2023年远程教育工作计划32.docx

天道酬勤 远程教育2023年工作参考方案范文 　　为深化贯彻落实中央、省、市、县农村党员干部现代远程教育有关精神，建立“让干部经常受教育，使党员和群众长期得实惠〞打算机制，实现农业产业化、农村现代化和农民知识化，结合本镇实际，XX年度我镇远教打算的总体思路是：深化贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，认真按照上级远程教育办公室的打算部署，围绕中心打算、突出重点、抓住关键，建立完善远程教育“管、学、用〞相结合长效机制，全面提高我镇党员干部现代远程教育打算水平。 　　依照这一总体思路，今年我镇远教要重点抓好以下几项打算： 　　一、以组织教学为根底，进一步深化学用打算 　　(一)抓好教学组织活动。各站点要依照上级远教打算安排，结合本村实际，建立学习制度，做到年有打算、月有预告、周有活动，并实在抓好落实。要依照农时季节和农村党员干部消费、生活特点，采取集中收看与个别学习相结合的方法，有针对性地选择学习内容，合理安排学习时间，原那么上要求每月集中学习培训不少于2次，每次不低于2小时。 　　(二)实在加强学用实效。结合镇党委、政府中心打算，积极开展各类主题活动，扩大、延伸远教载体的综合功能。适时组织党员干部或者邀请技术人员，依托远教实践基地，与施行农村劳动力素养培训相结合，通过远教平台积极开展农民素养培训，协助引导他们把学到的知识应用到实践中去，促进农民素养提高和转岗转业，不断加强远教打算的实效。 　　(三)抓好示范点建立。对原有的各级示范站点要抓稳固提高，对新申报的站点要抓指导创立。力求在创立过程中，发挥示范带动作用，使各站点学用打算得到普遍提高。谦虚学习和借鉴各地示范点的典型做法，进一步开阔视野、创新思路、推进远教学用打算深化开展。 　　(四)深化远教效劳打算。充分整合远教站点、老年活动中心、综合文化站等场所，建立“远教活动室〞、“远教广场〞等，开展“远教送文化、送娱乐、送信息、送效劳〞等活动，把远程教育站点建成贯穿城乡的多种文化效劳展台，以丰富农村文化生活。 　　二、以强化效劳为目的，进一步建强远教队伍 　　(一)实在抓好大学生“村官〞“分片包干〞制度。按照就近、便利、能发挥作用的标准，对大学生村官分片包干责任区进展必要调整，明确包干职责，建立严格的日常考核调查制度，确保出实效。 　　(二)配强站点治理员队伍。按照有一定文化水平和技术才能、有较强责任心和奉献精神的要求，对现有的站点治理员进展必要的调整充实，配齐配强治理员。接着举办站点治理人员培训活动，使每个站点都有一名以上能纯熟开展教学组织治理的人员。 　　(三)建立镇级远教效劳中心。整合镇机关、学校等人才资源，设立专项资金，强化镇远教办在治理、指导、效劳基层站点的作用，拓展远程教育的效劳功能。 　　三、以加强督查为手段，进一步完善考核鼓励机制 　　(一)严格治理机制。加强组织领导，严格督查考核，对各站点学习情况进展定期或不定期督查，建立“每月一反响、每季一通报、年终一考核〞打算机制。 　　(二)落实远程教育目的治理考核方法。把远程教育打算纳入村级年度目的承诺和考评，各支部书记为第一责任人。镇远程办要按照“一把手〞工程的要求，带头深化远程教育联络点开展调研，定期组织召开远程教育打算联席会议，及时处理打算中碰到的困难和咨询题。 　　(三)建立日常治理维护打算机制。落实远程教育运转治理经费，将远程教育站点的维护及治理员酬劳纳入年度预算，设立专项经费，实行专项开支。对经济薄弱村，镇党委将下拨专项扶助资金，确保站点正常运转。完善站点设备治理规章制度，建立严格的打算制度、打算程序、打算方式和考核方法，做到“小咨询题不出村〞，确保站点设备维修率达95%以上。