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2023
党支部
班子
问题
清单
天道酬勤
党支部班子查摆问题清单
党支部班子查摆问题清单
学校党支部个人整改方案全党开展以实践“三个代表〞重要思想 为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,是在新形势下加强和改 进党的建设的新举措,按照上级党委对保持共产党员先进性教育活动 的工作部署,学校支部认真组织,扎实推进,结合学校的工作实际, 到目前为止,完成了学习发动阶段、分析评议阶段以及“回头看〞所 规定的各项任务,到达方案要求。支部在第一阶段、第二阶段和“回 头看〞的活动中,充分征求党员、职工群众的意见,广泛地开展交心 谈心活动,并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分 析和剖析,针对存在的问题支部制定整改方案如下:
一、党支部存在的主要问题:
1、 需多展示好党员的先进思想和先进事迹,在群众中树立起威 信。
2、 要继续调动入党积极分子的积极性,加快党员队伍壮大的速 度,让更多的优秀教师早日投入到党组织的怀抱。
3、 谈心活动开展不够,在了解群众真实思想,开展教师与党员 的联谊活动,以及加强对于青年教师成长的教育、指导上还需加大力 度。
4、需进一步加强师德教育,进一步增强教师的效劳意识。
5、支部工作还需进一步高标准,高立意,高质量地抓好,要使 这支队伍在原有根底上振作精神,真正成为江宁学校核心力量。
二、整改目标和措施:
〔一〕 继续加强党员教育,同时以身边好党员事迹宣传,展示党员 风采,教育广阔党员群众。
〔长期目标〕整改措施:
1、 本学期支部将组织党员上三次“微型党课〞,用“三个代表〞 重要思想武装广阔党员头脑,使党员对“三个代表〞重要思想的科学 内涵、精神实质的理解更加深刻,实践“三个代表〞重要思想的坚决 性和主动性进一步增强,使广阔党员进一步树立正确的世界观、人生 观和价值观,坚决共产主义理想信念。
2、 加强教育理论的学习,通过开展中心组学习和教师业务学习, 提高实施课改的责任感和使命感。
3、 加强载体建设,学校要进一步完善党建网建设,在校报上刊 载“有这样一位党员教师〞栏目,及时宣传报道党员教师的群体风貌。
支部还将开展形式多样的组织生活,提高党员教育的时效性,增强党 支部战斗力。
〔二〕 进一步加强党组织建设,加快开展工作,吸纳更多优秀入党 积极分子到组织里来。团结教育更多优秀青年。
〔2023学年〕整改措施:
1、 本学期,按照党章规定的原那么、程序,增补支部委员,调整 分工,保证各项工作的落实。
2、 加强对青年团支部的领导和关心,通过吸收党外教职工,特 别是青年教师参加党课学习,积极引导他们向党组织靠拢,多关心, 压担子,重点培养,使他们尽快成长起来,早日参加党组织。
3、 今年方案开展两名党员教师,充实支部新鲜血液。
〔三〕 继续开展凝聚力工程建设,争取在关心人、理解人和帮助人 中凝聚人。
〔长期目标〕整改措施:
1、 进一步增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力,学校党支部 将以责任区建设为抓手,开展“献一计、帮一把、搀一步〞工程建设, 每个党员要关心责任区和自己身边教师,在思想上、生活上、专业发 展上帮助他们成长。
2、 支部将开展以提高教师素质为目的的时事报告、理财讲座、 体育锻炼、心理辅导和文体比赛、开设亲子英语沙龙、评选学习型教 师之家等活动,进一步凝聚教师,努力实现党组织的堡垒作用和先锋 作用,为我校再创市精神文明单位提供坚强的政治保证和组织保证。
〔四〕 进一步加强师德建设,使我校教师师德满意度有明显提高。
