2023年镇长助理挂职锻炼心得体会.docx

镇长助理挂职锻炼心得体会 镇长助理挂职锻炼心得体会 　　按照红星区委的统一安排，我于2023年6月，到xx省xx市xx市挂职锻炼，被任命为xx镇镇长助理。鉴于这次挂职时间较短，xx镇党委就没有给我分配详细工作，主要按照个人意愿，采取全面理解、有所侧重的方法开展学习、参观和交流。我自觉服从组织安排，积极争取主动，获得了许多新信息、新思想、新观念，学到了特别多新方法、新知识、新经历，从中也遭到特别多启发。现将挂职锻炼工作收获总结如下。 　　一、xx镇的根本情况 　　xx镇位于xx省xx市西部，西接xx市xx区、北靠xx市、南邻xx市xx区。东离xxxx公里，西距xx27公里。镇域总面积xx平方公里，下辖xx个村、x个社区，常住人口约xxx万人，新居民约xxx万人。xx镇民营经济爽朗，家纺产业是全镇的支柱产业，通过30多年的开展，目前家纺产品国内市场占有率高达35%以上，是xx省家纺出口基地、全国重要的家纺产业集群之一，更是全球最大的大提花面料消费基地，并被中国纺织工业结合会命名为“xxx名镇〞。2023年，xx镇地区消费总值xxx亿元，财政收入xx亿元，农村居民人均可支配收入xxx万元。 　　改革开放四十年来，xx镇以家庭工业和个体经济为核心，秉持“放水养鱼〞的开展思路，充分调动劳动人民创业致富的积极性，迅速成长为中国最兴隆的家纺产业聚拢区，但随着我国的经济步入新常态，面对产能过剩、市场竞争、政策导向等强大外部压力，许村家纺产业已然走到了转型晋级的十字路口。传统纺织作为劳动密集型产业集聚了大量外来人口，以“低小散〞为主要特征的家庭工业不可防止地带来了“脏乱差〞等社会征询题，如何在促进经济可持续开展的同时制造更加良好的社会、文化、生态环境，成为许村地点政府改善社会治理的重要课题。2023年xx镇工作的核心主题是“全域提升、全面开展〞,这既是xx市委、市政府的严峻决策部署，也是全面推进传统产业、新兴产业两提升，科技平台、标准厂房两建立，园区、厂房两改造，低小散(高危污)全域土地两整治的重要保障。按照镇第十五次党代会部署，深化“创新驱动、生态筑城、融杭提速、城乡一体、惠民为民〞五大战略，开展“产业开展提振年、城乡交融提质年、质量生活提升年〞三个年活动，为全力打造新时代深度融杭新城奠定扎实根底。 　　二、挂职期间的主要工作 　　在xx镇工作期间，严格按照机关作息时间上下班，不迟到早退，有事请假打招呼。刚到xx镇开展工作，镇领导为了让我更快的理解xx镇的经济文化，便让我参加了北京大学社会系学生调研xx镇经济座谈会，跟随学生们深化村镇、企业与家庭，以参观、座谈和访征询等多种方式开展详细调研。七月份，“全域提升、全面开展〞行动进入第二阶段，我被任命为“双全〞行动第一攻坚组副组长，协助组长负责三个村开展“两违〞深化整治工作。八月初，我被抽调到督导组任组长，负责督导景树村优化完善xx镇总体规划，结合全面融杭和工程推进工作。在空闲时间，秉持认真学习的态度，先后参加了xx镇组织的机关干部集中夜学、青年干部培训、村民论谈等活动，参观了党建亮点李家村党建APP，深化各部门学习了公共效劳中心、经济建立效劳中心、农技水利效劳中心、民政精准扶贫办等部门好的工作方法和经历。 　　三、主要收获和体会 　　xx省将“最多跑一次〞列入文件规定，可以说是政府职能转变推进过程中的一个缩影，释放出转变作风的自信，也彰显了推进为民效劳高效、高质量的决心。xx省政府向广阔群众庄严承诺“最多跑一次〞正是一种作风转变和为民效劳的指标，这种指标删减了繁文缛节，更突显了为民务实的精简，于细微之处彰显优质高效效劳，凸显为民情怀。群众利益无小事，一枝一叶总关情，群众往往容易在一些小事小节中感遭到政府的改变，也更容易在“最多跑一次〞的如此的效劳中感受党和政府的平和，从而不断加强幸福指数。 　　近年来，当地政府在为民效劳上的改变是有目共睹的，行政审批精简、办事流程简化、效劳质量提高，机关作风建立有了特别大进步。