2023年企业安全生产管理目标责任书.docx

XX年企业平安生产管理目标责任书 为确保202223年度车间平安生产工作落实到位，责任到人，使平安生产得到有效保证，设备得以正常运行，人身得到平安保障。根据公司对车间的要求，经车间研究决定，对各工段负责人实行管理责任制，及平安风险抵押金制度。具体内容如下： 一、认真贯彻落实“预防为主，平安第一〞平安生产指导方针，严格遵守车间各项平安操作规程和规章制度，服从车间平安管理人员的监督、检查和管理，确保平安生产。 二、实行平安工作车间一把手负总责和分管领导具体负责，各工段段长负责制和责任追究制原那么，与各段长签定平安目标责任书，要求切实负起责任，引起高度重视，加强工作力度，把平安生产工作放在首位来抓。 三、各工段必须严格按照车间202223年平安环保工作总体安排，各班要有专职平安员，明确岗位职责和平安监管具体任务，形成人人重视平安工作的局面。 四、实行平安工作一票否决制，对因责任心不强造成重大设备、平安事故，将没收押金，并取消年度评先资格。 五、发生平安事故或设备事故应及时上报车间，不得隐瞒不报，严格执行事故上报制度，逐级上报，逐级负责。 六、要求各工段长对下辖的班长签订平安目标责任书，并交纳风险抵押金，确保人身平安、设备平安。责任书交车间备案。 七、车间及各工段负责人风险抵押的奖励方法：按照各方分工、责任大小及工作的难易轻重程度，分别为：主任：1600元，副主任：1400元，尾水工段：1600元，磨浮工段：1600元，破碎工段：1600元，机电工段：1200元，综合办：202300元。 八、各段责任指标划分： 1、破碎工段。工段所属各设备及平安设施的完好，本辖区员工的劳保穿戴，平安规程的贯彻及人身平安；粉尘达标排放。 2、磨浮工段：工段所属各设备及平安设施的完好，本辖区员工的劳保穿 戴，平安规程的贯彻及人身平安。 3、机电工段。工段所属各设备及平安防护设施的完好；平安用电管理；本辖区员工的劳保穿戴，平安规程的贯彻及人身平安。 4、尾水工段。工段所属各设备及平安设施的完好；尾矿坝、截流坝的平安渡汛；尾水达标排放，环保达标；本辖区员工的劳保穿戴，平安规程的贯彻及人身平安。 5、综合办公室。本辖区员工的劳保穿戴及人身平安。 6、各段的班长。负责本班人员劳保穿戴，平安操作的监督，设备平安及人身平安。 九、考核方法： 1、车间本年发生重大设备、人身伤亡事故的，不予奖励，没收押金； 2、因管理不善，责任心不强，落实不到位的工段或个人造本钱工段责任区本月（年）发生重大设备、人身事故的，对分管领导和工段责任人的处理，轻的将取消单位负责人全部押金，重那么降职，或免职，直至开除； 3、对于隐患的治理措施不力或应付支差治理不到位，出现中型设备事故或人身重伤事故的，取消押金，并按事故性质和程度进行处分。对于当月发生的小型设备事故或轻伤事故，将按照车间设备事故及平安制度的处分条例进行考核落实； 4、假设全年平安工作措施得力，落实到位，各项平安管理效果良好，车间无任何设备或人身平安事故的，对责任区负责人返还全部押金，并分别按第六项标准奖励。 望各工段负责人加强领导，严格责任区制度管理，认真落实，排除事故隐患，从小事做起，确保车间202223年平安生产工作万无一失，为生产持续稳定地开展创造有利条件。 潭头金矿一选厂 二〇一三年三月二十六日 一选厂202223年度 平安生产目标责任书责任单位： 责任人： 签订日期：年月日 第4页 共4页