〔长期目标〕整改措施:
1、 学校每年9月评选学校师德先进个人,每年2月评选校精神 文明十佳好事,表扬先进,带动全体。
2、 成立校师德督导团,旨在为努力提高教师师德修养而起到有 力的指导、催促作用,进一步提升学校育人环境,提高教师的育人素 养,使学校成为学生喜欢、家长放心、社会满意的育人场所,周边地 区的优质教育资源。
〔五〕认真贯彻“党要管党、从严治党〞的方针,进-涉加强制度 建设,严格党的组织纪律,加强对党员特别是党员领导干部的教育和 监督,使党组织建设更加坚强有力,职能作用得到进一步发挥。
整改措施:
1、 继续实行党员承诺公示制度。
2、 完善干部述职评议制度。
3、 实行干部工作档案制度。
4、 开展党组织与党员谈话制度。从而切实提高群众对党风的满 意度。
党支部班子查摆问题清单
不作为乱作为,是指国家行政执法人员不履行或不正确履行自己 工作职责的行为。本文是基层干部不作为和乱作为的问题清单,欢送 阅读。
基层干部不作为和乱作为问题
清单一:“不作为、慢作为、乱作为〞方面突出问题
1、 镇领导、各办公室交办的工作,落实动作较慢该他人做的自 己过问少、到了时限才赶时间完成。
2、 难度较大的工作,不愿碰硬,怕得罪人,时限到了还没有完 成,存在拖拉现象。
基层干部不作为和乱作为问题
清单二:“不作为、慢作为、乱作为〞方面突出问题
1>履职尽责不到位
具体整改措施:组织村、社干部加强职业责任学习教育
2、规矩意识不强
具体整改措施:加强组织党员干部学习部宣传教育,增强遵 规守矩意识
3、 工作纪律松散
具体整改措施:加强制度建设强化工作纪律,对违规者严惩
4、 勇于担当不够
具体整改措施:组织村、社干部学习树立敢于担当的思想
5、两个责任不到位
具体整改措施:不段强化责任意识强化担当各司其职确保各项工 作任务落实完成
三:“不作为、慢作为、乱作为〞问题自查报告
近日,我县各单位纷纷开展“不作为、慢作为、乱作为〞专项治 理活动,进一步加强干部队伍作风建设,提高效劳效能、优化开展环 境,促进党员干部持续转变作风,提高干事创业的积极性和创造性。
某某单位集中开展“不作为、慢作为、乱作为〞问题专项治理活动动 员会,会上由崔主席了宣读某某县集中开展“不作为、慢作为、乱 作为〞问题专项治理活开工作方案,通过了某某单位发生在群众 身边的“四风〞和腐败突出问题专项治理工作方案,党委副书记、 镇长某某某做了坚决践行“不作为慢作为乱作为〞持续深化作风建 设的讲话。
会议要求进一步严肃工作纪律,强化机关管理;进一步加强建章 立制,标准工作程序;切实抓好制度落实,提高工作效率。在今后的 工作中,要以“不作为慢作为乱作为〞为标尺,提高党性修养,全体 干部职工更以开展专项整治工作为契机,严肃工作纪律,严格监督检 查,坚决杜绝“不作为、慢作为、乱作为〞现象,打造一支风清气正、 廉洁高效的干部队伍,为推动全市民实现跨越开展提供有力保障。在 周例会上,全体机关干部学习了某某县集中开展“不作为、慢作为、 乱作为〞问题专项治理活开工作方案,引起广阔机关干部的高度重 视,掀起“不作为、慢作为、乱作为〞自查自纠大讨论热潮,形成了 凝心聚气、风清气正、谋事干事、争先创优的良好气氛。某某部门 以集中整治“不作为、慢作为、乱作为〞突出问题为主题,召开了全 体党员干部专题学习研讨会。学习了某某县集中开展“不
作为、慢作为、乱作为〞问题专项治理活开工作方案及某某 县机关工作人员“不作为、慢作为、乱作为〞行为问责暂行方法, 结合单位工作实际,全体干部职工特别是党员领导干部认真对照单位 职能和个人承当的岗位职责,逐项检查履职尽责情况;学习研讨中, 中层以上领导依次发言,结合个人工作和思想实际,指出自身存在的 “不作为、慢作为、乱作为〞突出问题及下一步的整改措施。讨论中, 各位同志也根据发言情况,对其他同志的查找出的问题进行了点评, 并对整改措施给与了相关建议。