xx镇的最多跑一次改革是从去年初开始的，通过全镇上下一年半的努力，xx镇在“最多跑一次〞改革工作中主要在以下几方面获得了一定的成果：一是承接事项方面，承接上级委托下放效劳事项从2023年的94项到现在的135项，方便了办事群众，可以不用跑市区办事就可以省下来回2个小时的时间;二是最多跑一次事项方面，xx镇是唯一一个商事登记根本实现“市镇同全〞的乡镇，“市镇同全〞简单来说确实是市行政效劳中心可以受理的商事登记类事项，xx镇都可以受理，这为营建良好的营商环境提供了进一步保障;三是无差异全科受理，这是xx省今年新提出的一项有关“最多跑一次〞的目的，即不仅要让群众只用跑一次就办成事，还有让群众只跑一个窗口就能办完几件事。 　　xx镇围绕市委市政府“最多跑一次〞精神，以“跑小二〞的姿态，以群众企业的需求为核心，梳理群众、企业和非政府组织，涉及全链条必需的审批效劳事项，聚焦高频发生的事项，推进各类审批效劳事项向公共效劳中心集中。企业效劳代办工作，确实是为了让企业实现“最多跑一次〞的目的，“最多跑一次〞没有捷径可以走，一个“勤〞字便是代办效劳的全部。一是腿勤。腿勤确实是多跑。以一个工程土地摘牌开始到厂房建成为止举例，抛开一些零散的手续办理，最主要的手续至少需要办理五本证，即国有土地初始登记证、建立用地规划许可证、建立工程规划许可证、施工许可证、不动产证。二是手勤。手勤确实是多写。最多跑一次，写也特别重要，能写、会写也可以少跑。三是口勤。口勤确实是多征询。“最多跑一次〞需要的是全科医生，不管什么缺点，都能开方抓药。代办人员都是半路出家，从赤脚医生到专家医生，就靠征询，不明白就征询，事实上“最多跑一次〞，征询是最关键的环节，往往不明白装明白，自以为是就会多跑冤枉路。 　　这些工作让我感遭到，窗口“无差异全科〞受理、企业效劳代办工作外表看似一个点，背后的支撑是一项系统工程，从效劳治理体制是否健全、运转机制是否完善、效劳方式是否科学合理、群众企业是否满意等方面，有针对性研究改进措施，健全公共效劳中心治理体制机制，配强专职中层，配足窗口人员，完善窗口效劳岗位责任制、效劳承诺制、业绩评议制、容错保障机制，完善代办效劳保障制度，为群众、企业提供窗口“无差异全科〞受理效劳，做到“制度管人，制度管事、标准效劳〞，引导窗口人员结实树立以人为本、执政为民的理念。 　　(一)以“为人民效劳〞认识激发改革激情。“最多跑一次〞有针对性地提供公共效劳，补齐实际工作中的短板，从源头上消除机制障碍，为去民之患、解民之忧打好根底。又要以角色换位思想效劳好每一位群众，积极从“门难进、脸难看、事难办〞向“能办事、会办事、办好事〞转变，以暖心、贴心、耐心的效劳让群众满意。 　　(二)以组织业务培训提高效劳效能。“最多跑一次〞是一项还在探究进展的改革，要逐步构成“跑一次是原那么，跑屡次是例外〞，需要在基层施行和人员业务办理上克服多方面的征询题，要将发布的办事事项、所需材料等通过政务网站等途径及时传到达办事人员手中，组织专业培训，精简培训内容，提升培训质量，协助熟悉详细办事流程和事项内容。 　　(三)以优质高效效劳激发社会活力。“最多跑一次〞的意义不仅限于其内容本身，更是从效劳、政策、制度、环境多方面优化政府供应。通过优质高效的政府效劳，惠及民生、助力企业的好政策，使得百姓舒心、企业安心，最大程度地激发社会活力。到政府部门办事，小目的表达大责任，更考验政府效劳的才能和水平，考验简化审批环节、精简审批事项的决心与成效，更需要政府部门破除部门权力至上，让政府效劳跑出“便民新速度〞通过政府本身改革，带来百姓、企业、政府的共赢场面。 　　挂职锻炼至今尽管只有二个多月，但收获特别大，不仅仅丰富了阅历，开阔了视野，更重要的是加强了大局认识、效劳认识，而且在政治思想素养、组织协调潜力、宏观思维潜力等方面都有了较大提高。在今后的工作中，我要做到不躲、不避、不压、不拖，一如既往地严格要求本人，不断加强学习，立足岗位，多做奉献，不辜负组织对自我的关心和培养。从思想上、行动上要力求做到不讲空话，多做实事，不讲条件，多做奉献，用如此的态度去开展工作才会感到情绪温馨，才能把工作做好。