分享
2023年公安消防大队作风纪律教育整顿整改方案.docx
下载文档

ID:1768753

大小:16.55KB

页数:3页

格式:DOCX

时间:2023-04-22

收藏 分享赚钱
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023 公安消防 大队 作风 纪律 教育 整顿 整改 方案
公安消防大队作风纪律教育整顿整改方案 为进一步促进中队的正规化管理,提高大队的管理水平,确保部队的高度平安稳定和集中统一,根据xx市公安消防部队开展纪律作风整顿的通知结合目前队伍管理和思想教育的现状,严格按大队党委决定,结合作风纪律教育整顿活动前三阶段开展征求意见、对照检查查找出的问题、意见和建议,经研究,现制定如下整改方案: 一、整改责任人 首先加强我队领导干部素质建设,要求值班干部在职在位,认真贯彻实行上级的命令指示,同时大队成立以大队长为教育整顿领导小组组长,教导员为副组长,参谋、指导员为成员的领导小组,协调好各项工作的落实。 二、整改的内容 整顿损害内外关系、执法不公不正、松散部队纪律、挫伤部队士气、影响平安稳定的行为和现象,着力解决政治纪律、组织纪律和思想作风、工作作风方面存在的突出问题。主要具体解决以下方面: (一)部队管理:纪律松弛、作风松散、管理松懈; (二)平安防事成心识不强,措施不力; (三)基层干部、班长:不会管、不敢管、不愿管; (四)“四个和谐关系〞:官兵、兵兵、上下级、警民关系紧张,群众基层较差; (五)官兵有令不行、有禁不止和违禁不纠、赏罚不明; (六)经常性管理制度不落实、工作不落实、责任不落实; (七)干部责任感、使命感不强,在职不在位; (八)组织观念、纪律观念淡薄,擅自离职离岗,遇事对群众粗暴; (九)党员、班长、士官模范作用差,主动性、积极性不强; (十)中队8小时以外课外活动安排不紧凑,晚饭后人员自外出现象严重; (十一)“五条禁令〞落实不到位; (十二)请示报告制度坚持不好; (十三)执法为民思想不牢,落实消防监督执法“六个严禁〞不到位,执法监督过程中“吃、拿、卡、要〞,执法不公,把关不严。 三、整改方案办理要求 (一)大队全体官兵要严肃认真地对待整改工作。在整改正程中,要针对存在的问题,认真研究改进提高的具体方法,以整改的实际效果来检验官兵适应新情况的思想、政治、组织、作风的精神风貌。各有关责任人要切实负起责任,亲自抓落实。 (二)严格标准,按期完成任务。整改措施的实施要严格按整改方案的要求进行,确保在三月前完成. (三)健全长效工作机制,标准工作行为,狠抓工作落实。结合整改将健全一系列标准行为,狠抓落实的工作机制,全体官兵要认真总结,加强学习,努力工作,改进效劳,转变作风。对作风整顿期间反映的问题,能够马上解决的马上解决,一时未能解决的要作进一步调查研究,努力创造条件,促使问题的解决。用实际行动来整改,用实际行动稳固作风教育成果。 第3页 共3页

此文档下载收益归作者所有

下载文档
你可能关注的文档
收起
展开