同志们纷纷表示,下一步,要认真对照工作中存在“不作为、慢 作为、乱作为〞问题,以及履职尽责不到位、办事效率不高、效劳意 识不强、行政效能低下等作风方面的突岀问题,逐项对照整治重点, 时时自省、自醒;并坚持两手抓、两不误、两促进,把开展作风整顿 活动与修身行善,明礼守法及推进单位中心工作紧密结合,通过活动 从新认识自己的工作定位,激发工作热情,将专项整治活动转化为干 好、做好、做实本职工作的自觉行动,立足岗位主动作为,确保治理 工作取得应有成效。
全镇干部职工要全力以赴深挖倒查,自己在效劳群众中是否只考 虑“不得行〞,不考虑“如何行〞;遇事是否相互“踢皮球〞、推诿 扯皮,让前来办事的来回跑、转圈圈。〞近日,大渡口镇召开专项整 治工作会,要求全体干部职工向“不作为、慢作为、乱作为〞亮剑。
为着力稳固和拓展党的群众路线教育实践活动正风肃纪成果,深入推 进“不作为慢作为乱作为〞专题教育,改良作风、提高效能,确
保“三抓三主动〞要求落地见效,根据区委要求,该镇党委决定, 集中三个月时间,在全镇深入开展“不作为、慢作为、乱作为〞问题 专项整治,从严从实查处全镇干部职工中存在的“不作为、慢作为、 乱作为〞突出问题,教育引导全镇干部职工切实增强危机意识和责任 意识,着力增强践行“不作为慢作为乱作为〞“三抓三主动〞 “用心 为民〞的思想自觉和行动自觉,进一步推动形成“主动作为、廉而又 勤,干在实处、奋勇争先〞的良好局面。
此外,该镇还对专项整改中查出的负面典型镇党委宣传部门进行 集中曝光,同时,对正面典型进行宣传。镇党委、纪委开设专项整治 纪检监察举报、干部监督举报。对干部不敢抓、不愿管,对 工作不愿负责、得过且过:不学习业务、不钻研政策,生搬硬套、断 章取义;原那么性和灵活性把握不好,一说按规定办就死搬条条、不讲 效率,一说限时办就违规操作、不讲法规;在效劳企业、效劳群众中 只考虑“不得行〞,不考虑“如何行〞;遇事相互“踢皮球〞、推诿 扯皮,让前来办事的来回跑、转圈圈的现象进行长效监督。形成集中 整治“不作为、慢作为、乱作为〞突岀问题的高压态势。
8月14 口,我县集中开展“不作为、慢作为、乱作为〞问题专项
整治工作发动会召开,会议传达了市委常委〔扩大〕会议精神
整治工作发动会召开,
会议传达了市委常委〔扩大〕会议精神,
并结合
我县实际部署专项整治工作。县委书记某某出席会议并作发动部署, 县领导某某、某某、某某、等岀席会议,各乡镇、县级各部门〔单位〕 主要负责人参加会议。
按照市委统一部署,全市在九、十、十一月三个月时间,集中开 展“不作为、慢作为、乱作为〞专项整治。为贯彻落实市委精神、结 合古蔺实际,切实提高专项整治实效,县委常委会专题研究讨论了我 县干部队伍中存在“不作为、慢作为、乱作为〞问题,主要有七个方 面的表现。针对这些表现,某某要求,一是整治要实起来,坚决防止 “空对空〞,必须做到有的放矢,全员参与、全体整改、全面见效; 县委成立专项整治领导小组,并与“不作为慢作为乱作为〞专题教育 相结合,集中力量开展专项整治;要采取严厉的措施,针对不同的问 题,进一步挖深、挖细、挖全,形成全县干部“不作为、慢作为、 乱作为〞问题专项整治方法,同步制定正面行为清单和负面行为清 单,惩恶扬善;要强化督查,常态化地开展明察暗访,抓问题、抓苗 头、抓典型。二是工作要抓起来,坚决防止“两张皮〞,要通过整改, 创新工作方式方法,全力以赴攻坚克难,确保完成各工程标任务。三 是规矩要立起來,坚决防止“一阵风〞,各级领导干部思想上要更加 警醒,行动上要更加自觉,态度上耍更加积极有为,真正把心思和精 力用在推动全县开展上,同时要建章立制,以制度稳固整改成果,以 制度稳固开展成效。