跳绳不出圆圈，如跳出圈为输。 　　活动结束后：全体教职工进行小组分享、扑克、麻将和颁奖总结等活动。(视时间而确定其长短) 　　四、经费预算：4200元。 　　其中：1、购置道具大枣、饮料、气球等50元; 　　2、购置奖品：胜者5元x20人;参与奖3元x60人，计280元。 　　3、午餐1000元。 　　4、纪念品50元x55人，计2750元。 　　五、本卷须知： 　　1、工会委员负责准备好活动需要的物品。团支部配合。 　　2、上山行进的过程中务必要注意平安。 　　3、 我们初定于当天上午8：30钟出发(如有改变当天另行通知) 　　4、大家要注意防寒，防风，或防晒的准备. 幼儿园第一学期工会方案篇二　　我园自去年3月份正式成立西溪花园幼儿园工会小组，坚持按照各项工会法和工会工作章程有方案的组织实施各项活动，全体教职员工在工会组织的带着下团结拼搏，热爱本职工作，积极参与工会各项活动，本年度，在区教育体育局工会的带着下，我园将秉持优秀作风做好工会各项工工作： 　　一、民主管理 　　将严格按教代会工作规程，标准教代会工作程序，能落实三项职权;会前，进行代表培训，培训率到达100%。健全报告制度，会前会后及时上交报告表。配合行政认真开展民主评议干部工作，做到教代会档案资料齐全;提案整理工作完整有效。同时能以教代会为载体，全面推进校务公开，做到事前加强监督，注重过程的监督，年终向教代会报告校务公开工作。 　　二、教工队伍建设 　　将贯彻落实“五法一标准〞，学习宣传典型先进事迹，开展教师师德教育活动。积极开展群体创优活动，有群体师德创优实施方案，有活动载体。做到有落实、有检查、有评比。开展各项劳动竞赛，根本功技术比武有组织，有活动。同时注重教师心理健康教育，将举办有关讲座;组织发动教工开展文艺、体育活动，积极参加上级举办的各类竞赛活动，有传统特色的体育活开工程。 　　三、为教工办实事 　　积极开展“送温暖〞工作，有措施，积极向党政领导反映教职工的呼声，切实维护教职工群体利益，做教职工贴心人。关心青年教师，并组织开展活动，女职委组织健全，能维护女教工特殊利益。 　　四、自身建设 　　健全工会委员班子成员，积极吸纳肯为教职员工效劳的工会积极分子。坚持工会委员会会议制度，有记录。工会干部能认真学习政策法规和理论知识，有心得体会文章。将按时足额上解经费。严格财务制度，民主理财，经审工作正常。本年度按要求召开一次会员(代表)大会，报告一年来的工会工作，财务收支情况及经审工作意见，做好会员(会员代表)民主评议工会工作。及时开展会员，扩大工会组织。积极做好信息投稿工作，准确、按时完成上级布置的各类报表，档案完整、管理好，工会工作记事簿能及时记载并完整标准。 　　五、具体组织开展的相关活动安排 　　(一)特色活动 　　1、将举办了第一届迎新教职工迎新运动会。通过教职工运动会提高教师身体素质，形成积极健康、乐观向上的团队气氛，同时也提高大家的健身保健意识，丰富教职工的业余生活，活泼校园气氛。 　　2、“三八〞节活动。为迎接三八妇女节101周年的到来，西溪花园幼儿园组织全体女教职工进行了运动与休闲相结合的活动，建立良好团队工作气氛。 　　3、低碳宣传，保护西溪。5月4号是青年节，我们将进行以“传递微笑，低碳生活〞为主题的五四青年节低碳环保宣传活动。倡导游客们选择一些简便易行的低碳生活方式，例如出门购物自己带环保袋，少用一次性餐具和塑料袋，节约用水用电等，将低碳生活的环保观念传递到社会上的每一个人。 　　4、教师节庆祝活动。在第27个教师节来临之际，在工会的筹划和组织下全体教职工将组织开展游戏与表演相结合的轻松娱乐活动。 　　6、重阳节慰问活动。我园领导及党工团员将到西溪花园各个社区，慰问社区老人。 　　(二)开展教师才艺表演和根本功竞赛 　　1、教师才艺表演。在迎接新年的到来，我们工会将煽动老师大展各自才艺，进行各类节目的表演。 　　2、岗位知识竞赛。为提高教职员工专业知识和技能水平，我们将举行教职员工“保育理论知识竞赛〞活动。 　　3、普通话竞赛。上半年，我园将结合幼教办新教师“爱的教育〞演讲比赛活动，以及应杭州市教育体育局、杭州市语言文字工作委员会办公室举办的教师普通话大赛通知组织幼儿园教师演讲比赛，提高教师的普通话水平。 　　(三)教师队伍建设 　　1、教学支持：送教下乡活动，发挥公办幼儿园的示范辐射作用，到结对民办园幼儿园开展一学期一次的“送教下乡〞活动。 　　2、心理卫生讲座，本年度我方案进行一次教职工心理健康培训讲座，以轻松的心态工作，保持心理健康。 　　3、师德建设和师德学习。每学年我们都会开展一次党员教师进家庭活动，利用休息时间走进西溪花园各个社区，深入每个班的困难幼儿家庭，对党员教师进行一次深刻的教育和师德历练。 　　(四)积极参加各类区级工会活动 　　本年度，我工会将会带着全体教职员工积极参加区级趣味运动会，西湖区工会羽毛球赛等活动，积极参与蒋村街道组织的全民健身运动会，提高全体教职员工团队精神和强身健体意识。 幼儿园第一学期工会方案篇三　　2023年是贯彻落实党的xx届三中全会精神、中国工会xx大精神的重要之年，是率先向实现教育现代化迈进的关键之年，也是进一步提高工会工作水平、推开工会工作上新台阶的关键之年。