2023年水利局2023年党建工作计划.docx

水利局2023年党建工作 为认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，以顺当推动“效劳中心、建设队伍〞核心任务，创新推动机关党的思想、组织、作风、行政效能和反腐倡廉建设，建设高素养的党务干部队伍和党员队伍，把机关党组织建成推动进展、效劳群众、分散人心、促进和谐的战斗堡垒。现就2023年度党建工作作如下支配： 一、提高生疏，切实加强对党建工作的领导 进一步健全和完善局党委中心组理论学习制度，严格党支部“〞和党员学习日制度。局总支每年集中学习不少于12天，主要负责同志讲党课不少于1次。组织开展各类学问讲座，邀请专家、学者和领导举办专题报告会，建立开放型的学习模式。要大力弘扬理论联系实际的学风，特殊留意学习的实效性和内容的针对性。 〔一〕加强政治理论学习，提高党员干部政治素养 1、连续深化学习党的十七届四中全会精神。各支部要认真传达学习，结合实际，加强舆论宣扬，使全会精神深化人心。一是制定并落实水利局党总支中心组2023年理论学习支配意见，围绕“三个代表〞重要思想、建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要、中国共产党党内监督条例〔试行〕、中国共产党纪律处分条例、建设社会主义新农村、全县水利改革与进展等内容支配主题，重点抓好党的十七届四中全会的集中宣扬,集中学习，努力提高党员干部的执政力量。二是各支部要有周密的学习支配和规划，组织召开支部书记、党员代表学习贯彻十九大精神系列座谈会，制定学习贯彻党的十九大精神工作要点。同时，要加强对学习的组织领导，发挥领导干部在学习宣扬上的带头和引领作用，并以学习贯彻党的十九大精神为契机，结合本职工作，开展“学理论看行动〞的生动实践活动。三是认真组织2023年党员大党课学习和党员干部培训班，就党的十九大精神进行专题理论辅导，同时把学习十九大届全会精神与践行科学进展观结合起来,与“两个加快推动〞结合起来，为水利建设营造良好思想环境。 2、坚持中心组学习制度，加强考核管理。今年中心组要认真做好学习前的各项预备工作；学习过程中要留意引导，关心思考，拓展思路；严格管理，加强检查考核。 〔二〕加强三个文明建设，提高政治思想工作力量 思想政治工作要围绕中心，效劳大局，在保证党的路线、方针政策的贯彻落实和执行县委、县政府确定、决议以及重大部署，促进改革进展和维护社会稳定方面发挥乐观作用，三个文明协调进展。 1、连续开展创文明行业活动。拓展文明行业创立的深度和广度，指导各支部深化开展文明单位、“文明示范窗口〞、“青年文明号〞等创立活动，保证我局的创立活动有声势、有效果。 2、强化我局宣扬工作。要对我局工作加强宣扬，今年的宣扬重点是利用各级党报党刊、新闻媒体大力开展宣扬工作。制定新闻信息报道考评和嘉奖的方法，加大信息工作和新闻宣扬报道工作力度。 二、加强组织建设，夯实党建根底 健全我局党建工作领导小组：由局总支书记任组长，副局长任副组长，成员包括局各支部书记。 不断创新机关党建活动载体，连续深化开展“结对共建〞、“党员帮户〞活动，引导宽敞机关党员在效劳中心、建设队伍方面创优争先。结合实际，合理支配，集中时间，组织召开民主生活会，抓好“〞制度的落实，要坚持党支部每3个月召开一次党员大会，每月召开一次委员会议，总支每季度至少要上一次党课。要做到人员、内容、时间、记录四到位、四落实。坚持民主生活会制度正常化、制度化、标准化。每年至少召开一次专题民主生活会，通过民主生活会的形式开展批判与自我批判，认真查摆班子和个人在思想建设、工作作风等方面存在的问题，制订整改措施，切实加以整改，沟通思想、消退隔膜、促进团结。 