2023年工商局经检队副队长竞聘演讲稿.docx

工商局经检队副队长竞聘演讲稿 各位领导、各位评委、同事们： 大家好。 杂花生树，草长莺飞，此季景色无限；芸芸评委，咫尺讲台，此时心情冲动；组织挑选，领导检阅，此刻思绪飞扬。 今天，我深感荣幸。作为xx县工商局经检队伍中普通一员，参加竞职演讲。 今天，我万分感谢。感谢各位领导的良苦用心，谢谢你们为我局选拔优秀人才付出的辛苦汗水和智慧。 …… 社会纷杂，人生艰辛，十年基层的工作经历，形成了我严谨求实的作风；基层的生活阅历，造就了我清廉为民的思想；基层的炽热实践，培养了我较强的组织能力。 风霜雪雨，十年春秋，我真切的感受到。工作是辛苦的也是幸福的，人生需要拼搏，需要奋斗，奋斗的人生无怨无悔。“宝剑锋从磨励出，梅花香自苦寒来〞，只有严格要求自己，敢于追求，抓住机遇，迎难而上，在更艰苦的岗位锻炼，才有利于提高和完善自己，实现人生的理想和追求。 今天我局组织的竞职演讲，据我所知，在xx工商系统干部任用工作中尚属首次，这是xx工商系统干部人事制度改革的一个新起点，我认为只有采用这种公开、公平、公正大胆而前瞻性的方式选拔任用年青干部，才能真正让优秀人才脱颖而出，同时也为青年干部成长提供了一个健康平台，必将使健康工商事业充满生机和活力，取得更大的开展，作为一名到工商部门时间不长的青年同志，有幸遇到这样好的时机，我将倍加珍惜，对我个人来说，竞争经检大队副大队长一职，最重要的原因是：我认为这个职位具有挑战性，最能锤炼人的品性，最能磨练人的意志，最能锻炼人的能力，我觉得这次竞职能否成功并不重要，能够参与，锻炼自己，展示自己，提高自己是难得的一次时机。我竞争这个职位的目的不仅是为了实现个人的人生价值，更重要的是把自己的青春和热血献给xx工商事业。 生长与变化是一切生命的法那么——昨日的答案不适用于今日的问题——正如今天的方法不能解决明天需求一样。 今天我竞争的是我局经济检查大队副大队长的职位，职位就意味着责任和义务，如果这次我能中选副队长，我将以此为起点，强化学习，努力提高自身素质，把握团结协作这个关键，突出工作重点，当好队长的助手和参谋，把工商事业当作实现自我人生价值的目标，个人目标的实现，就是我对单位和社会的最好奉献。我的工作总目标是：按照市局增强责任意识，树立良好的执法形象，执法与效劳相结合，加强队伍建设的总体要求，结合我局实际，着力在“队伍建设上〞下功夫，在“专业化〞方面做文章，在“高效执法上〞求实效，在执法实践中力争建立一支政治合格、业务过硬、纪律严明、作风优良、监管有力、廉洁高效的执法队伍，更好的效劳于县域经济和社会的开展。 为了实现这一工作目标，我的具体的工作思路是“366〞模式，即：树立三种理念、增强六种意识，做到六个确保。 一、树立行政执法新理念 一要树立“优化效劳，重在创新“的理念，坚持执法中效劳，在效劳中执法，重在创新效劳方式，创新执法领导。 二要树立“合理执法〞的理念，坚持客观公正的原那么，不因人而异，显失理性，合理使用法律所赋予的裁量权，做到诚信执法。 三要树立“以事实为依据，以法律为准绳〞的理念，保证执法行为的合法、有效，做到人性化执法，充分发挥经检执法的监管效能。 二、增强六种意识，做到六个确保 （一）确立坚决的政治方向，增强效劳意识，确保政治合格。国家公务员代表国家执行公务，效劳于民，这就要求我们必须加强政治学习，学习小平理论，掌握“xxxx〞重要思想，只有用这个强大思想武器武装我们的经检战士，自然就坚决了理想信念，就怀有了“为人民效劳、让人民满意〞的高尚情怀，就理解了经检工作为谁效劳的问题。当然，我们不能做“口的巨人〞，必须作行动的标竿，用经检无小事的强烈责任感切实落实好：政务公开，程序标准，用语文明，效劳热情，耐心地开展工作，不畏烈日战酷暑，不畏暴雨迎狂风，切实把工商人的关心送到千家万户，树立起红盾卫士的良好形象。 （二）铸造过硬的专业素质，增强改革意识，确保业务过硬。时代风云变化，随着市场主体逐步多元化，市场监管逐步国际化，监管方式逐步法制化，经检工作面临严峻挑战，全面推进经检队伍建设是为是地所驱，当务之急：一要深化认识明职责，使经检干部从思想深处认识到行政执法是工商管理的根本职能，是工商工作的主业，是整顿标准市场经济秩序效劳地方经济的“利剑〞；二是注重学习强素质，创新学习方式，加大学习力度，畅通培训渠道，提高培训质量，把干部培养成懂管理、精执法、高素质的复合型人才；三要标准管理约行为，严格考核、奖惩制度，严肃廉政纪律，标准管理，以制度为准那么，以“禁令〞为高压线，标准自身行为；四要力抓作风强效劳，结合经检队的实际情况，着力解决干部思想不新，精神不振，作风不纯，效率不高等问题，同时适应新形势的需要，学习计算机、工商应用、wto知识，做到学习意识明显增强，办案能力明显提升，经检素质明显提高 第4页 共4页