在市教育体育局2023上半年教育工作意见和幼儿教育工作要点的指引下，深化“建设现代化强园和和谐校园，办人民满意的幼儿园〞五年总目标，树立“创新内部管理、注重内涵开展、凸现办园特色〞的思想。做好2023年北幼工会工作，对于促进教育又好又快开展，开创教育工作新局面，具有十分重要的意义。我们北幼工会根据上级教育工会的工作要求，进一步解放思想、创抓机遇、开拓创新、扎实工作、推开工会工作在新的起点上实现新的跨越。 　　2023年我园工会工作的总体思路是：以党的xx大和中国工会xx大精神为指导，全面落实科学开展观，紧紧围绕我园教育事业开展目标要求，积极履行工会的根本职能，充分发挥工会应有作用，团结发动广阔教职工为我园实现教育现代化和建设现代化强园和和谐校园建功立业。 　　面对新的形势和新的任务，我园工会工作总体要求是：抓学习，提高素质;抓活动，增强活力，抓协调，促进和谐;抓典型，以点带面;抓宣传，扩大影响;抓重点，务求实效;创一流工作水平，树工会良好形象。以全面提升教育现代化建设水平为目标，切实提高教职工整体素质，大力推进学校民主建设，积极维护教职工合法权益，注重加强工会自身建设，全面履行工会根本职能，充分发挥教育工会在教育改革和开展中的桥梁纽带作用，为推动我园教育新一轮开展，率先实现教育现代化作出应有的奉献。根据以上要求，我园工会要重点抓好以下四个方面的工作： 　　一、加强教工队伍建设，提升教职员工的整体素质 　　1、深入开展师德教育。认真学习宣传贯彻落实新修订的中小学教师职业道德标准，大力培养以“爱生、敬业、奉献〞为核心的教师职业道德精神。要通过开展主题学习、座谈会等多种形式多样和扎实有效的教育活动，帮助广阔教师全面了解新时期教师职业道德根本要求，统一思想认识，标准职业行为，全面提高师德素养，营造良好的教书育人坏境。进一步深化“‘一帮一’爱生行动〞、“教师回报社会〞等品牌活动，不断探索和创新师德建设的新途经和新方式。要把师德建设的重点放在青年教师身上，与“青蓝工程〞同步落实，抓好、抓实“青蓝文明岗〞的创立提升工作，争创先进青蓝文明岗的准备工作。下学期参加教育工会的评选活动。 　　2、积极开展创立活动。组织开展“创立学习型组织，争做知识型职工〞活动，要树立“学习为 本〞、“终身学习〞“学习工作化〞、“工作学习化〞、“团队学习〞等理念，要有方案、有制度要创新活动载体，要把重点放在抓好创立学习型工会“小家〞上，要通过创立活动，使全体教职员工的学习工作走上标准化、制度化的轨道，要积极引导广阔女教工强自身、提素质、谋开展，广泛开展“巾帼文明示范岗〞、“ 五一巾帼标兵岗〞“ 五一巾帼标兵〞创立工作，调动女教职工的工作积极性，鼓励她们的创新意识与创新实践，在教学、科研、管理、效劳等岗位上形成创新成果，为教育事业建功立业。要不断丰富和创新“庆三八、讲奉献〞品牌活动的内容和形式。 　　3、广泛开展技能竟赛。组织开展“建功在岗位，和谐促开展〞实践活动，开展以岗位练兵、教学技能比赛为主要内容的群众性竟赛和业务活动。促进教师专业成长。为下半年教育工会开展青年教师教学根本功竟赛作准备。 　　二、坚持以人为本，健全学校民主管理机制 　　1.不断完善教代会制度。要加强维权的制度建设和机制建设，不断创新、健全和开展以教代会、校务公开、民主评议校级行政干部等为主要形式的民主管理机制，强化教代会制度化、标准化和程序化建设，狠抓教代会四项职权的落实，切实保障广阔教职工在教育改革与开展中真正享有知情权，参与权和监督权，让广阔教职工切实感到当家有权，作主有位。一要坚持召开教代会报告制度;二要实行教代会代表常任制，任期三年或五年;三要标准教代会的程序，切实保障教代会的建议权、审议权、通过权和监督权;分发挥教代会源头参与在学校决策、方案出台之前做好调查研究工作，使出台的决策、方案既符合党的方针、政策，又充分表达教职工的根本利益。四要做好教职工代表提案的征集和办理工作，做到代表提案案件件有答复，件件有落实。 　　2、深入推进校务公开。新形势下校务公开要适应社会事业的开展，适应学校内部利益格局的调整，适应教职工的政治需求。要完善校务公开监督评价体系，加快创立校务公开先进学校的工作力度，促进校务公开稳妥深入健康开展。一是要完善校务公开的内容，按照苏州市中小学校务公开目录，把学校根本情况、学校规章制度和开展规划、招生和收费、学校日常管理以及家校联系、咨询 等列为校务公开的主要内容，并做到经常性事务定期公开，阶段性事务及时公开，保证校务公开的真实性和实效性。二是要完善校务公开的形式，通过建立校务公开栏、利用学校网页建立校务公开栏专版、召开校务公开情况通报会、建立校务公开档案台账等方式，进一步拓展校务公开的途径。三是要完善校务公开检查制度，采取对口检查和重点抽查相结合的方式，及时总结、推广校务公开的成功做法和经验，整改存在的问题和缺乏。 　　3 、主动关心教工生活;进一步完善送温暧活动的长效机制，坚持访问制度，继续认真做好困难教职工调查工作，建立教职工体质健康档。做好教职工定期身体健康检查工作，支持和帮助退协开展健康有