一是加强各支部班子建设。要进一步完善党务干部选拔、任用机制，选好配强各支部领导班子，充分发挥支部的战斗堡垒作用，使各支部焕发诞生气和活力。 二是加强党员队伍建设。连续开展“讲党性、重品德、作表率〞活动，建立首问负责制、限时办结制、责任追究制、政务公开等“四项制度〞，牢固树立党员干部公正正派、清正廉洁、坚持原那么、作风踏实的良好形象。认真做好新党员进展工作，乐观推行党员进展预审制、备案制、公示制、测评制、票决制等五项制度，对党内外群众反映较多和有苗头性问题的党员，要准时告诫谈话，实行预警告诫制度。始终把新进展党员的质量放在首位，严格执行进展党员两公开制度，严把党员“入口〞关。探究建立正常的党员退出机制，加大对不合格党员的惩罚力度，疏通“出口〞，始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。 三、加强作风建设，树立良好形象 连续深化开展“下基层、暖民心〞主题实践活动、“组织干部下基层、效劳‘三保’促赶超〞和“心连心〞帮扶等活动，进一步亲热党同人民群众的血肉联系。机关领导干部要深化基层调查争辩，了解群众疾苦，倾听群众呼声，关心解决困难。要带头厉行节省，把握办公经费，把有限资金和资源更多用在进展经济、改善民生上。开展好党内系列活动，加强教育引导，标准党员干部行为。 一是深化开展经常性教育活动。坚持用党的理论创新成果，特殊是党的十九大精神武装宽敞党员、干部的头脑，模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德，坚决抵抗各种不正之风，永葆共产党人的高风亮节。突出抱负信念教育，强化党员教育培训，把新党章作为党员学习教育的重要内容，引导宽敞党员自觉地遵守党章、贯彻党章、维护党章，使宽敞党员在思想上、政治上始终保持糊涂和坚决。 二是留意发挥典型示范带动作用。坚持用身边事教育身边人，觉察和培育先进典型，充分发挥示范带动作用。大力培育和宣扬具有广泛群众根底、富有时代特色的好党员、好干部的典型事迹，不断提升宽敞党员的党性修养。引导全局各级党员领导干部在思想、行为、情操、作风、敬业和廉洁等方面发挥好示范带头作用。 三是严格党员干部的监督管理。认真贯彻落实中国共产党党内监督条例，加强监督网络建设，完善群众监督、舆论监督、社会监督、组织监督等各项制度，保证党员干部依法用权、依职用权，使党员领导干部自觉接受党组织的监督。严格执行中国共产党纪律处分条例。 四、加强力量建设，提高行政效能 鼓舞党员干部乐观探究和把握工作规律，加强对工作重点难点问题的争辩，切实提高业务力量，增加工作的主动性和预见性，在平凡岗位争创一流业绩。有意识地在处理突发大事、抗击重大自然灾难等关键时刻熬炼党员、干部，提高他们应对简洁局面的力量。要以窗口单位为重点，全面加强行政效能建设，以每一个党员的优质效劳、高效工作进一步优化全市的投资环境。 五、加强廉政建设，促进廉洁和谐 坚持教育在先、预防在先原那么，深化开展廉政文化进机关活动，坚持每年两次以上党纪党规专题学习。通过岗位廉政教育、警示教育，深化“勤廉双优〞争创活动。要充分运用机关工青妇等群团组织资源，开展丰富多彩、健康有益的文化体育活动，培育党员干部健康生活情趣。要把从严要求与关心疼惜结合起来，建立和完善党内鼓励、关心、帮扶机制，制造团结紧急、严峻 和谐，利于任务完成、利于干部职工成长干事的工作生活环境。 六、加强党内监督，亲热党群关系，规划党务公开运行机制 首先是健全党务公开领导小组，在组长负责制下切实抓好水利系统党务公开工作。建立党务公开考核制度，聘请党务公开监督员，让党务公开走向标准化、制度化。